2017年贵州省六盘水钟山区招聘村级民生监督员173名公告

　　为深化民生监督工作，规范村(居)民生监督员队伍建设，切实发挥村级民生监督员在“护民生、促脱贫”中的“宣传政策、化解纠纷、发现问题、保障民生”作用，经六盘水市钟山区委、区政府研究同意，面向社会公开招聘村级民生监督员173名，特制定本招聘简章。

　　一、组织机构

　　为确保六盘水市钟山区村级民生监督员(编外用工)招聘工作顺利进行，成立六盘水市钟山区村级民生监督员(编外用工)招聘工作领导小组(略)

　　二、招聘原则和程序

　　招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察、政审相结合的办法进行，实行报考条件、考试程序、考试结果“三公开”。招聘工作按照拟定招聘方案、发布招聘公告、报名及网上资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察政审、公示和签订合同的程序进行。

　　三、招聘计划、岗位职责和职位

　　拟计划招聘村级民生监督员(编外用工)173名。主要工作是针对村(居)民生资金、民生项目、民生政策的落实情况开展监督检查。具体招聘职位详见附件《2017年六盘水市钟山区招聘村级民生监督员(编外用工)职位表》(以下简称《职位表》)。

　　四、待遇保障

　　(一)聘用的人员不占编制，属于编外用工，实行合同管理，劳动合同与区纪委监察局签订，具体管理办法按照《钟山区村级民生监督员监督管理办法》执行。考核工作由区纪委监察局负责组织实施，劳动合同一年一签，在合同期内累计两个季度考核不合格的予以解除合同。合同期满后自愿留任的，经区纪委监察局同意后续签合同。

　　(二)工资标准：民生监督员的报酬按照以下工资标准执行，基本工资1680元/月，实行按月发放;绩效工资按1620元/月的标准，实行季度考核，依据考核评定的等次，确定绩效工资。不享受年终奖金。

　　(三)社会保险：单位和个人按相关规定缴纳养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险和工伤保险。

　　五、招聘对象及报名条件

　　(一)招聘对象

　　具有六盘水市户籍的初中及以上学历毕业人员(含生源地为六盘水，因参加高考迁出户籍的人员)。

　　(二)报名条件

　　1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，具有良好的政治素质、道德品行和职业道德，具有为人民服务的思想，遵纪守法。

　　2.年龄在22周岁至45周岁(1995年9月20日至1972年9月21日期间出生)，具有正常履行招聘职位职责的健康身体条件。其中，报考城市社区村级民生监督员职位的要求具有高中及以上学历，报考镇(乡)村级民生监督员职位的要求具有初中及以上学历。

　　3.热心公益事业，坚持原则，敢于监督。

　　4.具备拟招聘职位所需的其他资格条件。

　　(三)以下人员不得报考

　　1.受过刑事处罚的人员;

　　2.任职(工作)或服役期间发生重大责任事件人员;曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在年度考核中曾被确定为不称职(不合格)的人员;

　　3.被开除公职或在村(居)基层工作期间未经批准擅自离职以及具有其他不宜选聘情形的人员;

　　4.在各级公务员招考、事业单位招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员;

　　5.近三年内违反计划生育政策、未交清社会抚养费的人员;

　　6.不符合招聘职位资格条件要求的人员。

　　六、报名及资格初审

　　(一)报名方式

　　报名统一在网上进行，报考人员登陆“钟山区人力资源和社会保障局网站” (http://www.gzzs.gov.cn/web125/)报名。网上报名按以下程序进行：

　　报考人员可在2017年9月25日9:00至9月28日17:00期间登录“钟山区人力资源和社会保障局网站”提交报考申请，并上传本人近期免冠2寸正面证件照片(jpg格式、大小在20KB至 30KB)。报考人员只能选择一个职位进行报名。根据所报职位要求，填写《钟山区2017年面向社会公开招聘村级民生监督员报名表》(以下简称《报名表》)。报名申请被接受后，系统会向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费确认等事项的重要依据，请妥善保管。

　　报考人员须仔细阅读《报名表》及诚信承诺书，如实提交和完整填写本人相关信息。报考人员凡出现填报报名信息错误或在笔试、资格复审、面试、体检时提交的证件与报名信息不一致等情况而影响考试和聘用的，责任自负。报考人员提供虚假报考申请资料的，一经查实，即取消进入下一个环节的资格。

　　报名期间，每日17:00后，将在“钟山区人力资源和社会保障局网站”上公布报名人数与招聘计划数达不到2:1比例的职位(以交费人数为准)，供报考人员参考。报名结束后，将在笔试前公布报名总人数和每个职位报名人数。

