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晋中学院高层次人才引进公告

2021-2-22 10:35| 发布者: 小编丁丁| 查看: 118| 评论: 0

摘要: 一、学校简介晋中学院是经国家教育部批准建立的山西省省属全日制本科院校。学校坐落于三晋腹地、晋商故里——山西省晋中市,交通便利,环境优美,是入驻山西省高校新校园区的多所院校之一。学校现有在校本科学生1860 ...

一、学校简介

晋中学院是经国家教育部批准建立的山西省省属全日制本科院校。学校坐落于三晋腹地、晋商故里——山西省晋中市,交通便利,环境优美,是入驻山西省高校新校园区的多所院校之一。学校现有在校本科学生18600余人,在职教职工1000余人,专任教师820余人,其中教授、副教授300余人,山西省“三晋英才”、山西省学术技术带头人、山西省教学名师等近30人。现有53个本科专业。学校紧密结合国家战略及山西新兴产业需求,围绕“1331工程”,建立和形成优势学科群和特色专业群。近年来,承载着科教兴国、人才强国、服务经济社会发展的时代使命,晋中学院实现了跨越式发展。现为硕士学位授权立项建设单位。

二、引进高层次人才的条件及待遇

我校常年引进学科建设和专业发展所需高层次人才,高层次人才引进分为四个类别。

(一)各层次人才相应条件及待遇(以下各项待遇均为税前金额)

人才类别

引进对象

/


科研启动经费(万元)

学科领军人才

第一类别

国家级高层次人才

一事一议

一事一议

一事一议

学术技术带头人

第二类别

省优秀人才计划支持者、省部级科研平台负责人、省重大科技计划项目负责人、省重点建设学科负责人、重点科技创新团队负责人、省学术技术带头人、获省级二等以上科学技术奖或哲学社会科学奖。(要求主持过国家级科研项目;以第一作者发表过多篇高水平学术论文;获得博士学历学位教授;年龄不超过55周岁。)

享受相应人事政策工资

100—150

工科150--200

理科100--150

文科20--50

学术骨干

第三类别

拥有较多高水平教学或科研成果的教授、副教授(获博士学历学位)以及具有高级职称的“双师双能型”人才。(原则上正高职称年龄不超过50周岁,副高职称年龄不超过45周岁)

享受相应人事政策工资

50—80

工科30—50

理科20—35

文科10—20

博士

第四类别

学科建设和专业发展所需的博士研究生。要求以第一作者公开发表过本学科领域高水平学术论文;主持或参与过省级以上科研项目。(年龄不超过35 周岁)

享受相应人事政策工资

30—50

理工科:8—15

文科:5—10

除上述人才外,在相关学科领域取得突出成就的“高精尖缺”人才和团队,学校根据本人或团队的学术水平和教学科研成果,在考察的基础上确定相应人才类别。

(二)其他待遇

根据《山西省财政厅 山西省人力资源和社会保障厅关于印发<鼓励优秀博士毕业生来晋工作实施办法(试行)>》的通知,在用人单位引进待遇政策的基础上,由省财政给予每人一次性生活补助10万元、科研经费不低于5万元。

(三)高层次人才的家属待遇

1. 高层次人才的家属不符合调动条件的,经考察,可优先安排编外用工岗位。

2. 以编外用工方式引进的博士及以上高层次人才家属,其工资参照校内编制内同层次教职工的工资标准执行;其校内绩效根据《博士及以上高层次人才家属(编外用工)校内岗位绩效考核实施方案(试行)》,参照编制内教职工参加考核。

3. 如引进人才与学校解除聘用合同,其配偶用工(聘用)也一并解除。

三、引进程序

(一)报名

1. 应聘人员报名提交材料:本人简历,并说明本人意愿及要求;《晋中学院高层次人才引进应聘申请表》;各学历阶段的学历学位证书(留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证书)原件及复印件;专业技术职务任职资格证书及聘任文件、学术荣誉证书等原件及复印件;科研成果原件及复印件;就业推荐表及需提交的其他材料。

2. 以上报名材料电子版及证件扫描版请同时发至人事部和相关系的电子邮箱中(见附表)。

3. 报名材料标题请注明“姓名+学校+学历+专业名称”。

(二)资格审查

人事部对各系资格初审合格的应聘人员进行资格复审。

(三)综合面试

学校对资格复审合格的应聘人员进行综合面试,重点考察其思想道德素质、身体心理素质、教学科研能力和发展潜力。

(四)确定聘用

人才工作领导小组办公室根据考察意见和学校编制总体情况,报学校引进人才领导组,对引进人才层次、相关待遇及拟聘职务进行审核确定,经院长办公会、党委常委会研究通过。

(五)体检、考察、公示

学校对审批同意引进的高层次人才进行体检和考察,体检标准及项目参照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法(修订)》执行。体检在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。考察按照上级部门相关规定执行;体检、考察合格人员在学校网站上公示七个工作日。

(六)办理聘用手续

对公示无异议的人员,由人事部负责办理有关聘用手续。

(七)人事部及各系高层次人才引进工作负责人联系方式:

系/部门

联系人

联系方式

电子邮箱

人事部

刘老师

路老师

闫老师

0351-3985578

jzxyrsczp@163.com

中文系

原老师

0351-3985702

yhy6399@163.com

信息技术与工程系

郭玉栋

0351-3985700

gyd@163.com

经济管理系

刘老师

0351-3985826

liuyali_2002@163.com

旅游管理系

刘老师

0351-3985851

lzy_755@163.com

教育科学与技术系

吕老师

0351-3985742

forest9088@163.com

数学系

张老师

0351-3985763

adl3085@163.com

美术系

刘老师

0351-3985802

644467526@qq.com

外语系

范老师

0351-3985736

136918013@qq.com

机械系

解老师

0351-3985839

xzx4406@163.com

化学化工系

陈老师

0351-3985774

chenyongqiang@jzxy.edu.cn

生物科学与技术系

胡老师

0351-3985785

hbf@jzxy.edu.cn

政史系

王老师

0351-3985721

wsqin05@126.com

音乐系

姚老师

0351-3985806

2338527840@qq.com

体育系

胡老师

0351-3985816

huxuzhong@126.com

附件:晋中学院2021年高层次人才和急需紧缺专业人才报名表.doc

晋中学院

2021年2月21日


鲜花

握手

雷人

路过

鸡蛋

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