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中共怒江州委办公室招聘2020年公益性岗位公告

2020-9-11 15:38| 发布者: 招考小编| 查看: 156| 评论: 0

摘要:   根据中共怒江州委办公室工作需要,现面向社会公开招聘公益性岗位工作人员2名,具体事宜公告如下。 一、招聘原则 坚持“公开、公平、公正”的原则组织招聘。 二、招聘岗位 从事综 ...

 

根据中共怒江州委办公室工作需要,现面向社会公开招聘公益性岗位工作人员2名,具体事宜公告如下。

一、招聘原则

坚持“公开、公平、公正”的原则组织招聘。

二、招聘岗位

从事综合行政事务辅助性工作,工作岗位根据实际需要分配。

三、招聘范围和条件

(一)具有怒江州户籍,年龄30周岁以下,性别不限。

(二)大专及以上学历,专业不限。

(三)符合零就业家庭人员、享受城乡居民最低生活保障人员、连续失业一年以上的失业人员、连续失业半年以上的应届离校未就业高校毕业生等四个条件之一者。

(四)具有一定的语言表达能力和文字功底,能够熟练操作计算机,具有较强的事业心和责任感。

(五)政治坚定、遵纪守法、作风正派、健康向上,具有较强的保密意识和保密观念。

四、报名材料

(一)身份证、、毕业证、就业创业证原件及复印件2份(A4纸)及其他本人认为需要提交的材料。

(二)近期免冠正装彩色2寸照片2张。

五、招聘程序

(一)招聘方式采用面试的方式进行,面试评委由州委办公室相关人员组成,州纪委州监委派驻州委办公室纪检监察组全程监督。

(二)面试时间及地点另行通知,请报名人员保持通讯畅通。  

(三)经过面试、体检合格后,确定公示录用人选,办理聘用手续。           

六、工资待遇

公益性岗位工作人员工资由公益性岗位补贴和单位发放工资构成。签订劳动合同后,单位依法为公益性岗位工作人员缴纳社会保险。

七、使用和管理

(一)公益性岗位工作人员按照《劳动合同法》规定签订劳动合同,劳动合同实行三年一签。试用期为一个月,试用期满考核合格者予以签订劳动合同。

(二)劳动合同签订后,按照《劳动法》《劳动合同法》规定,制定公益性岗位工作人员管理相关办法,对公益性岗位工作人员进行管理。

(三)公益性岗位工作人员在劳动合同期内因特殊原因需要离岗的,依照《劳动合同法》和州人力资源和社会保障局有关规定解除劳动合同。

八、报名时间及地点

(一)报名时间:2020年9月11日至21日,08:30—12:00;14:30—18:00(周末请电话联系)

(二)报名地点:州委办公室综合一科(州级行政中心809室)

(三)联系人及电话:和淑兰,0886-3888803、13988694366

中共怒江州委办公室

2020年9月10日


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