一、总行培训生
岗位职责：
总行培训生是指我行通过校园招聘方式选拔的优秀硕士毕业生，经过严格和系统的全行轮训后，双向竞聘至总行岗位，为宁波银行可持续发展提供源动力。
招聘要求：
2019年应届毕业生；学历要求：硕士研究生及以上学历。
工作地点：宁波
二、总行部门定向生（电子银行方向）
岗位职责：
总行部门定向生（电子银行部）是指我行通过校园招聘方式选拔的优秀毕业生，定向至总行电子银行部培养，成为专业的电子银行人才。
招聘要求：
2019届应届毕业生；学历要求：硕士及以上学历；专业不限。
工作地点：宁波
三、总行部门定向生（法律方向）
岗位职责：
总行部门定向生（法律方向）是指我行通过校园招聘方式选拔的优秀毕业生，定向至法律相关部门，成为专业的法律人才。
招聘要求：
2019届应届毕业生；学历要求：硕士研究生及以上；专业要求：法律等专业。
工作地点：宁波
四、总行部门定向生（运营方向）
岗位职责：
总行部门定向生（运营方向）是指我行通过校园招聘方式选拔的优秀毕业生，定向至总行运营部培养，成为专业的运营人才。
招聘要求：
2019届应届毕业生；学历要求：硕士研究生及以上。
工作地点：宁波
五、总行部门定向生（国结方向）
岗位职责：
总行部门定向生（国结方向）是指我行通过校园招聘方式选拔的优秀毕业生，定向至总行国际业务部培养，成为专业的国结人才。
招聘要求：
2019届应届毕业生；学历要求：硕士研究生及以上；专业不限。
工作地点：宁波
六、总行部门定向生（人力方向）
岗位职责：
总行部门定向生（人力方向）是指我行通过校园招聘方式选拔的优秀毕业生，定向至总行办公室等部门培养，成为专业的人力人才。
招聘要求：
2019届应届毕业生；学历要求：硕士研究生及以上；专业不限。
工作地点：宁波
