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浙江舟山市定海区中心医院招聘21人公告

2022-2-25 15:06| 发布者: 小宇宙| 查看: 147| 评论: 0

摘要: 因工作需要,根据《舟山市定海区机关事业单位编制外用工管理办法的通知》(定党政办发〔2018〕40号)、《关于进一步明确全区机关事业单位用人规范的通知》(定党政办发〔2018〕170号)、《舟山市定海区机关事业单位公 ...

因工作需要,根据《舟山市定海区机关事业单位编制外用工管理办法的通知》(定党政办发〔2018〕40号)、《关于进一步明确全区机关事业单位用人规范的通知》(定党政办发〔2018〕170号)、《舟山市定海区机关事业单位公开招聘编制外用工人员规定(试行)》(定人社发〔2018〕29号)、《舟山市定海区卫生健康系统公开招聘编制外用工人员规定(试行)》文件精神,决定近期面向社会公开招聘编外人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

拟公开招聘编外人员21名,具体招聘岗位及计划数详见《舟山市定海区中心医院2022年第一批公开招聘编外人员计划》(附件1)。

二、信息发布平台

定海区人民政府网站(http://www.dinghai.gov.cn/)/公告公示栏。

招聘过程相关信息一般仅在定海区人民政府网站/子站导航/区卫生健康局/通知公告上公布,请应聘者自行留意。

三、招聘对象和条件

1、拥护中国共产党的领导,具有良好的职业道德,遵纪守法,品行端正,作风正派;

2、具有适应岗位要求的身体条件;

3、年龄要求详见招聘计划。“年龄条件”中“35周岁以下”为1987年3月3日以后出生;“40周岁以下”为1982年3月3日以后出生;“50周岁以下”为1972年3月3日以后出生;

4、目前正在全日制普通高校就读的非2022年应届毕业生不能以已取得的学历、学位报考;

5、具备岗位所需的其他条件。

有关资格条件或相关资历的计算,截止时间为2022年3月3日。

在2022年3月3日前通过高等教育自学考试、成人高等教育学历考试并取得毕业证书的人员,符合职位资格条件的可以报考。

留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书,视同全日制普通高校同等学力、学位。

四、招聘程序与办法

(一)报名和资格审查

1、报名

报名采用现场报名的方式。

(1)报名时间:2022年3月3日和3月4日(共两天),上午8:30—11:30,下午14:00—16:30。

(2)报名地点:定海区中心医院人事科(定海区人民南路30号);

(3)应聘人员须仔细阅读并如实填写《定海区中心医院公开招聘编外人员报名表》(见附件2)、《报考诚信承诺书》(见附件3);

报名时应携带近期正面免冠1寸彩色照片1张、本人身份证、毕业证书、相关资格证书和执业证书(以上材料均需原件及复印件,复印件留存报名处)。其中“转运车驾驶员”岗位还需提供驾驶证、无违法犯罪记录、3年内无重大交通责任事故证明等材料原件。

(4)委托他人报名的,视同应聘人员本人填写,报名时必须出具委托人签名的委托书及委托人的有效证件;若出现报名信息错误或在面试时提交的证件与报名信息不一致而影响考试和聘用的,责任自负。

2、资格审查

资格审查工作贯穿招聘工作的全过程。

(1)报名结束后,对应聘人员进行资格审查,3月10日前通过电话告知资格审查结果。

(2)经资格审查,对符合报考条件者发放准考证,发放准考证时间另行通知。每位应聘人员限报一个职位。合格报考人数应达到招聘计划的3倍,报考人数不足招聘计划3倍的,将核减或取消招聘计划。

(3)对应聘人员在报名、资格审查中提供虚假材料或有意隐瞒本人真实情况的,一经查实,取消报考资格。

(二)考试

考试采取面试的形式,面试满分为100分,面试合格分为60分,低于60分者不能列入体检和考察对象。面试时间、地点另行通知。面试内容包括对应聘人员的综合素质、相应专业能力等方面的测试。如“护理”岗位合格报名人数达到招聘岗位计划数5倍及以上、“临床医生”岗位合格报名人数达到招聘岗位计划数9倍及以上、其他招聘岗位合格报名人数达到招聘岗位计划数15倍及以上,则增加笔试环节,经笔试后按笔试成绩1:3进入面试环节(笔试成绩不计入总成绩)。

(三)体检和考察

考试完毕,根据面试成绩从高分到低分按招聘岗位计划1:1的比例确定体检、考察对象。体检参照定海区卫生健康系统新入职人员体检基本标准执行,体检合格者方可进入考察阶段,由招聘单位对考察对象进行思想政治表现、道德品质等方面考察。

(四)公示及聘用

1、经体检、考察合格人员,按岗位确定拟聘用人员,并在定海区人民政府网站(http://www.dinghai.gov.cn/)/子站导航/区卫生健康局/通知公告上公示5天。公示期满后,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,电话通知拟聘用人员办理相关聘用手续,无正当理由逾期不报到者,取消其聘用资格。

2、聘用人员与招聘单位签订劳动合同,并按规定约定试用期。试用期满后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,予以解聘。

(五)其他

应聘者放弃或被取消聘用资格,或体检、考察中出现不合格者,在面试成绩合格人员中按成绩从高分到低分依次递补。

五、纪律与监督

(一)本次公开招聘有关信息指定在下面网站公布,供应聘者查询和社会监督:

定海区人民政府网站(http://www.dinghai.gov.cn/)/子站导航/区卫生健康局/通知公告。

(二)对招聘工作及相关信息有异议的,请在信息公布之日起5日内向下述部门反映,以便及时研究处理。

定海区中心医院0580-2667203。

定海区卫生健康局 0580-2020523。

(三) 本次招聘,应聘人员必须严格遵守新冠肺炎疫情防控有关要求和相关安排。对新冠肺炎疫情防控有关要求和相关安排请应聘人员随时关注定海区人民政府网站公示公告栏。

(四)对考试违纪违规行为的认定和处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。

六、咨询

有关本次招聘工作未尽事宜,由区中心医院负责解释。

咨询电话:定海区中心医院0580-2667203

舟山市定海区中心医院

2022年2月24日

附件1:舟山市定海区中心医院2022年第一批公开招聘编外人员计划.xlsx

附件2:定海区中心医院公开招聘编外人员报名表.doc

附件3:报考诚信承诺书.doc


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