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呼伦贝尔陈巴尔虎旗招聘50名城乡公益性岗位(专职劳动保障协理员)简章 ...

2021-1-20 17:06| 发布者: 小编丁丁| 查看: 56| 评论: 0

摘要: 为加强基层劳动保障工作,经陈巴尔虎旗公益性岗位公开招聘工作领导小组研究决定,面向社会公开招聘苏木镇、嘎查专职劳动保障协理员,为确保招聘工作顺利开展,制定本简章。 一、岗位数量及范围 本次招聘城乡公益性岗 ...

为加强基层劳动保障工作,经陈巴尔虎旗公益性岗位公开招聘工作领导小组研究决定,面向社会公开招聘苏木镇、嘎查专职劳动保障协理员,为确保招聘工作顺利开展,制定本简章。
    一、岗位数量及范围 
    本次招聘城乡公益性岗位(专职劳动保障协理员)50个,其中嘎查专职劳动保障协理员岗位29个、苏木镇劳动保障协理员岗位21个(含苏木镇劳动保障协理员7个、社区劳动保障协理员14个),具体岗位见职位表。
    二、应聘条件
    (一)应聘人员应当具备以下条件:
    1.遵守中华人民共和国宪法和法律;
    2.具有良好的品行;     
    3.具有陈巴尔虎旗户籍(2020年10月31日前迁入陈巴尔虎旗);
    4.离校两年内未就业高校毕业生(2018年及以后毕业至今未就业的高校毕业生);
    5.就业困难人员(学历要求初中及以上);
    6.建档立卡贫困劳动力(学历不限);
    7.返乡农牧民工(学历要求初中及以上);
    8.嘎查富余劳动力(学历要求初中及以上);
    9.贫困劳动力(学历要求初中及以上);
    10.退役军人(学历要求高中及以上);
    11.具有正常履行职责的身体条件;
    12.年龄限于男50周岁(1970年1月18日以后出生)、女47周岁(1973年1月18日以后出生)以内。
    (二)下列人员不得应聘: 
    1.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除的人员;
    2.在读的全日制专科、本科、研究生;
    3.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员;
    4.列入失信被执行人员;
    5.法律法规规定其他不宜聘用的人员。
    三、报名、考试及录用
    (一)现场报名。
    苏木镇劳动保障协理员通过考试择优录取,嘎查专职劳动保障协理员采取推荐录用方式。
    1.苏木镇劳动保障协理员岗位报考人员需携带毕业证书、学历验证报告、户口簿、身份证等并提供复印件一份,就业困难人员、贫困劳动力需提供相关证明材料,近期2寸免冠蓝底彩色照片4张,自行下载打印并填写《苏木镇、社区劳动保障协理员报名表》到陈巴尔虎旗人力资源和社会保障局服务大厅报名。
    2.嘎查专职劳动保障协理员岗位报名人员需填写《公益岗位申请表》,携带户口簿、身份证等材料原件及复印件、近期2寸免冠蓝底彩色照片3张及相关证明材料到应聘岗位所在地嘎查提出申请。
    3.苏木镇、社区劳动保障协理员报名时间:2021年2月1日-2月9日(工作日内);领取准考证时间:2021年3月2日(上午9:00—12:00,下午2:00—5:00);拟计划考试时间:2021年3月6日,地点以准考证为准。
    4.嘎查专职劳动保障协理员报名时间:2021年1月18日-1月20日,1月21日-1月27日公示。
    (二)笔试
    1.笔试。笔试内容为公共基础知识,考试内容不作具体规定,笔试分数取小数点后两位。
    试卷类型分为蒙文卷和汉文卷,考生可以自行选择用蒙文答卷或汉文答卷,但同一试卷中必须使用同一种文字作答,考试时间为120分钟,最后一名成绩出现并列时,并列成绩考生同时进入加试。
    2.择优录取。根据笔试成绩从高到低确定入选人员,入选人员按考试成绩排序由高到低自选岗位,如本人自愿放弃的,从后续人员中按照笔试成绩依次递补。
    (三)体检
