为加强永平县人民医院人才队伍建设,促进卫生健康事业发展,永平县人民医院现面向社会公开招聘编外合同制专业技术人员13人。现将招聘有关事项公告如下: 一、招聘原则 坚持德才兼备的用人标准,按照“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则,面向社会,公开报名,综合考核,择优聘用。 二、招聘计划及岗位 本次招聘编外合同制专业技术人员13名。 三、招聘对象及条件 (一)招聘对象 凡符合招聘基本条件和具备《岗位计划表》要求具体条件的人员均可报名参加应聘。 (二)应聘人员必须具备的基本条件 1、具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度。 2、具有良好的政治素质和道德品行。 3、具备招聘岗位要求的资格条件,持有临床执业医师资格证者优先。 4、年龄不超过35周岁,研究生学历或具有副高级职称的专业技术人员年龄放宽至40周岁。 5、具有正常履行岗位职责的身体条件,具备岗位所需的其他条件。 (三)有下列情况之一者不得报名: 受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,以及受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员,均不得参加报名。 四、招聘程序 (一)报名时间 2021年3月27日——2021年5月31日。 (二)报名方式 本次招聘采取网络报名的方式进行。符合本通告报名条件及岗位要求的报名人员,将个人简历投递至永平县人民医院医务科邮箱:ypxrmyyywk@126.com 。 (三)报名资格审查 在报名阶段同时进行资格审查,结合报名简历、岗位条件判断报考者是否符合报名条件。审核通过后由医院电话通知进入下一轮考核。 (四)体检 进入体检人员按规定时间到永平县人民医院进行体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行。体检不合格者,不得参与后续的招聘过程。 (五)考察 考察主要对拟录用人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等进行考察,考察不合格者,不予录用;填报信息不符或提供虚假证明材料者,不予录用。 (六)聘用 根据考核、体检、考察结果,经医院研究,择优确定拟录用人员。试用期为一个月,科室考核合格者按相关规定和程序办理聘用手续。 五、重要提示 (一)报考人员在报名时,必须准确、如实地提供本人的信息及联系方式。若联系不上而影响考核的视为自动放弃。 (二)招聘过程中如有弄虚作假、失密泄密、徇私舞弊等行为,追究有关领导和当事人责任;对不符合招聘条件,填报虚假信息、弄虚作假的应聘人员,一经查出,即取消报名、聘用资格。 (三)其他未尽事宜,请在工作时间内与永平县人民医院联系。 人事科联系电话:0872--6521310 医务科联系电话:0872--6526958。 招聘监督 永平县人民医院将会及时受理招聘工作中反映的问题,对调查属实的按有关规定严肃处理。 监督电话:0872--6520579。 如遇到附件无法下载,可加小编微信索取附件: 小编B微信:kaobian8168 小编A微信:shangan9168 |
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