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浙江大学医学院附属第二医院招聘公告

2021-9-30 16:16| 发布者: 小宇宙| 查看: 262| 评论: 0

摘要: 根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定,浙江大学医学院附属第二医院拟面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:一、单位简介浙江大学医学院附属第二医院为浙江大学下属公益二类事业单位,预算形 ...

根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定,浙江大学医学院附属第二医院拟面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:

一、单位简介

浙江大学医学院附属第二医院为浙江大学下属公益二类事业单位,预算形式为财政适当补助。医院创建于1869年,是浙江省西医发源地,全国首批三级甲等医院。2018年度全国三级公立医院绩效考核国家监测考核,全国综合性医院第9、浙江省第1,进入A++序列,位列国家队“第一方阵”、浙江省唯一“自然指数”全球百强医院,国家基金项目中标数连续9年全省第一;首批国家区域医疗中心建设单位,包括心血管病、创伤、骨科(培育)、神经疾病(培育)等学科;G20杭州峰会医疗保障定点单位及驻点单位,众多海外医师首选的中国培训基地。

医院拥有国家临床重点专科/重点学科数十个,以重大疾病综合救治和医疗质量精细化管理闻名海内外:手术总量居全国第三、全省第一,三四类疑难手术总量和疾病难度系数(CMI )全省第一。

二、招聘岗位、条件及待遇

(一)需求计划

本批次公开招聘需求为医务部(非医类技术岗位)2名。

具体要求:

1、具有硕士研究生学历和硕士学位,医学大类等相关专业;

2、年龄要求30周岁及以下(1990年10月13日后出生),有相关工作经验者年龄可适当放宽;

3、有临床和医务管理工作经验者优先考虑。

(二)招聘对象

凡符合招聘岗位具体条件要求的人员,无论应届毕业生或社会人员,均可应聘。

(三)资格条件

应聘人员应符合下列条件:

1.遵纪守法,品行端正,愿意履行事业单位人员的义务;

2.具备岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件;

3.具备适应岗位要求的身体条件;

4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形;

5.能在岗位时限内及时入职;

6.具备岗位所需要的其他条件。

应届毕业生和留学归国人员,原则上要求报名时已取得学历、学位证书(含学历、学位认证书)。

对专业条件的要求,将结合高校专业设置目录。

(四)岗位待遇

招聘岗位性质为事业单位报备员额内用人,实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。

三、招聘程序与办法

(一)报名和资格初审

1、网上报名。报名时间为自招聘信息发布之日起至2021年10月13日。报名均在医院官网(http://www.z2hospital.com,“人事招聘”-“简历投递”),注册个人真实信息、填写简历,应聘科室选择“医务部”,岗位选择“医务部”进行报名。应聘者应对自己所提供资料的真实性负责,凡弄虚作假者,取消应聘资格。

2、资格初审。报名截止后,将根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审,并通过短信或邮件等方式向应聘人员反馈审核结果。

该岗位通过资格初审的报名人数应不少于计划招聘人数的3倍,否则将取消该岗位招聘计划。

(二)考试

考试采用面试相结合的方式,逐轮淘汰。

面试分科室面试、综合面试两轮进行。面试前安排资格复审。资格复审和面试有关安排另行通知。

科室面试主要测评入围面试人员专业素质、业务能力和团队融合潜力。该岗位根据科室面试成绩排序,按不低于招聘人数的1.5倍确定入围综合面试人员,但成绩不带入下一轮。

综合面试主要测评综合素质、实践经验和与招聘岗位的匹配性。根据本轮面试成绩从高分到低分,该岗位按照计划招聘人数1:1比例确定体检考察对象。

综合面试满分为100分,合格分数线为60分,低于该成绩人员不列入体检考察对象。

(三)体检、考察

体检、考察工作参考浙江省公务员考录相关环节工作的办法进行。体检在我院体检中心进行,标准及操作规程参照公务员考录体检办法执行。

(四)公示

体检、考察均合格人员,招聘单位确定为拟聘人员,并在网上公示7个工作日。公示期满,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定办理相关手续。

(五)其他

应聘者放弃或取消入围、聘用资格,或体检、考察中出现不合格者,招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的,该岗位均根据考试成绩从高分到低分依次进行。

四、纪律、监督与咨询

(一)本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布,供应聘者查询和社会监督:

1、医院网站(http://www.z2hospital.com/,“人事招聘”-“简历投递”栏);

2、浙江大学人事处网站(http://hr.zju.edu.cn/cn/);

3、浙江省人力资源和社会保障网(http://www.zjhrss.gov.cn,“机关事业公开招录(聘)”)。

招聘过程相关信息一般仅在医院网站公布,请应聘者自行留意。

(二)监督机构(部门)及联系方式:浙江大学(人事处),0571-88981917。

对招聘工作及相关信息有异议的,请在信息公布之日起5日内向监督机构反映,以便及时研究处理。

(三)对应聘违纪违规行为的认定和处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

(四)有关本次招聘工作具体问题,请直接咨询医院人力资源部。

咨询电话:0571-87783884


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