2017年陕西省西安国际港务区托管公办学校招聘幼儿、小学、初高中教师公告（92名）

西安国际港务区2017年托管公办学校招聘公告

西安国际港务区是陕西省委省政府、西安市委市政府为调整产业结构，转变经济发展方式，发展外向型经济，打造内陆地区开发开放战略高地而设立的开放型经济先导区和现代服务业核心功能区。园区位于西安主城区东北部灞河与渭河三角洲，规划面积89.89平方公里。通过大力发展“陆铁”“陆海”“陆空”多式联运，加快建设丝绸之路经济带上最大国际中转枢纽港和商贸物流集散中心，初步形成了以临港商贸、物流、战略新兴产业为主，涵盖大宗商品交易、电子商务、融资租赁、金融服务等门类齐全的现代服务产业体系，已成为陕西、西安丝绸之路经济带新起点建设和中国（陕西）自由贸易试验区建设的重要抓手和有力支撑。

现因工作需要，并根据《事业单位人事管理条例》、《西安市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（市人社发〔2014〕170号），市教育局、市编办、市人社局《关于开发区公办学校教师队伍配备有关问题的通知》（市教发〔2014〕122号）的相关规定，面向社会公开招聘园区托管公办学校教师，具体公告如下：

一、招聘范围

西安国际港务区托管全日制公办学校：西安市第六十四中学、西安市第六十五中学、西安市第七十七中学、西安市第八十中学以及新筑、新合街办所属公办小学及幼儿园。

二、招聘岗位及人数

2017年西安国际港务区托管公办学校面向社会公开招聘教师92人。其中：高中教师4人、初中教师15人、小学教师46人、幼儿园教师27人。

三、招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵纪守法，品行端正；

3、具有招聘岗位所需的学历、专业及技能条件；

4、具有正常履行职责的身体条件。

（二）资格条件

1、年龄35周岁及以下（1982年5月1日后出生）。

2、中小学教师具有全日制普通高校本科及以上学历，幼儿教师具有全日制大专及以上学历；教师均具有相应教师资格证。

3、符合以下条件者，年龄、学历可适当放宽：

（1）小学教师：获得市级及以上教学能手、骨干教师、学科带头人、优秀教师、优秀班主任等荣誉者，年龄可放宽至40周岁，学历可放宽至全日制大专。

（2）中学教师：获得市级及以上教学能手、骨干教师、学科带头人、优秀教师、优秀班主任等荣誉者，年龄可放宽至40周岁。

4、各招聘岗位具体条件详见《2017年西安国际港务区公办学校招聘岗位一览表(托管学校)》。

（三）有下列情形之一者不得应聘

1、曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分，不宜在教育事业单位工作的，未解除行政处分的。

2、因在公务员招录、事业单位招聘中违规违纪，在禁考期内的。

3、法律、法规规定不符合本次招聘要求的，以及不符合本次招聘的基本条件和岗位资格条件要求的。

四、招聘办法及程序

本次公开招聘工作按照发布公告、报名、资格初审、资格复审、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用程序组织实施。

（一）发布公告（6月30日-7月13日）

西安晚报、西安国际港务区官网（www.itl.gov.cn）、前程无忧网站（www.51job.com/xian）、前程无忧手机APP平台发布信息，并在西安国际港务区微信公众平台、前程无忧微信公众平台等媒体同步发布信息。