　　(二)网上资格初审

　　1.资格初审由招聘办具体负责，并且对已经提交报名申请的报考人员，须在提交《报名表》后24小时内审核完毕。招聘单位根据报考人员填写的个人信息，对照《招聘简章》和职位所需的资格条件进行资格初审，经初审合格的予以确认。对符合报名条件的，不得拒绝报名;对审查不合格的，应说明理由;对照片质量不符合要求的，应提示报考人员重新上传符合要求的照片。对通过资格初审的人员，招聘单位须下载并打印留存报考人员报名信息表，供现场资格复审和考察等使用。

　　因考生未认真阅读或误读《简章》及职位表(附件)，报考不符合条件的职位，后果由考生自负。因资格初审不严导致不符合条件的报考人员进入报名缴费环节的，在报名期间由招聘单位(或主管部门)提出申请，经招聘办审核同意后，给予改报;报名结束后仍未改报的，取消考试资格。进入考试环节的，该报考人员考试成绩无效并追究初审有关人员的责任。资格初审时间为2017年9月25日9:00至9月29日17:00。

　　2.截止2017年9月28日17:00，已提交报名申请但由于报名表信息不完整、错漏、照片不符合规定或本人条件不符合报考职位要求等原因导致初审未通过的人员，视为报名失败。报考人员提交报名申请成功后请及时登录查看详细信息栏目中的审核状态，通过资格审核的报考人员，不得再报考其他职位。

　　3.报名确认及缴费。通过资格初审的报考人员于2017年9月25日9:00至9月30日17:00期间登录“钟山区人力资源和社会保障局网站”进行网上报名确认并缴纳100元考务费。在规定时间内未完成报名确认并缴费者视为自动放弃。

　　报名及资格审查工作结束后，报名人数与计划招聘人数达不到2:1比例的职位，该职位招聘计划予以减少或取消;招聘计划减少的，报考该职位的考生所报职位不再进行调整。招聘计划取消的，由报考该职位的考生本人申请，经招聘办审核同意后，给予改报其他职位，无适合职位改报的，给予办理退费。报名结束后对减少、取消的职位在网上进行公示。

　　4.笔试准考证发放

　　报名确认并缴费成功后，报考人员于2017年10月18日9:00至21日9:00登陆“钟山区人力资源和社会保障局网站”(http://www.gzzs.gov.cn/web125/)自行打印笔试准考证。

　　七、笔试

　　笔试考务工作在钟山区村级民生监督员(编外用工)招聘工作领导小组的领导下进行。

　　1.笔试为闭卷考试。

　　2.笔试科目：《民生监督知识》

　　内容包括：贵州省第十二次党代会、六盘水市第七次党代会、钟山区第七次党代会精神，省深度贫困地区脱贫攻坚工作大会精神，省委省政府扶贫攻坚1+10文件精神，贵州省脱贫攻坚政策汇编等。参考资料可在清风钟山网站下载。(清风钟山微信二维码附后)。

　　3、笔试时间：2017年10月21日，笔试地点详见笔试准考证。

　　考生必须同时持有效《居民身份证》(或有效的《临时居民身份证》)和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。未完成笔试科目或未取得有效笔试成绩的考生，取消其进入下一环节资格。

　　笔试成绩公布后，由招聘办确定“最低笔试合格分数线”(“最低笔试合格分数线”是指进入下一环节的最低笔试成绩)，并在网上进行公示。

　　八、资格复审

　　资格复审在笔试结束后由钟山区招聘办具体实施。资格复审对象为达到最低笔试合格分数线的考生中，依据笔试成绩从高到低按各招聘职位计划数与资格复审对象人数1︰2比例以内(含1︰2)确定资格复审人员，同一职位报考人员笔试成绩名次末位并列的同时确定为资格复审人员。

　　钟山区招聘办将按照《招聘简章》和报考人员填写的《报名表》、考生提供的相关资料，对考生是否符合报考职位所需资格条件进行资格复审。经资格复审符合招聘职位所需资格条件的报考人员，由负责资格复审的同志签署意见。经资格复审不符合招聘条件的报考人员，取消其进入下一环节，该职位按笔试成绩由高到低依次递补。经资格复审，通过审查人员人数与招聘计划数比例低于2:1的职位减少招聘计划数;职位无考生通过资格复审的，该职位计划数予以取消。

　　笔试后，进入资格复审环节的考生须提供毕业证书(学位证书)、相关证明及本人有效《居民身份证》(或有效的《临时居民身份证》)等原件及复印件，到指定地点进行现场资格复审。

　　考生应关注资格复审相关公告，如因考生未阅公告或错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等原因导致无法联系而未参加复审的，其后果由考生本人承担。复审结束后，复审合格人数与招聘计划数达不到规定比例的，按规定需递补资格复审的职位，在递补复审期内依次递补。招聘单位24小时内无法联系复审递补人员的，视为考生自动放弃。

