黑龙江哈尔滨物业集团有限责任公司招聘公告

2021-3-17 17:26| 发布者: 小编丁丁| 查看: 403| 评论: 0

摘要: 哈尔滨物业集团有限责任公司由哈尔滨市国资委出资设立的独资公司，注册资本5亿元。集团经营范围有：物业管理；房地产经营管理；供热经营；停车场经营管理。作为城市建设及相关产业板块，其功能定位为：加强公产房、 ...

哈尔滨物业集团有限责任公司由哈尔滨市国资委出资设立的独资公司，注册资本5亿元。集团经营范围有：物业管理；房地产经营管理；供热经营；停车场经营管理。作为城市建设及相关产业板块，其功能定位为：加强公产房、廉租房、经济适用房及物业管理，持续提升企业服务运营效能、美化市民生活环境的大型企业集团。集团不断加大科技投入，做到科技先行，坚持办公电子化，管理信息化，实现服务网络化，适时跟进物业增值服务，创新服务体系，立足哈市，辐射全国，力争打造纵横四海、具有新时代特征的现代化物业集团。为进一步充实集团本部各部室人才队伍，以高质量人才队伍推动哈物业集团事业发展，现面向社会公开招聘管理人员，公告如下:

一、招聘岗位

哈物业集团本部计划公开招聘综合管理部业务员2名、安全信访中心业务员1名、财务审计部主管会计1名、改革发展规划部资产管理员、综合业务员各1人、经济运营管理中心管理人员10名。

二、招聘条件及要求

（一）基本条件

1.拥护中国共产党的领导，对国有企业具有强烈的使命感和责任感，遵纪守法、品行端正、诚信廉洁、勤奋敬业，具有攻坚克难的坚强意志，具备良好的团队合作精神和沟通能力，拥有坚决的执行精神，具有良好的职业道德和职业操守；

2.熟悉国家宏观经济政策和行业相关法律法规，具有较丰富的企业管理知识和经验；

3.具有较突出的工作业绩，能独立承担并完成工作任务，有岗位所必备的政策理论知识和专业知识，有较强的管理、适应能力、有良好的沟通协调能力及承压能力；

4.认同物业集团企业文化，主动融入企业核心文化和价值观；

5.身体健康，具有正常履行职责的身体条件。

（二）岗位要求

哈尔滨物业集团有限责任公司本部人才岗位需求一览表
序号	部门	岗位	人数	年龄	条件
1	综合管理部	业务员	2	45岁及以下	（1）中文、管理、法律等相关专业大学本科及以上学历。（2）具有10年以上组织、宣传工作经历，并有党政机关、大型企事业单位文字材料综合工作经验。（3）具有良好的沟通协调能力和较强的公文写作基础。（4）熟练使用各类办公软件和办公设备。（5）国有企业工作经历优先。（6）中共党员。
2	安全信访中心	业务员	1	40岁及以下	（1）大学本科及以上学历。（2）具有信访相关工作经验。交办转办信访事项，综合研判信访信息；能参与组织开展信访工作人员教育、培训工作。（3）具备良好的语言表达能力和文字功底，熟练掌握办公软件操作。（4）国有企业工作经历优先，中共党员优先。
3	财务审计部	主管会计	1	40岁及以下	（1）财务、会计等相关专业大学本科及以上学历。（2）3年以上主管会计工作经验。（3）熟悉国家财经法规、企业财务制度、企业会计准则，具有较强的财务管理知识和财务分析能力，特别是熟悉税收法规及有办理税务相关工作经验。（4）熟练应用用友财务软件及各种办公软件。（5）具有良好的职业操守，认真细致，爱岗敬业，保守企业商业和财务机密；有较强的敬业精神与责任，工作原则性强；具有良好的沟通能力和协调能力以及团队合作意识，思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验。（6）有会计从业资格证书，具备会计中级资格证者优先考虑。
4	改革发展规划部	资产管理员	1	40岁以下（男）	（1）企业管理、经济、资产管理等相关或相近专业大学本科以上学历。（2）具有3年及以上大型企事业单位相关岗位工作经验。（3）具有较强的战略思维能力、运营管控能力、经济分析能力，有很好的经营管理、经济运行、制度建设等综合材料撰写和把握能力，有较好的沟通协调能力、执行能力，较强的理解能力、学习能力，勤恳敬业、吃苦耐劳。（4）有过资产管理、资产运营经验优先。
5	改革发展规划部	综合业务员	1	40岁以下（男）	（1）经济、企业管理、旅游管理等相关或相近专业大学本科以上学历。（2）具有较强的战略思维能力、战略设计能力、经济思维能力，有很好的战略规划综合材料撰写和把握能力。（3）有较好的沟通协调能力、分析研判能力，有较强的理解能力、学习能力，勤恳敬业、吃苦耐劳。
6	经济运营管理中心	前期手续工作人员	2	35-40岁（男）	（1）大学专科及以上学历。（2）至少独自完成过一个开发项目的前期手续。（3）良好的沟通协调能力、团队合作精神，能独立完成本岗位工作。（4）有旧城改造项目从业经验者优先考虑。
7		土建工程师	3	35-40岁（男）	（1）大学专科及以上学历。（2）5年以相关工作经验、有开发公司相关工作经历。（3）良好的沟通协调能力、团队合作精神，能独立完成本岗位工作。（4）具备中级工程师职称及相关资格者优先。（5）有旧城改造项目从业经验者优先考虑。
8		给排水工程师	2	35-40岁（男）	（1）大学专科及以上学历。（2）5年以相关工作经验、有相关业绩证明、有开发公司相关工作经历。（3）良好的沟通协调能力、团队合作精神，能独立完成本岗位工作。（4）具备中级工程师职称及相关资格者优先。（5）有旧城改造项目从业经验者优先考虑。
9		电气工程师	1	35-40岁（男）	（1）大学专科及以上学历。（2）5年以相关工作经验、有相关业绩证明、有开发公司相关工作经历。（3）良好的沟通协调能力、团队合作精神，能独立完成本岗位工作。（4）具备中级工程师职称及相关资格者优先。（5）有旧城改造项目从业经验者优先考虑。
10		工程经济工程师（土建）	1	50岁及以下	（1）大学本科及以上学历。（2）8年以相关工作经验、有相关业绩证明。（3）有旧城改造项目从业经验者优先考虑。
11		工程经济工程师（给排水）	1	50岁及以下	（1）大学本科及以上学历。（2）8年以相关工作经验、有相关业绩证明。（3）有旧城改造项目从业经验者优先考虑。

