黑龙江牡丹江经开发展集团有限公司招聘公告

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牡丹江经开发展集团有限公司，是经牡丹江市委、市政府批准，开发区管委会为创新城市金融服务，在整合城市资源和国有资产基础上，按照市场化、多元化、国际化发展格局组建的大型现代国企集团，旗下拥有工程、陆港、化工、园区等多个子公司。公司位于国家级牡丹江经济开发区管委会高新产业园内，因工作需要，现面向集团系统内、外公开招聘，具体公告如下：
一、招聘岗位、职数
党办负责人1名、综合类职员3名、招采部工程师1名、资金管理中心会计1名、资金管理中心融资员1名、法务部人员2名、海关协管员3名，共计：12名。
二、基本资格条件
1、具有较好的政治素质，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持国有企业的社会主义方向，具备与职位相匹配的任职经历和专业素养，市场感觉敏锐，经营业绩突出，职业信用和个人品行良好。
2、身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。
3、年龄、工作经验计算日期截止时间2022年4月30日，具体年龄、工作经验要求以任职条件为准。
4、具有下列情形之一的，不得报名：
（1）受过刑事处罚的；
（2）处于党纪、政纪处分影响期内的；
（3）涉嫌违纪违法正在接受调查，或被相关主管部门、行业协会做出处罚的；
（4）所在单位明确表示不同意报考的；
（5）法律法规规定其他情形。
5、具体招聘岗位任职条件详见附件1
三、招聘程序
本次招聘按照报名、简历筛选、资格审查、测评、考察体检、公示聘用的程序进行。
1、报名程序
报名时间：2022年5月25日至2022年5月31日。
报名方式：采取网上报名的方式（每人限报1个职位）
咨询电话：0453-6172661
请在截止日前，考生登录牡丹江经济技术开发区网站www.mdjkfq.gov.cn 下载《报名信息表》填写个人报名信息，要求WORD文件；下载《诚信报考承诺书》、《健康承诺书》本人签字确认后，将签字确认的以上三份材料及近期2寸免冠正面证件照(蓝底，jpg格式，30kb以下)、本人身份证（正反面）、学历学位证明（学历学位证书，如涉及国外学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件）、相关资格证书（职称、专业成果及重要奖励等）等电子扫描件。在党政机关、事业单位在编人员，需开具同意报名证明。以上材料以电子版压缩包格式发送至邮箱: jkq20218@163.com。发送邮件时，邮件标题固定格式为：姓名+身份证号+报考职位 (如标题格式或文档格式不符合要求，将不予审核)。
2、资格审查
由考务工作委员会根据聘任岗位所要求的资格条件，对报名人员进行集中封闭资格审查，资格审查占总成绩的20%。通过资格审查初选人员参加测评。资格审查贯彻本次招聘全过程，凡提供不实信息者，一经查实，即刻取消聘用资格。
3、测评
测评采取面试方式。按岗位计划数1:3的比例确定资格审查后入围面试人员，面试成绩占总成绩80%。根据考生合成成绩从高分到低分依次确定入围体检人选。若出现总成绩并列的情况，则依次以报考人员的资格审查及测试成绩为依据，从高分到低分确定。
面试方式：面试满分100分，面试成绩现场公布(保留到小数点后两位，第三位四舍五入)，设定最低分数线80分，未达到最低分数线的考生，不予进入体检和考察环节;招聘岗位只有1人参加面试的，考生面试成绩须达到当天本考场实际参加面试考生的面试成绩平均分。测评具体时间地点另行通知。　　
4、考察体检
成立考察组，对拟聘人员的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，做出考察结论。考察工作由集团人力资源部会同纪工委统一组织实施。
体检工作参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定，在三级甲等及以上综合性医院进行。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见。对体检结论有疑问者，在接到体检结论通知之日起7日内,可提出复检申请(当日、当场复检项目的除外)，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。
5、公示
确定拟聘人员后，面向社会进行为期5个工作日的公示。公示结果不影响聘用的，依法办理聘用手续。公示期间有问题反映，经核查，影响聘用的，不予聘用。
四、聘期及薪酬待遇
已聘人员按市场化聘任管理，聘期三年。任期期间考核评价不能胜任本职工作，或达不到目标要求的，或者本人申请提前退出的人员，可提前解聘；任期期满考核合格可以续聘。
参考市场同类可比人员薪酬水平，提供具有一定竞争力的薪酬待遇。
五、其他
1.按市委市政府防疫工作要求，本次招聘采取网上报名，视疫情发展情况选择面试方式。
2、应聘人员资格初步审查结果、面试时间、方式及地点将通过电话、短信等方式告知，请应聘者提供准确的联系方式并及时查收。
3.我们对应聘信息及提交的应聘材料严格保密，不做他用，恕不退还，留作公司人才信息储备。
4、为规范用人制度，避免招聘纰漏对本次面试工作产生不良影响，体现公平、公开、公正的用人原则，参加选聘的考官、工作人员及应试者应严格执行回避制度。杜绝存在直系亲属、近姻亲、三代以内旁系亲属及其他应回避的关系。遇到以上情况，考官、监督人员及应试者主动提出回避，若违反相关要求，取消面试资格
5、监督电话：0453—6172405
附件 1、岗位任职条件
2、报名信息表         
     3、诚信报考承诺书
     4、健康承诺书
牡丹江经开发展集团有限公司
2022年5月20日