　　资格复审结束后，由钟山区村级民生监督员(编外用工)招聘工作领导小组将进入面试人员名单和招聘计划取消及减少情况在清风钟山、魅力钟山和钟山区人力资源和社会保障局网上公布。

　　资格复审时间、地点等相关事宜另行通知。

　　九、面试及总成绩

　　(一)面试

　　面试人员为资格复审合格人员。通过资格复审后的考生人数与职位招聘计划数达不到1︰2比例的最后1名考生，其面试成绩须达到本考场当日实际参加面试人员的面试平均分方能进入下一环节。

　　未参加面试的考生取消进入下一环节资格。

　　面试工作由招聘办统一组织进行(面试时间、地点、方式另行在清风钟山、魅力钟山和钟山区人力资源和社会保障局网站公告)。

　　(二)总成绩计算

　　考生总成绩按百分制计算。其中，笔试成绩百分制折算后占50%，面试成绩百分制折算后占50%。笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一职位考生总成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的考生进入下一环节。若再出现末位总成绩、笔试成绩并列的，由区民生监督员招聘领导小组另行决定。

　　十、体检

　　体检根据职位招聘计划数按总成绩由高到低等额确定体检对象，放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节，空缺职位不予递补。

　　体检必须在钟山区招聘办指定的县级及以上综合性医院进行并出具体检结论。其他体检结论、鉴定一律不予认可。体检标准参照公务员录用体检标准以及我省的有关规定执行。体检医院在规定时间内确认体检结论后，钟山区招聘办将给予体检异常的人员申请复查一次的机会(需当日作出结论的体检项目除外)，并以复查结果作为最终结论。

　　体检工作由钟山区招聘办统一组织。体检费由考生自理。体检时间及具体安排另行通知。

　　十一、考察政审

　　体检合格人员列入考察政审对象，考察政审工作由钟山区招聘办负责，对考察政审工作进行指导和督促,考察政审要做到全面、客观、公正。

　　考察政审内容主要包括考生政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察政审时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。放弃考察政审或考察政审不合格的，取消其进入下一环节资格，空缺职位不予递补。

　　在考察政审中发现下列情况之一的，考察不合格，由钟山区招聘工作领导小组审定后，取消该考生进入下一环节资格，该职位不再递补。

　　1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员。

　　2.符合本简章第五条第(三)款所列情况之一的人员。

　　3.截止到考察时未能提交招聘职位所需学历、学位证书的人员。

　　4.有法律、法规规定不得聘用的人员或经钟山区村级民生监督员(编外用工)招聘工作领导小组研究确定不能聘用的人员。

　　十二、公示和聘用审批

　　(一)公示

　　经笔试、面试、体检、考察政审合格的人员，确定为拟签订合同人员，统一进行公示。公示时间不少于七天，接受社会监督。

　　公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消签订合同资格，一时难以查实的，暂缓签订合同，待查实并做出结论后再决定是否签订合同，拟签订合同人员名单公示后不再进行递补工作。

　　(二)签订合同

　　公示期满，无异议的，经主管部门审核后办理签订《劳动合同》手续并进行备案。拟签订合同人员应在规定时间内到招聘单位报到。逾期不报到的，取消签订合同资格。

　　所有选聘的村级民生监督员(编外用工)原则上不安排在户籍或居住所在地的村(居)任职，具体岗位将根据实际工作需要进行安排。民生监督员按规定实行镇、乡(社区)范围内村(居)交叉任职，有直接监管情形的镇、乡(社区)、村居干部家属及其配偶、一代以内直系血亲、近姻亲或者有其他特殊关系的人员，原则上不安排在居住地任职，实行异地交流和任职回避，如不服从安排的不予签订合同。

　　十三、工作要求及其他事项

　　(一)纪律监督

　　招聘工作由钟山区招聘办负责组织实施，接受区民生监督员招聘领导小组的指导、检查和督促，并接受社会的监督。工作人员和考生要严格遵守有关的规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照有关规定严肃处理。

　　招聘工作全程接受社会及考生监督，电话：0858-8693110 0858-8224275。

　　(二)招聘考试不举办任何培训班。

　　(三)在招聘工作中，要做到公开、公平、公正，坚持原则，严守纪律，严格把关，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良行为。如有违反规定的情况发生，对考生取消考试或聘用资格并记录在案，3年内不得参加六盘水市钟山区组织的相关考试。

　　(四)本次招聘工作未尽事宜，由钟山区村级民生监督员招聘工作领导小组确定。

　　报名、政策咨询电话：0858-8691782 0858-8690267

　　监督电话：0858-8693110 0858-8224275

　　附件：1、2017年六盘水市钟山区招聘村级民生监督员(编外用工)职位表

　　2、报名表

　　2017年9月20日

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