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2019年甘肃嘉峪关事业单位招聘22人公告

2019-4-19 19:04| 发布者: 招考小编| 查看: 4| 评论: 0

摘要: 为进一步加强事业单位人才队伍建设,促进事业单位健康发展,根据《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》(甘办发〔2011〕22号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作人员的通知》(甘人社通〔2016〕48号),我市将在 ...
2019年甘肃嘉峪关事业单位招聘22人公告

为进一步加强事业单位人才队伍建设,促进事业单位健康发展,根据《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》(甘办发〔2011〕22号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作人员的通知》(甘人社通〔2016〕48号),我市将在长安大学2019届春季就业双选会期间,采取公开考核招聘方式为我市事业单位招聘一批急需紧缺岗位工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

本次招聘共为我市部分事业单位招聘急需紧缺岗位工作人员22名,其中全额拨款12名,差额拨款10名,详见《嘉峪关市2019年事业单位校园公开招聘急需紧缺专业人员岗位简表》。

二、报考条件

(一)基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍;

2. 遵守中华人民共和国宪法和法律;

3. 具有良好的品行和职业道德;

4. 具有岗位所需的资格条件及技能要求;

5. 具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力;

6. 法律法规规定的其他条件。

(二)资格条件

1. 本次招聘对象为2019届全日制应届高校毕业生和离校未就业往届毕业生,不含独立院校;

2. 岗位简表中年龄要求30周岁以下的,为1989年4月1日以后出生;年龄要求35周岁以下的,为1984年4月1日以后出生,其他以此类推;

3. 2019年普通高等院校应届毕业生须于2019年7月31日前取得相应毕业证书、学位证书;

4. 在国(境)外取得学历学位的人员,在报名时须提供教育部中国留学服务中心国(境)外学历、学位认证函等有关证明材料;

5. 具有岗位所需的学历、专业、技能条件和岗位要求的其他条件,详见岗位简表。

(三)下列人员不得报考

1. 因犯罪受过刑事处罚的;

2. 受到党纪、政纪(校纪)处分或刑事处罚,正在处分(罚)期间的;

3. 近两年内在各级机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

4. 因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;

5. 公务员(含参照管理单位工作人员)及事业单位正式工作人员;

6. 公务员(含参照管理单位工作人员)及事业单位工作人员辞退未满5年的;

7. 在读的非应届普通高等院校学生、现役军人;

8. 法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

三、招聘程序

(一)现场报名

本次招聘采取现场报名的方式进行,并现场进行资格审核。

1. 报名时间及地点

报名时间为:4月28日至29日。其中:4月28日9时至18时在唐城宾馆(西安市含光路南段229号)现场报名;4月29日9时至16时在长安大学校本部北院教学区双选会现场报名。

2. 报名所需材料

(1)《嘉峪关市2019年事业单位校园公开招聘急需紧缺专业人员报名登记表》(见附件,提前下载正反双面填写打印或现场填写)。

(2)2019年即将毕业的在校生提供就读高校毕业生就业部门出具的推荐证明、就读学校盖章确认的学业课程成绩单原件及复印件、就业协议书等相关资料;往届毕业生提供学业课程成绩单复印件,毕业证、学位证等相关证书原件及复印件。

(3)本人有效《居民身份证》或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明原件及复印件。

(4)报考岗位所需的其它证明材料。

(二)资格审查

资格审查由招聘考核工作组负责。根据招聘岗位所需条件对应聘人员提交的报名申请材料进行审核,重点审查学业课程成绩单、毕业证等原件。专业课成绩均为合格,其它条件符合岗位要求的进入面试环节,否则取消应聘资格。

岗位条件中的专业参照教育部《普通高等学校本科专业目录(2012年)》、《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《学位授予和人才培养学科目录(2011年)》等进行设置,考生所学专业如不属于上述专业目录,可以参照国家教育部颁布的相关新旧专业对照表进行报名。

(三)确定拟面试人员

通过资格审查的报考人员,全部进入面试。

(四)面试

面试工作由招聘考核工作组采用结构化面试的方式组织实施,综合测评应聘人员的理论水平、专业知识、岗位适应能力、工作技能和思维反应、口头表达、组织协调能力等。面试时间和地点,由招聘考核工作组协商确定后通知面试人员。面试计分采用百分制,面试成绩为去掉一个最高分和一个最低分后的平均分数,并当场公布面试成绩。

面试测评开考比例原则上不低于3∶1(报名人数与招聘计划人数之比),达不到3∶1的划定面试合格线,合格线为80分。

(五)签订就业协议书

面试结束后,按照面试成绩从高到低的顺序按各招聘岗位计划人数1:1的比例确定拟招聘人选,并签订就业协议书。

(六)体检

由市人社局参照公务员录用体检通用标准在指定医院组织拟招聘人选体检。不按时参加体检或体检不合格的,取消应聘资格。

(七)考察和资格复审

考察由市人社局组织实施,通过征询应聘人员毕业院校、原户籍地公安派出所、乡镇(社区)意见,对考察人选的政治素质、遵纪守法、道德品质等进行综合考察。应聘人员中的2019届学生毕业后,由市人社局对其毕业证、学位证、就业报到证等相关证件资料进行复审,在2019年7月31日之前未能按期取得毕业证和学位证的,取消应聘资格。

(八)公示及聘用

市人社局根据考核、考察及体检情况,确定拟聘用人员,在嘉峪关市人社局网站公示,公示时间为5个工作日。公示期满后无异议的,招聘单位按照《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》的规定办理聘用手续,签订聘用合同并纳入事业单位编制管理。招聘人员试用期一年,试用期满考核不合格者,取消聘用资格。

四、监督检查

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,严格执行工作程序、纪律、工作制度和保密规定,保证公开招聘工作的严肃性、公正性和透明度,并接受社会各界监督。

五、其他事项

(一)本次招聘不指定教材,不举办、也不委托任何机构举办辅导培训。

(二)凡弄虚作假者,不论何时发现,一经查实,即取消资格。

咨询电话:0937-6789787

13830183983 13639371059

监督电话:0937-6322058

点击下载>>>

1.嘉峪关市2019年事业单位校园公开招聘急需紧缺专业人员报名登记表.xlsx

2.嘉峪关市2019年事业单位校园公开招聘急需紧缺专业人员岗位简表.xlsx

嘉峪关市人力资源和社会保障局

2019年4月19日


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