按照沈阳市相关规定，结合工作实际，经研究，沈阳市土地储备服务中心面向社会公开招聘合同制雇员。现将有关事项公告如下：
一、招聘人数
沈阳市土地储备服务中心招聘合同制雇员2-3人。
二、招聘条件
(一)基本要求
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
3、身体健康，能吃苦耐劳，具有良好的品行;
4、具有正常履行岗位职责的身体条件;
5、具有较强文字综合能力，熟练掌握word、Excel等office办公软件，中共党员、熟悉党群工作者优先;
受过刑事处罚或被开除公职、受过党内严重警告或行政记大过以上处分、以往在公务员考录或事业单位公开招聘中被认定有舞弊行为的，不得应聘。
(二)岗位条件
具体岗位所需条件详见《2019年沈阳市土地储备服务中心招聘合同制雇员计划》中所列的条件。
三、报名及资格审查
(一)报名方式
本次招聘报名采用简历筛选，邮箱投递方式，报名时间为2019年7月22日—26日。
简历投递邮箱：tcrs666@163.com 文件备注姓名+岗位;
四、相关说明
(一)本次招聘人员采取劳务派遣方式聘用;受聘人员须与劳务派遣单位签订劳动合同后，派遣来我单位工作。
(二)单位为劳务派遣人员依法缴纳“五险一金”，相关待遇标准按照部门相关规定执行。
(三)应聘人员所提交的各项材料内容必须真实准确，如有弄虚作假，不予聘用。
五、组织考核
本次招聘包括简历初审、笔试、面试环节，具体考试内容及时间，简历通过后另行通知;因考核不合格而产生的招聘岗位空缺，按照面试成绩从高到低顺序依次递补。
六、进行公示
考核合格的应聘人员名单在进行公示，公示期为7天。
七、人员管理
(一)签订劳动合同。公示期满且无异议的人员，统一组织上岗培训，同时依据《中华人民共和国劳动合同法》规定签订劳动合同，试用期为3个月。如因其他原因未能聘用而产生的招聘岗位空缺，不再进行递补。
(二)工资待遇。按照沈阳市政府关于合同制雇员工资相关规定执行。
(三)社会保险。合同制雇员按照企业职工参加社会保险，其中个人缴纳部分由单位按月从本人工资中代扣代缴。
(四)住房公积金。缴纳住房公积金，其中个人缴纳部分由单位按月从本人工资中代扣代缴。
八、咨询服务
招聘岗位的具体条件由用人单位负责解释。招聘政策咨询电话:
咨询电话：024-22973710 于先生
特此公告。
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