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内蒙古商都县2026年事业单位人才引进25人公告
商都县2026年事业单位人才引进公告 为深入贯彻党的二十届四中全会人才工作部署，全面落实自治区“1571”工作要求，实施人才强县战略，切实加强商都县经济社会发展重点领域和关键环节的人才支撑，按照《乌兰察布市事业单位人才引进实施办法》（乌党人才组发〔2025〕2号）要求，结合商都县县域实际，决定开展2026年事业单位人才引进工作，制定本公告。 一、引进计划
2026年哈尔滨“丁香人才周”(春季)事业单位引才招聘1222人公告
2026年度哈尔滨“丁香人才周”(春季)事业单位引才招聘公告 按照《关于印发黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则的通知》（黑人社发〔2014〕63号）《关于进一步做好我省县乡事业单位公开招聘工作的通知》（黑人社规〔2018〕6号）和《2026年度哈尔滨“丁香人才周”（春季）活动实施方案》精神，根据工作安排，组织开展2026年度哈尔滨“丁香人才周”（春季）事业单位引才招聘工作。
贵州岑巩县2026年部分县直事业单位面向乡镇遴选7人实施方案
岑巩县2026年部分县直事业单位面向乡镇公开遴选工作人员实施方案 为进一步优化县直单位干部队伍结构，树立从基层一线培养选拔干部的选人用人导向，根据《中共黔东南州委办公室 黔东南州人民政府办公室印发<关于深化人才发展体制机制改革为打造国内外知名民族文化旅游目的地提供人才保障的实施意见>的通知》（黔东南党办发〔2018〕1号）、《岑巩县行政、事业单位公开遴选工作人员办法（暂行）》（岑党办发〔2016〕...
北京市体育局所属事业单位招聘公告
北京市体育局所属事业单位2026年上半年公开招聘教练员公告 按照《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发〔2010〕102号）等有关规定，根据工作需要，北京市体育局所属事业单位面向社会公开招聘高水平教练员，具体公告如下。 一、单位简介 具体见北京市体育局网站（https://tyj.beijing.gov.cn/）政务公开/职权信息/机构设置所属栏目。 二、招聘岗位
太原市卫生健康委员会直属事业单位公开招聘公告
根据工作需要，太原市卫生健康委员会直属事业单位面向社会公开招聘博士研究生18名。现将有关事项公告如下： 一、招聘岗位及数量 太原市卫生健康委员会直属事业单位2026年公开招聘博士研究生18名，均为专业技术岗位。招聘岗位所需的具体条件以《太原市卫生健康委员会直属事业单位2026年公开招聘博士研究生岗位表》（附件1）的要求为准。 二、招聘条件 （一）具有中华人民共和国国籍； （二）遵守中华人民共和国宪法和法律； （三）具有良好的品行； （四）具备正常履行职责的身体条件、心理条件； （五）具备岗位所需的学历学位、专业或技能条件。
乌兰察布商都县事业单位人才引进公告
为深入贯彻党的二十届四中全会人才工作部署，全面落实自治区“1571”工作要求，实施人才强县战略，切实加强商都县经济社会发展重点领域和关键环节的人才支撑，按照《乌兰察布市事业单位人才引进实施办法》（乌党人才组发〔2025〕2号）要求，结合商都县县域实际，决定开展2026年事业单位人才引进工作，制定本公告。 一、引进计划 本次计划引进高层次和紧缺急需人才25人，引进岗位及人数详见《商都县2026年事业单位人才引进岗位表》（以下简称《人才引进岗位表》，详见附件1）。 二、引进资格及条件 （一）基本条件 1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。 2.
察右后旗事业单位人才引进公告
为进一步优化事业单位人才队伍结构，提升人才队伍整体素质，为我旗经济社会高质量发展提供坚强的人才保障，决定组织开展2026年事业单位人才引进工作。为做好本次人才引进工作，制定本公告。 一、引进计划 按照公开、平等、竞争、择优的原则，计划引进高层次人才3人，引进岗位及人数详见《察右后旗2026年事业单位人才引进岗位表》（以下简称《人才引进岗位表》，详见附件1）。 二、引进人员条件 （一）引进人员应具备下列基本条件 1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。 2.铸牢中华民族共同体意识，自觉维护民族团结进步，品行端正，具有较强的事业心和责任感。 3.
乌兰察布化德县事业单位人才引进公告
为深入贯彻党的二十届四中全会人才工作部署，全面落实自治区“1571”工作要求，加强干部队伍建设、优化人才队伍结构，进一步深入实施人才强县战略，现按照《乌兰察布市高层次人才分类认定办法》（乌党人才组发〔2025〕2号）文件精神要求，结合我县用人单位实际需求，决定开展化德县2026年事业单位人才引进工作，为做好引才各项工作,制定此公告。 一、引进计划 本次化德县事业单位计划引进13人。引进岗位及人数详见《化德县2026年事业单位人才引进岗位表》（以下简称人才引进岗位表,详见附件1）。 二、引进条件 （一）引进人员应具备下列基本条件 1.
乌兰察布市卫生健康系统事业单位人才引进68人公告
为进一步优化干部队伍结构，提升乌兰察布市医疗卫生服务能力，加强人才队伍建设，根据《乌兰察布市卫生健康系统人才引进培养实施办法（试行）》精神，决定组织开展2026年卫生健康系统事业单位人才引进工作。为做好本次人才引进工作，制定本公告。 一、人才引进计划 乌兰察布市卫生健康系统事业单位计划引进68人。具体岗位及资格条件详见《乌兰察布市2026年生健康系统事业单位人才引进岗位表》（以下简称《岗位表》，附件1）。 二、资格条件 （一）应聘人员应具备下列条件 1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。 2.
乌兰察布市教育系统事业单位人才引进81人公告
为加强全市教师队伍建设，按照中共乌兰察布市委员会人才工作领导小组要求，结合教育系统引才学校实际，决定组织开展教育系统2026年事业单位人才引进工作，为做好本次人才引进工作，制定本公告。 一、引进计划、范围 （一）引进计划 本次计划引进81人。引进岗位及人数详见《乌兰察布市教育系统2026年事业单位人才引进岗位表》（以下简称《岗位表》，详见附件1）。 （二）引进范围 1.市直学校：内蒙古集宁一中、乌兰察布中学、北京八中乌兰察布分校、集宁师范学院附属实验中学、乌兰察布市艺术学校。 2.