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2015年江苏食品药品职业技术学院人事代理方式公开招聘部分管理人员公告

发布时间:2015-12-22 来源:王才网江苏人事考试网

  2015年江苏食品药品职业技术学院岗位招聘人事代理人员公告

  事业单位招聘考试网2015年12月22日讯:根据工作需要,经学院办公会议批准,现面向社会按人事代理方式公开招聘部分管理人员,具体招聘条件和招聘办法公告如下:

  一、招聘基本条件

  拥护党的路线、方针、政策,热爱祖国,热爱教育事业,遵纪守法,有较强的事业心和责任感,有良好的职业道德,身心健康,诚实守信;具有全日制硕士学历、学位,年龄在30周岁以下,有工作经验者优先。

  二、招聘计划及具体要求

序号 招聘部门 招聘岗位 招聘人数 专业要求
1 党委宣传部发展规划办公室高教研究所 办事员 2 新闻类、文学类专业、有新闻工作经历者优先,具有良好文字功底、较好的语言表达能力、较强的组织协调能力
2 图书馆 办事员 2 图书情报、文献检索等大类
3 后勤管理处基建办公室 办事员 2 园艺、土木工程类
4 学工处 辅导员 4 艺术类、人文社科类专业;中共党员,在校担任过班长、团支部书记及学生会部长以上职务者优先
心理咨询师 1 心理学专业

  三、招聘程序和办法

  招聘工作按照“自愿报名、公开竞争、择优聘用”的原则,采取考试、面试、考核相结合的办法进行。

  (一)报名

  报名者需持本人简历,身份证、毕业证书、学位证书、大学期间成绩单、各类证书原件及复印件,近期同底免冠二寸照片2张,于2015年12月21日-28日到江苏食品药品职业技术学院人事处办公室现场(行政办公楼南楼B305)报名并接受初审。

  (二)开考比例

  通过资格初审人员,按照1:3的开考比例参加笔试、面试。如未达到开考比例,将核减或取消该招聘岗位,并在学院网上公告。

  (三)笔试、面试

  1.笔试内容:笔试内容为公共基础知识和相关职业教育知识,笔试不指定复习用书。

  2.面试方式:面试内容为应聘岗位相关专业知识、技能、综合能力。

  3.笔试、面试总分各为100分,依据笔试成绩、按1:3的比例确定参加面试人选,按笔试、面试成绩之和排名依次录取。

  4.笔试、面试时间、地点另行通知。

  (四)体检、考察、公示

  1.拟录取人员参加学院统一组织的体检

  2.考察:对体检合格人员进行考察。

  3.因应聘人员个人原因、体检或考察不合格等造成缺额的,按笔试、面试总成绩从高分到低分递补。

  4.公示:体检、考察均合格的人员确定为拟聘用人员,对拟聘用人员进行公示,公示期满无异议或虽有异议但不影响聘用的,按有关规定和程序办理聘用手续。

  四、聘用人员待遇

  按照人事代理管理,实行劳动合同制,工资及福利待遇按照学校有关规定执行,拟聘用人员须在规定时间内带相关材料与学院签订《聘用劳动合同》。

  江苏食品药品职业技术学院

  2015年12月21日

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