三、待遇情况

1.按哈尔滨物业集团有限责任公司薪酬标准执行。

2.五险一金。

四、招聘流程

1.公开报名：本次招聘采用网络报名方式，每位应聘者限报1个岗位。应聘者需下载《应聘报名表》，将《应聘报名表》和相关材料填写完整后发送至指定电子邮箱:wyjt_rlzy@163.com(文件名称为“应聘部门+应聘部门+姓名”的格式填写)报名，邮件主题为“哈物业集团-XX部门应聘报名”。应聘者报名时需按规定格式填写《应聘报名表》(需在表内粘贴电子版1寸近照)，并另附与应聘岗位相关的个人业绩详细说明及证明材料的复印件或扫描件，身份证、学历证书、学位证书、职称证书、学信网下载的学历认证报告（设置有效期为6个月）、职业(执业)资格证书等相关证书的复印件或扫描件。所有复印件、扫描件必须粘贴到《应聘报名表》后，材料不全者不予接受。

2.资格审查：资格审查与报名同步进行，严格按照招聘公告的条件要求开展资格审查工作。应聘者应对提交资料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。资格审查通过后将通过电子邮件或电话方式通知参加后续环节，资格审查未通过者，不再另行通知。

3.能力测试：资格审查合格者，按每个岗位不少于1：3比例参加笔试，以笔试+面试成绩确定应聘者综合得分，笔试、面试成绩满分均为100分，单科成绩低于50分、综合得分低于120分者列为不合格，不予录用。根据不同岗位综合得分从高到底排序，按岗位1:1比例确定人选。

4.背景调查：根据招聘岗位需要，人选确定后，按照哈物业集团相关要求对一般岗位拟选人员进行背景调查，过程中发现有不符合录用条件的，取消录用资格。

5.结果公示：按管理人员任用权限规定，提交相关会议讨论，确定最终拟录人员名单，并进行公示。

6.人员就岗：在拟录名单公示结束后，如无任何异议，则被聘任者应在规定时间携相关材料到人力资源部门报到，并签订劳动合同后正式上岗就职。试用期2个月考核合格后，正式聘用。

五、注意事项

1.报名时间：2021年3月16日至2021年3月21日。报名截止时间至2021年3月21日，以报名电子邮箱发送时间为准。

2.咨询电话：0451-58808526

3.各考核环节、具体形式、时间及相关安排，以通知为准。

附件：《哈尔滨物业集团有限责任公司应聘报名表》

http://images.zhaopin.com/logos/20210316/baoming.docx

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