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2017年湖北省孝感市汉川市面向社会公开招聘专业教师公告(11名)

发布时间:2017-06-28 来源:王才网孝感人事考试网
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根据《事业单位人事管理条例》和《孝感市事业单位公开招聘工作人员管理办法》(孝感政规[2012]7号),结合我市教育事业单位编制、岗位空缺情况及工作需要,为解决部分学校教师短缺问题,拟面向社会公开招聘专业教师,现就有关事项公告如下:

  一、招聘岗位及报考条件

  (一)招聘岗位

  公开招聘专业教师岗位11个,具体招聘学校及岗位详见《汉川市2017年公开招聘专业教师岗位计划及条件情况表》。

  (二)报考条件

  1、具有中华人民共和国国籍。

  2、拥护中华人民共和国宪法,遵守法律,享有公民政治权利。

  3、具有良好的品行,愿意履行岗位义务,遵守岗位工作纪律。

  4、具有正常履行岗位职责的身体条件。

  5、招聘岗位及报考条件见《汉川市2017年公开招聘专业教师岗位计划及条件情况表》,本次招聘年龄计算点为2017年6月1日,年龄要求均为30周岁及以下,即1987年6月1日及以后出生。

  6、在编人员报考前,须经工作单位、主管部门书面同意后方可报名。资格审查时,不能提供书面同意报考意见或出具时间为报名截止时间日之后的,取消面试资格。

  具有下列情形之一的不得报考:

  1、汉川市辖区内教育事业单位的在编教师。

  2、在以往公开招聘考试中,被认定为有考试作弊行为未满三年的人员。

  3、受党纪政纪处分惩戒期未满的;正在接受纪律审查,或者涉嫌犯罪,程序尚未终结的;法律、法规和政策规定的其他情形。

  4、有精神病史的人员;法律、法规规定的其他不宜录用的人员。

  二、报名

  1、报名时间

  2017年7月3日—7月14日(周六、周日除外),上午8:30至12:00,下午15:00至18:00。

  2、报名方式

  现场报名。

  3、报名地点

  汉川市教育局一楼102室(汉川市仙女山街道办事处广场路7号,市人民政府办公楼)。

  4、报名须知

  报考人员只能选择一个岗位进行报名,报名与考试时使用的身份证必须为第二代身份证。报考人员先下载并填写《汉川市2017年公开招聘专业教师报名登记表》,持招聘岗位所要求的学历学位证书、教师资格证书、个人身份证的原件及复印件1份、《教育部学历证书电子注册备案表》1份(从中国高等教育学生信息网www.chsi.com.cn下载)、《学位证书查询结果》1份(从中国学位与研究生教育信息网www.chinadegrees.com.cn下载),以及本人近期免冠彩色照片(1寸)3张,在编人员还须提交工作单位、主管部门同意报考的书面意见;经汉川市教育局资格初审后,办理报名手续。本次公开招聘不收取报名费等任何费用。

  5、资格复审

  由汉川市人力资源和社会保障局会同汉川市教育局,对报考者提交的报名资料集中进行资格复审。凡资格复审不合格的,取消考试资格。

  资格审查贯穿整个招聘过程,随时发现问题随时查处,请报考者诚信报考。凡弄虚作假的,一经查实,取消考试资格或聘用资格。

  6、“三支一扶”加分

  符合“三支一扶”加分条件的报考者,需填写《汉川市2017年公开招聘专业教师政策优惠申请表》,经服务单位和县(市、区)、市(州)“三支一扶”办审核确认加分并盖章后,报名时提交,逾期未提交的视为放弃加分。

  7、领取准考证

  具体领取时间及地点另行通知。

  三、考试

  笔试采取闭卷方式进行,笔试侧重于教育教学综合知识和教师专业技能测试,面试采取现场说课方式。笔试、面试均采取100分制,笔试成绩和面试成绩各占总成绩的50%。“三支一扶”考生填写《汉川市2017年公开招聘专业教师政策优惠申请表》并经批准后,笔试成绩加5分。

  (一)笔试:

  1、笔试时间、地点

  笔试时间2017年7月22日上午9:00至11:30,地点详见准考证。

  2、笔试成绩发布及查询

  笔试成绩在汉川市人民政府网站(www.hanchuan.gov.cn)发布,考生可上网查询。

  (二)面试:

  1、拟定面试对象

  面试入围人员一般按照岗位比例1:3确定(不足1:3的,进入面试人员笔试成绩需达到50分及以上),确定方式按笔试成绩从高到低排名确定,笔试成绩末位并列者同时进入面试。面试人员名单在汉川市人民政府网站上予以公告。

  2、面试组织

  面试采取说课方式进行,备课30分钟,说课10分钟,面试成绩由考官当场公布并由考生现场签字确认。

  考生面试的最终得分计算方式为:去掉一个最高分,去掉一个最低分,取其他5位评委评分的平均分值,精确到小数点后二位。

  面试具体时间和地点另行通知。

  四、拟聘人员

  考试综合成绩实行百分制,按照笔试成绩的50%加上面试成绩的50%计算。考试综合成绩(由高分到低分排列)在汉川市人民政府网站上公示7天,接受社会监督。

  按岗位数1:1的比例确定拟聘人员,拟聘人员按考试综合成绩从高分到低分的顺序确定(只有1人进入面试的其面试成绩需达到70分及以上),综合成绩末位并列者,按笔试成绩从高分到低分排序,出现再并列者采取加试方式确定人选。

  五、体检

  体检由汉川市教育局组织,体检参照国家公务员体检相关标准执行,统一到指定的医院进行体检,体检费用由应聘者自行负担。

  体检中身体不合格者,不能列为拟聘对象,出现的名额空缺,按该岗位综合成绩从高分到低分依次递补(递补人员只能在参加面试的人员中产生)。

  六、考核

  考核工作由汉川市教育局组织,考核工作要求做到“全面、客观、公正”。考核内容主要包括“德、能、勤、绩”等方面,重点考核考生的政治立场、法纪观念、职业道德、思想作风、工作态度和工作实绩等。

  因考核不合格出现的名额空缺,按该岗位综合成绩从高分到低分依次递补(递补人员只能在参加面试的人员中产生)。

  七、聘用

  体检、考核结束后,将符合条件的拟聘用人员名单在汉川市人民政府网站上公示7天。公示期满无异议的,按程序为聘用人员办理聘用手续,纳入正式岗位编制管理。

  八、工作纪律

  公开招聘工作全程接受纪检监察部门及社会各界监督,对招聘考试中的违纪行为,一经发现,严肃处理。应聘人员弄虚作假或违规违纪的,一经发现,取消聘用资格。

  (未尽事宜另行公告)


附件:

  1、附件1:汉川市2017年公开招聘专业教师岗位计划及条件情况表.xls

0f5b54921656c9c210763190d61e41a7.xls

2、附件2:报名登记表.doc

f613cdddce820d5d9cbce8a4f761a405.doc

3、附件3:政策优惠申请表.doc

076c7001367d0ab373a6aed4df4d93b8.doc

4、附件4:普通高等学校本科专业目录(2012年).doc

6390fb187a6d2a5f8b49b1790280b878.doc

5、附件5:普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录(2015年).doc

d1ae47d5a6d2a4223afdfd3806fee644.doc 

咨询电话:

  汉川市教育局 0712-8392690

  汉川市人社局 0712-8282522

  汉川市人力资源和社会保障局

  汉川市教育局

  2017年6月26日



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