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哈尔滨市教育局所属事业单位引才招聘71人通知
根据哈尔滨市人力资源和社会保障局2026年3月30日发布的《2026年度哈尔滨“丁香人才周”（春季）事业单位引才招聘公告》，为更好地开展2026年度哈尔滨“丁香人才周”（春季）市教育局所属事业单位引才招聘工作，结合实际，现将本次招聘报名工作具体事宜通知如下： 一、招聘数量 哈尔滨市教育局8个所属事业单位本次招聘工作人员71人。具体招聘岗位、人数、条件等详见《2026年度哈尔滨“丁香人才周”（春季）市教育局所属事业单位引才招聘计划表》（附件1，以下简称《招聘计划表》）。 二、报名
天津市宁河区图书馆就业见习基地招聘公告
为贯彻落实《天津市人民政府办公厅关于进一步做好稳就业工作的实施意见》(津政办规〔2020〕7号)，帮助尚未就业的高校毕业生、高等专业学校、技工院校毕业生及失业青年提升就业能力，提供更多就业见习机会，根据市人社局市财政局市教委印发《天津市就业见习管理办法》(〔2024〕19号)，天津市宁河区图书馆就业见习基地现发布招聘公告。 一、图书馆简介: 天津市宁河区图书馆内设办公室、资料室、借阅部、采编部、信息技术部、宣传辅导部、流动服务部，共计七个业务职能部室。 二、招聘条件: 1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。 2.具有良好的政治素质和道德品行。 3.
湖南娄底市教育局直属事业单位公开选调44人公告
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令652号)《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2024〕57号)《关于进一步规范机关事业单位人员流动调配工作的意见》(湘组发〔2015〕26号)《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社规〔2025〕1号)等文件规定，结合娄底市教育局直属事业单位编制、岗位需求等情况，经研究决定，面向社会公开选调工作人员44名，具体公告如下： 一、选调基本原则 (一)坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的用人标准; (二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;
湖南娄底市教育局直属事业单位招聘66人公告
为深入实施新时代人才强市战略，打造人才集聚新洼地，进一步推动市直教育系统高素质专业化人才队伍建设，助力娄底高质量发展，经研究决定，娄底市教育局直属事业单位面向社会公开招聘高层次和急需紧缺人才66名，相关事项公告如下： 一、人才招聘原则 (一)坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的用人标准; (二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则; (三)坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和岗位专业知识相结合。 二、编制岗位管理 (一)本次人才招聘的人员编制均为全额拨款事业单位编制。 (二)本次人才招聘的人员实行事业单位聘用制管理。
湖南怀化市鹤城区妇幼保健院招募公告
为贯彻落实国家青年就业见习工作计划，帮助高校毕业生及青年提升就业技能，积累工作经验，结合我院工作实际，现面向社会公开招募见习人员。现将有关事项公告如下： 一、招募岗位 临床(妇产专业、儿科专业)、检验、药剂、影像(B超、放射)、中医(针灸、推拿)儿童康复及护理等医学相关专业(详见附件)。 二、招募岗位应具备的基本条件和要求 1、具有中华人民共和国国籍。 2、拥护中国共产党的领导，遵纪守法，无纪律处分和违法犯罪记录。 3、具有良好的道德品质，身体健康(入职体检合格)。 4、离校两年内未就业的高校毕业生(限30周岁及以下)，或年龄在16—24岁的登记失业人员。 5、学历要求：全日制大专及以上学历。
甘肃中医药大学人才引进75人公告
甘肃中医药大学是甘肃省人民政府与国家中医药管理局共建高校、教育部及国家中医药管理局批准“卓越医生（中医）教育培养计划改革试点”高校、全国第四次中药普查甘肃省试点工作技术依托单位、科技部“中医药防治慢性病示范型国际科技合作基地”“中国政府奖学金”来华留学生培养院校、中医学专业“5+3”一体化招生院校。 学校是甘肃省高水平新医科建设高校，中医学、中药学、中西医临床医学专业入选甘肃省高水平“新医科”建设专业，医学信息工程专业入选甘肃省高水平“新工科”建设专业。有医学、理学、工学、经济学、管理学、教育学、文学等7个学科门类，建成国家级临床重点专科5个，国家中医药管理局重点学科14个。
兰州文理学院人才引进公告
兰州文理学院是一所以文为主，文、艺、管、工协同发展的地方性、应用型、综合型公办本科院校，教育部对口支援计划高校，硕士学位授予立项建设单位，文旅部非遗传承人群研修基地，首届甘肃省文明校园，新时代甘肃省高校党建示范院校。 学校现有42个本科专业，包括环境设计、旅游管理、视觉传达设计、数字媒体技术、新闻学等5个国家级一流专业建设点。学校正聚焦甘肃文旅、传媒、艺术产业发展，积极构建“学校有特色、专业有特点、学生有特长、服务有特效”的发展格局，致力于培养具有社会责任感、人文情怀、创新精神和实践能力的高素质应用型人才。
黑龙江肇源县2026年上半年人才引进28人公告
肇源县2026年上半年人才引进公告 为深入实施人才强县战略，结合县域经济社会发展对人才的需求，按照公开、平等、竞争、择优的原则，计划引进一批紧缺人才，为确保此项工作顺利进行，现将有关事宜公告如下。 一、引进数量及专业 2026年上半年计划引进28人。其中，县直综合部门引进20人，县直教育系统引进8人。具体引进岗位、数量及专业等要求详见《附件1：肇源县2026年上半年人才引进计划表》（附件1）。
大庆市让胡路区2026年机关事业单位人才引进10人公告
让胡路区2026年度机关事业单位人才引进公告 为深入实施人才强区战略，结合区域发展对高素质、专业化人才的需求，着力储备优秀年轻干部，经区委、区政府研究决定，现启动2026年度机关事业单位人才引进工作，有关事宜公告如下： 一、引才计划 本次计划引进机关事业单位人才10名。具体引才岗位、专业等要求见《让胡路区2026年度机关事业单位人才引进计划表》(附件1)。 二、资格条件 (一)基本条件 1.
大庆市龙凤区2026年度事业单位人才引进37人公告
大庆市龙凤区2026年度事业单位人才引进公告 为深入实施新时代人才强区战略，进一步加强事业单位人才队伍建设，优化人才队伍专业结构，根据工作安排，启动2026年度事业单位人才引进工作，现将有关事项公告如下： 一、引才计划 本次计划引进人才37名。具体引才岗位及数量见《大庆市龙凤区2026年度事业单位人才引进计划表》（附件1）。 二、资格条件 （一）基本条件 1.具有中华人民共和国国籍。 2.