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陕西警官职业学院信息化应用实验室技术研发人员招聘公告(2人) ...

2021-2-18 18:38| 发布者: 朵朵小编| 查看: 180| 评论: 0

摘要: 一、招考职位及聘用管理方式 陕西警官职业学院招录职位为聘用制,2名。被录用人员与陕西红海秦润人力资源服务派遣公司签订劳动合同,由陕西红海秦润人力资源公司派遣到陕西警官职业学院信息化应用实验室技术研发岗 ...

一、招考职位及聘用管理方式
      陕西警官职业学院招录职位为聘用制,2名。被录用人员与陕西红海秦润人力资源服务派遣公司签订劳动合同,由陕西红海秦润人力资源公司派遣到陕西警官职业学院信息化应用实验室技术研发岗位工作,录用人员日常管理及考核奖惩由用工单位信息化应用实验室负责。
二、招录对象及基本要求
      (一)具有中华人民共和国国籍;
      (二)拥护党的理论和路线方针政策,具有良好的政治素养、专业能力和职业操守;
      (三)遵守宪法和法律,具有良好的政治素质和道德品行;遵守保密条例,严守工作纪律;
      (四)身心健康,35周岁以下,本科以上文化程度;
      (五)认真踏实,待人接物能耐心细致周到,具备协调沟通能力和一定的文字基础,能熟练运用计算机各类办公软件;
      (六)优秀退伍军人优先;
      (七)法律、法规规定的其他条件。
三、岗位职责与要求
      (一)岗位职责
      1、根据项目分配的任务完成单片机软件方案的设计;
      2、完成项目的单片机软件开发;
      3、对开发完成及修改完成的软件进行相关测试;
      4、根据反馈信息优化升级软件系统;
      5、对软件系统的各个版本进行归类整理;
      6、打包单片机软件文件,生成发布版本;
      (二)岗位要求
      1、工科本科以上学历,3年以上电子产品的嵌入式开发经验;
      2、熟练掌握C/C++,有较好的编程能力;
      3、熟悉8051、ARM架构;
      4、具备良好的编码习惯及基本的文档编写能力;
      5、熟悉国密算法,开发过GPS,生物特征采集,声纹认证等优先;
      6、有较强的分析问题、处理问题和解决的能力;
      7、工作认真、严谨、负责, 较强的创新能力,优秀的沟通和协调能力,具有良好的自学能力和独立解决问题的能力。
四、薪资待遇
      信息化应用实验室技术研发岗位。
      试用期三个月,工资12000元/月+300元考核奖金
      试用期满后工资为:13000元/月+300元考核奖金
      经验丰富者,薪资面议。
      缴纳社会保险(五险)
五、报名方式与资格审查
      应聘者采取网上发送个人电子简历方式报名。
      请将应聘材料电子版发至邮箱 759461737@qq.com:
      1、本人简历
      2、身份证复印件、学历学位复印件
      3、相关工作业绩
      资格审查合格者,陕西警官职业学院将会电话通知本人规定时间来进行面试,参加面试时,本人应携带学历证明、身份证、岗位要求相关资格证书、本人户籍所在地派出所出具的《无犯罪记录证明》等原件和复印件材料。
六、联系方式
      联系人:陕西警官职业学院  张老师   电话 18209227736 

七、报名截止时间:2021年3月10日下午17:00时

陕西红海秦润人力资源有限公司

2021年2月10日


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