中原出版传媒投资控股集团有限公司(简称“中原出版传媒集团”)，系河南省委省政府直属重要骨干文化企业，前身为河南出版集团，成立于2004年，2007年12月完成“事转企”改制，2011年12月控股的中原大地传媒股份有限公司(股票代码：000719)在深交所主板挂牌上市，2014年9月实现全产业链整体上市。目前，集团公司涵盖出版、传媒、数字融媒、印制、发行、物资贸易、教育装备、实体教育、文化酒店、文旅地产、手工创意、保理金融等10余个业务领域和板块，旗下拥有中原传媒股份公司1家上市公司、河南人民出版社等11家出版社、销售与市场等21种报刊、130家省市县新华书店和新华印刷集团、新华物资集团等各级(五级)子公司共204家，职工总数1.5万余人，产业布局在全省各地和北京、深圳等地，是河南省最大的文化产业集团和唯一的国有上市文化企业。
近年来，集团公司产业持续快速健康发展。2013年实现资产总额和营业收入“双百亿”。2018年实现汇总营业收入 209.51亿元，首次突破 200亿元，同比增长46.8%;利润同比增长10.36%。2019年前11个月，集团公司实现汇总营业收入233.35亿元，同比增长23%，利润同比增长13.52%，连续第四次荣膺“全国文化企业 30 强”、连续第五次进入“中国服务业企业500强”，首次入选“全球出版50强”。集团成立以来先后获得“全国文化体制改革优秀企业”“国家文化出口重点企业”“新闻出版走出去先进单位”等荣誉称号。
目前，按照“上规模、调结构、促转型、强开放、树品牌”的总要求和“做强主业、做大产业，关联跨界、内合外联，转型升级、融合发展”的总思路，中原出版传媒集团正在持续构建和完善“五大产业体系”，即“构建内容资源开发体系，打造内容资源开发商;构建教育综合服务体系，打造教育综合服务提供商;构建文化消费集成服务体系，打造文化消费集成服务商;构建主流文化传播阵地体系，打造渠道平台价值拓展运营商;构建文化产业战略投融资体系，打造文化产业战略投资商”，致力于持续打造中原文化守正创新的引领者，努力提升全国出版传媒集团高质量发展第一方阵位次，加快成为中国领先、世界有影响的现代出版传媒集团。
一、招聘岗位
河南豫青新闻传媒有限公司驻省辖市联络服务站负责人
招聘人数：18人
岗位描述
负责所在省辖市区域的新闻报道线索采集以及相关新闻策划、新闻稿件采写、新媒体制作等;负责协调《河南青年时报》在当地的发行、征订以及读者联络服务等工作;联系所在地各级共青团组织、少先队组织，挖掘有关青少年的新闻事实、特色工作、典型人物及事迹等新闻报道线索;负责所在省辖市新华书店及县店的对外新闻宣传;完成组织上交办的其他相关工作。
资格条件
1.认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，热爱党的新闻事业，具有良好的政治素质和思想品德，恪守新闻工作者职业道德，无不良从业行为记录。
2.全日制本科及以上学历;具有新闻中级及以上专业技术职务任职资格的，同等条件下优先考虑。
3.年龄40岁以下(1980年1月1日后出生);具有3年以上市、县党委政府办公室文字工作经验，或3年以上新闻媒体从业经验;德才兼备，事业心和责任感强。
4.具备较强的沟通协调能力、敏感的新闻发现与采写报道能力，具有较强的团队合作精神、开拓创新精神。
5.特别优秀的，条件可适当放宽。
工作地点
郑州、开封、洛阳、平顶山、安阳、鹤壁、新乡、焦作、濮阳、许昌、漯河、三门峡、南阳、商丘、信阳、周口、驻马店、济源
二、招聘程序
此次公开招聘的基本程序为：公开报名、资格审查和初步筛选、笔试、面试、背景调查和体检、公示、研究聘用
01.公开报名
本次招聘通过中原出版传媒集团系统有关官方网站、微信公众号、手机报以及网络招聘平台发布招聘信息，面向社会公开招聘，不包含本企业系统员工。
应聘人员应如实填写《中原出版传媒豫青新闻(河南青年时报社)驻省辖市联络服务站负责人招聘报名表》(可点击下方链接至网盘下载)或个人简历，并提交个人相关资料。
具体报名时间、方式、应提交材料，详见第六部分“报名须知”。
02.资格审查和初步筛选
报名截止后，根据资格条件和应聘者提交的材料，进行严格资格审查和初步筛选。审查筛选结果以电话、短信或电子邮件形式通知应聘者。
03.笔试
笔试安排在周末进行，主要包括文字组织能力测试和新闻报道撰写能力测试，重点考察应聘者的人文素质、新闻素养、写作能力等。根据笔试成绩排序，每个岗位按照1:3的比例(如报名人员较少，但条件特别优秀，也可降低比例)，择优确定进入面试人选。
04.面试
采取半结构化面试的方式对应聘者进行面试测评，面试将安排在周末进行。面试时，应聘者应提交报名时要求的相关材料原件。
05.背景调查和体检
按照笔试和面试成绩各占50%的比例，确定应聘者综合成绩。根据综合成绩高低排序，择优确定录用意向人选。
对录用意向人选进行背景调查，重点了解其个人基本信息、工作背景、经历的真实性，以及工作能力、表现等。
录用意向人选须到指定医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。
06.研究聘用
综合应聘人员条件、综合成绩和背景调查、体检等情况，确定拟聘人选并进行公示，公示无异议的，经集体研究后确定正式聘用人选，办理聘用手续。
在招聘过程中，经公开报名、资格审查和初步筛选、笔试等，符合条件人数未能达到规定比例，或经面试、背景调查和体检没有合适人选的，可以空缺或减少招聘名额。文字组织能力等条件特别优秀的，也可在中原出版传媒集团系统内调剂开发使用。
07.日常管理
聘用驻省辖市联络服务站负责人由豫青新闻(河南青年时报社)、省辖市新华书店双重管理，其中，豫青新闻(河南青年时报社)为主管单位，各省辖市新华书店为协管单位。
08.薪酬待遇
以上招聘岗位，提供在全省同行业具有较强竞争力的薪酬待遇，具体标准根据录用人员的基本条件、综合素质等，经用人单位、聘用人员双方协商确定。录用人员薪酬待遇采取“岗位+绩效+奖励”的模式发放。
09.报名须知
1.报名时间：2020年1月8日—2月8日(视报名情况可适当延长报名时间)。
2.报名方式：可通过网络招聘平台、电子邮件、信件邮寄等方式进行报名。《中原出版传媒豫青新闻(河南青年时报社)驻省辖市联络服务站负责人招聘报名表》可点击链接至网盘下载(提取码：i4cf)。
报名表网盘下载链接：《中原出版传媒豫青新闻(河南青年时报社)驻省辖市联络服务站负责人招聘报名表》
3.应聘者应如实填写个人基本信息和简历，并在面试时提供身份证、学历学位、职称(职业/执业资格)等相关证件的复印件、原件(原件经查验无误后退回)和相关业绩证明、3篇及以上本人公开发表的文章或作品材料。
4.应聘者应对填报的主要信息和提供的相关证件、资料真实性负责，如发现弄虚作假，取消应聘资格。
10.招聘联系方式
联系人：王海萍
联系电话：0371—87528908
联系地址：郑州市郑东新区金水东路39号
邮编：450016
电子邮箱：zycbcmjthr@126.com