    拟聘用人员在指定医院进行体检,体检费由考生自理。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对未参加体检或体检不合格的人员取消资格,按笔试成绩依次递补。
    (四)考察
    对体检合格者,进行聘用前考察。由旗城乡公益性岗位开发管理工作领导小组成员单位组成考察组,按照“德才兼备”的原则,通过实地了解、调阅个人档案等方式,全面、客观、准确地考察拟聘用人员的思想品德、德才表现等情况。如发现有重大违法违纪、参加邪教组织等行为,将取消聘用资格,按笔试成绩依次递补。
    (五)公示
    旗城乡公益性岗位开发管理工作领导小组根据笔试、体检和考察结果研究确定拟聘用人员,并向社会进行公示,公示期为5个工作日。公示期间若发现问题,并经调查属实的,将取消拟聘用资格,按笔试成绩依次递补。
    四、岗位补贴待遇
    (一)苏木镇、社区劳动保障协理员,聘用时间最长不超过3年,每年签订1次劳动合同。公益性岗位补贴每月不低于本地区最低工资标准,(现行本地区最低工资标准为1660元/月),按规定缴纳社会保险。
    (二)嘎查劳动保障协理员,聘用时间最长不超过3年,每年签订1次劳动合同,公益性岗位补贴每月不高于本地区最低工资标准(现行本地区最低工资标准为1660元/月),按规定缴纳社会保险。
    (三)根据《关于进一步做好公益性岗位开发管理有关工作的通知》(内人社办发〔2020〕50号)文件的规定,此方案开发的城乡公益性岗位(专职劳动保障协理员)签订的劳动合同,不适用《劳动合同法》有关无固定期限劳动合同的规定,以及支付经济补偿的规定。
    (四)城乡公益性岗位(专职劳动保障协理员)人员有下列情形之一的,可与其解除劳动合同或劳务协议并停止发放岗位补贴:
    1.通过其他途径已实现就业的;
    2.严重违反用人单位管理制度的;
    3.被依法追究刑事责任的;
    4.不能胜任本职工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
    5.法律、法规规定的用人单位可以解除劳动合同的其他情形。
    五、疫情防控要求
    1.请考生随时关注内蒙古自治区、呼伦贝尔市及陈巴尔虎旗新冠肺炎疫情防控指挥部的有关通知、通告、公告等,并严格按其要求执行。从本公告发布之日起,考生不得前往境外和国内中、高风险地区。
    2.考生应按照《准考证》规定的时间准时到达考点,与他人保持1米的距离,走考生专用通道。考生须持本人二代身份证或有效期内临时身份证、《准考证》,在考点入口处现场出示个人“行程码”,“行程码”均呈“绿码”的考生(对所有入境人员和有中、高风险等级地区旅居史的考生还须符合相应管控措施并出示前7日内核酸检测阴性证明)且体温检测正常(<37.3℃)无咳嗽等呼吸道异常症状者,方可进入考点,不符合上述任一情况者,不得进入考点。陪考人员一律不得进入考点。低风险地区的考生在进入考场前要佩戴口罩,进入考场就坐后,可以自主决定是否佩戴口罩;备用隔离考场和中、高风险地区的考生,须全程佩戴口罩。
    3.考生要严格遵守各级疫情防控指挥部防控措施和要求,做好自我健康管理,听从考务人员、医务人员以及疫情防控人员的指挥,对于不服从疫情防控管理的考生,公安机关将依照《治安管理处罚法》等法律法规严肃处理。
    4.受新冠肺炎疫情影响,考试时间、有关程序、步骤、要求等可能因疫情防控工作需要作出调整,请考生随时关注陈巴尔虎旗政务网相关公告。
    六、咨询电话
    0470-6719133

附件1苏木镇、社区劳动保障协理员职位表:

202101190956094093.xlsx

附件2嘎查劳动保障协理员职位表:

202101190956485224.xlsx

附件3嘎查劳动保障协理员推荐登记表:

202101190957128006.xlsx

附件4苏木镇(社区)劳动保障协理员报名表:

202101190957366885.docx

陈巴尔虎旗公益性岗位公开招聘工作领导小组办公室

2021年1月18日


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