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2020西塞山区创发集团招聘公告【4人】

发布时间:2020-03-28 来源:王才网湖北人事考试网
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西塞山区创发企业管理集团有限公司是由区政府出资的国有公司,现阶段因公司发展需要面向社会公开招聘人力资源部工作人员1名、金融业务部工作人员1名、资产运营部工作人员2名,有关招聘事项如下:

  一、 招聘职位及岗位要求

  (一)人力资源部工作人员1名

  岗位要求:年龄35岁以下;大专以上学历;二年以上相关工作经验;熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式。

  (二)金融业务部工作人员1名

  岗位要求:年龄在35岁以下;大专以上学历;二年以上银行、券商等相关工作经验;具有良好的沟通协调能力。

  (三)资产运营部工作人员2名

  岗位要求:年龄35岁以下;大专以上学历;二年以上从事房地产办证过户、资产评估、法律行业相关工作经验;具有良好的沟通协调能力。

  二、招聘基本条件

  应聘人员除需满足岗位要求外,还应符合下列条件:

  (一)应聘人员须具备下列基本条件:

  1、具有良好的语言沟通能力和有一定的文字功底;

  2、具有较强的集体荣誉感和团队精神,富有上进心、不怕困难。

  3、具有良好的品行、职业道德,身体健康,能够正常履行工作职责。

  (二)有下列情形的不受理应聘:

  1、处于党纪、政纪处分或刑事处罚期内的;

  2、正在接受纪律审查、司法调查的;

  3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾受开除处分的;

  4、不能与原单位解除劳动(聘用)合同的(机关单位人员按有关规定执行);

  5、法律法规及政策规定的其他不受理应聘的人员。

  三、薪酬待遇

  试用期期限3个月,试用期待遇不低于其岗位基本工资标准的80%。试用期满考核合格,按照企业薪酬管理办法定岗定级(含绩效工资),人力资源部工作人员年薪酬为7万元左右,金融业务部、资产运营部工作人员年薪酬为10万元,(年薪酬包含个人所交五险一金部分)。公司实行双休工作制度,并按照国家有关放假规定执行,按规定缴纳社保和住房公积金,享受国家法定带薪休假等。

  四、报名程序

  招聘工作遵循公开、公正、竞争、择优的原则,报名按照以下程序进行:

  1、报名时间:自公告发布之日起至2020年4月2日止。

  2、报名方式:

  应聘人员先将报名材料扫描件发至公司招聘工作专班邮箱(xscfjt@163.com),邮件标题请注明“应聘岗位+姓名+性别”,原件备查。

  报名材料:照片、个人履历表、身份证、毕业证、学位证、资格证书或职称证书、获奖证书等证书、其他可证明工作经历的资料原件和复印件各一份,以备查验和存档。另在中国高等教育学生信息网(学信网http://www.chsi.com.cn)下载并打印《教育部学历证书电子注册备案表》1份。

  材料要求:照片规格为近期正面一寸免冠彩色照片,身份证为第二代身份证。

  3、根据应聘者提交的相关材料由公司招聘工作专班进行资格审查,通知资格审查通过人员进行面试。招录比超过10:1,增加笔试环节。

  4、联系人:黄敏 联系电话:6362668

  五、其他事项

  1、应聘人员应如实填写相关报名信息,凡有弄虚作假者,一经发现,即取消其应聘资格。

  2、如本次应聘人员的条件和能力水平不能满足岗位需求的,可减少岗位招聘或取消岗位的招聘。

  3、为保证招聘工作公平、公正、公开,任何报名人员不得委托第三者进行推荐,否则作为个人诚信进行记录。

  4、本次招聘最终解释权黄石市西塞山区创发企业管理集团有限公司。

  2020年3月26日


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