（二）报名与资格初审

1、本次招聘采取网上报名及资格初审，不设现场报名。

2、报名时间：6月30日-7月13日

3、报名方式：应聘人员在规定时间内登陆前程无忧西安专区（www.51job.com/xian）选择一个岗位在线填写报名登记表进行网上报名。

4、工作人员在应聘人员提交报名信息后3个工作日内进行网上资格初审。

5、每个应聘人员限报1个岗位，若重复投递简历视为无效报名。如应聘人员所填信息与本人真实信息不符，后果由应聘人员自负。凡弄虚作假的，一经查实，取消应聘资格。

（三）资格复审

1、复审时间：7月15日-7月17日

2、复审地点：前程无忧西安分公司（西安市碑林区含光北路35号新兴际华大厦19层）

3、通过资格初审的应聘人员，经工作人员电话通知后，由本人携带相关证件资料在指定时间、地点参加资格复审，未按规定时间、地点接受资格复审的，视为自愿放弃笔试资格。

4、通过资格复审后，由本人对填报的报名登记表签字确认后现场领取笔试准考证；资格复审不合格人员不发放笔试准考证。

5、通过岗位资格复审后，应聘人数与岗位的招聘人数比例不小于3:１，达不到这一比例的，削减或取消岗位的招聘计划。

6、参加资格复审所需携带证件及材料：

◎报名登记表一份（近期1寸正面免冠同底彩色照片2张）。

◎本人身份证、学历证明、《教育部学历证书电子注册备案表》（从中国高等教育学生信息网下载打印）；留学回国人员需提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书以及我国驻外使领馆的有关证明材料。

◎招聘岗位资格条件所需相关证件原件及复印件。

◎个人职务职级证明材料和其他需要说明事项的材料。

7、2017年应届毕业生如暂未取得学历、学位证书，须提供教育部学籍在线验证报告等相关证明，并签订承诺书；2017年教师资格证考生须提供《中小学教师资格考试合格证明》等过程性证明材料，并签订承诺书。

（四）笔试

1、笔试时间7月22日，笔试地点另行通知。

2、笔试满分为100分，考试时间为120分钟。

笔试试题内容由《综合能力测试》、《教师基础知识测试》两部分组成，主要测试应聘者对法律、经济、政治、逻辑等基本知识和履职所需专业知识的掌握情况。

3、根据应聘人数与岗位招聘人数3:1的比例，按照笔试成绩由高到低确定面试人员名单，末位成绩并列的，一并进入面试。

（五）面试

1、通过笔试进入面试环节的人员名单及面试时间、地点等相关安排将在西安国际港务区官方网站上公布。

2、面试满分为100分，计算成绩时，保留小数点后两位，不实行四舍五入。本次面试设置合格分数线，低于60分的予以淘汰。主要考察应聘人员的实际操作能力，按照应聘学科岗位内容，面向评委说课（教学环节基本完整）、展示专业技能。

3、综合成绩满分为100分，计算方式为：笔试成绩×0.4+面试成绩×0.6。成绩计算保留小数点后两位，不实行四舍五入。（应聘人员综合成绩保留2位小数后如出现并列，按面试成绩从高分到低分确定排名顺序；如面试成绩相同，另行进行专业技能加试。）

4、面试结束后，对于面试成绩在合格分数线以上，根据应聘人数与招聘岗位人数1:1的比例，按照综合成绩从高分到低分确定参加体检人员。

5、通过面试进入体检环节的人员名单将在西安国际港务区管委会官方网站公布。

（六）体检

1、根据综合成绩确定的体检人员名单及体检时间、地点等相关安排将在西安国际港务区官方网站公布。

2、体检不合格的取消应聘资格。

（七）考察

1、考察组将对体检合格人员进行考察，重点针对德、能、勤、绩、廉，特别是思想政治表现、道德品质以及与招聘岗位相关的专业素养、业务能力进行全面考察，同时对应聘人员的资格条件进行复审。

2、考察不合格的，取消应聘资格。

（八）公示

通过资格初审、资格复审、笔试、面试、体检、考察环节确定的拟聘人员，将在西安国际港务区官方网站上公示，公示期为7个工作日。

（九）聘用

拟聘用人员公示期满后，按有关规定办理相关手续。本次公开招聘按规定实行试用期制度，试用期满经考核合格者，予以正式聘用，不合格者取消聘用。

五、报名须知及联系电话

1、本次招聘不以任何形式收取任何费用，请应聘人员提高警惕，避免受骗。

2、本次招聘最终解释权归西安国际港务区管委会所有。

3、联系电话：029-88416622转692李女士、029-88416622转619王先生

附件：2017年西安国际港务区公办学校招聘岗位一览表（托管学校）.xls

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