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2019年重庆银行总行党委组织部(人力资源部)招聘启事

发布时间:2019-04-30 来源:王才网重庆人事考试网
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  重庆银行总行党委组织部(人力资源部)因工作需要,拟公开招聘以下岗位工作人员,招聘具体事宜如下:

  一、招聘岗位职责及应聘条件

  (一)干部管理岗

  1、岗位职责

  (1)贯彻执行上级党组织各项干部管理政策制度,制定和完善本行各层级干部管理和监督的规章制度;

  (2)协助开展总行领导班子建设工作;

  (3)协助开展总行部室及分支机构基层管理人员管理工作;

  (4)协助开展总行部室及分支机构班子管理工作;

  (5)开展干部监督工作;

  (6)完成领导交办的其他工作。

  2、应聘要求

  (1)基本要求:35岁及以下;

  (2)政治面貌:中共党员;

  (3)学历:全日制本科及以上学历,硕士研究生优先;

  (4)从业经验及资历:具有组织人事工作经验者优先;

  (5)能力及资质要求:政治忠诚、公道正派、廉洁自律,具备较强的组织协调、分析判断能力、文字和语言表达能力,具备较强的工作责任心和主动服务意识,良好的团队协作精神和执行力,服从组织安排,能承受一定工作压力;

  (6)符合我行近亲属回避相关制度规定。

  (二)培训规划岗

  1、岗位职责

  (1)制定和完善全行培训制度和政策,推动总行各部室和各分支机构开展培训工作;

  (2)牵头编制总行年度培训计划和预算,推动和实施总行年度培训计划;

  (3)牵头开发和建设银行人才培养和培训课程体系、师资体系,设计和实施重点人才培养和培训项目;

  (4)牵头建设考试题库,推动开展各类全行性考试;

  (5)推动开展各类线上学习活动,建设和维护线上培训学习考试系统和平台;

  (6)协调对接内外培训相关工作,完成领导交办的其他各项任务。

  2、应聘要求

  (1)基本要求:35岁及以下;

  (2)政治面貌:中共党员;

  (3)学历及专业:全日制本科及以上学历,经济金融、工商管理、人力资源管理等相关专业;

  (4)从业经验及资历:3年以上相关工作经验;

  (5)能力及资质要求:热爱培训工作,具备较强的组织协调、分析判断能力、文字和语言表达能力,具备较强的工作责任心和主动服务意识,良好的团队协作精神和执行力,服从组织安排,能承受一定工作压力;

  (6)符合我行近亲属回避制度规定。

  二、报名时间及方式

  请点击登录https://www.liepin.com,搜索重庆银行在招岗位,根据提示投递电子简历。

  简历接收截止时间:2019年5月4日

  三、招聘流程

  简历筛选→笔试面试→背景调查→体检→入职

  四、注意事项

  1、应聘者需对应聘材料的真实性负责,如有不符将取消其应聘资格。

  2、经初审合格者,重庆银行将以短信或电话方式通知笔试及面试时间,请及时关注,并保持通讯畅通。

  重庆银行股份有限公司

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