中原特钢技术(管理)人才招聘33人公告

文章摘要

一、招聘岗位(附件)二、招聘程序(一)线上扫码投递简历;(二)资格审查与筛选;(三)面试与测评(现场或视频);(四)入职体检和报到。 三、招聘有效期2024年10月14日至2025年6月30日,招满即止。四、相关要求(一)投递简历时 ...

一、招聘岗位(附件)

二、招聘程序

(一)线上扫码投递简历;

(二)资格审查与筛选;

(三)面试与测评(现场或视频);

(四)入职体检和报到。 

三、招聘有效期

2024年10月14日至2025年6月30日,招满即止。

四、相关要求

(一)投递简历时提交学历、获奖证书、成绩单等相关材料;

(二)未按规定要求报名或提供资料不齐全,资格审查不予通过;

(三)弄虚作假者,取消应聘资格,列入黑名单。

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中原特钢技术(管理)人才招聘岗位表


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