晋中市公用基础设施投资控股（集团）有限公司成立于2005年11月，是晋中市人民政府国有独资企业，产业覆盖区域投资、公用基础设施（PPP）建设、城市服务等多个板块，横跨一、二、三产业，晋中转型综改区、晋中国家农高区、榆次区三大投资区域，形成了“城市建设+产业引领+综合服务”的投融资多元化经营模式，是能够大跨度开展资本运作的现代企业集团。
随着集团业务的持续拓展，公募REITs项目的逐步推进，为保障集团财务工作的稳健高效运行，拟面向社会公开招聘财务人员，现将有关事项公告如下：
一、报考条件
报考者应当具备下列资格条件：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）年龄为18周岁以上、35周岁以下（1990年1月至2008年1月期间出生）；
（三）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（四）具有良好的政治素质和道德品行；
（五）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
（六）具有符合职位要求的工作能力；
（七）具有大学本科及以上文化程度；
（八）具备拟任岗位所要求的其他资格条件。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各类招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，以及法律法规规定不得录用的其他情形的人员，不得报考。
报考者不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的岗位。
二、报考程序
（一）信息发布
本次招聘通过第三方报名网站发布相关信息，网站地址如下：
http://182.92.188.47/306d25648f3aacb6
（二）网上报名
本次招考主要采取网上报名方式，按照以下程序进行：
1.提交报考申请。报考者可于2026年1月15日8:00至1月19日18:00期间登录报名网站进行报名并提交报考申请，每人只能选报1个岗位。报名时，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考者提供虚假报考申请材料的，一经查实，将取消报考资格，涉及伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定严肃处理。
2.查询资格审查结果。2026年1月15日8:00至1月20日18:00期间对报考申请进行审查，确认报考者是否具有报考资格。报考者可登录报名网站查询资格审查结果，通过资格审查的，不能再报考其他职位。2026年1月15日8:00至1月19日18:00期间，报考申请未审查或者未通过资格审查的，可以改报其他岗位。2026年1月19日18:00以后，报考申请未审查或者未通过资格审查的，不能再改报其他岗位。对报考资格的审查贯穿招聘全过程，在各环节发现报考者不符合报考资格条件的，均可取消其报考资格或者录用资格。
（三）网上缴费
通过资格审查的报考者，可于2026年1月15日8:00至1月21日24:00登录报名网站进行网上缴费，缴费标准为60元/人。逾期未完成缴费的，视为自动放弃报考资格。
（四）网上打印准考证
缴费成功的报考者，请于1月24日9:00前登录报名网站打印准考证。
三、综合测评
（一）笔试
1.笔试内容
笔试包括公共基础知识和专业知识，满分为100分，笔试最低合格分数线为60分。
2.时间地点
时间地点以报名网站公告为准。
3.成绩查询
报考者登录报名网站查询笔试成绩及资格复审通知。
（二）资格复审
笔试成绩达到最低合格分数线的人员，根据岗位招聘计划数与面试资格复审人数1:3的比例，按照笔试成绩从高到低的顺序确定各岗位进入面试资格复审的人选，并在报名网站上公布。如最后一名人选成绩出现并列，则一同进入面试资格复审环节；面试资格复审人数未达比例的岗位，按实有人数确定进入面试资格复审的人选。
资格复审时，应提供居民身份证（含港澳居民，台湾同胞需提供台湾居民来往大陆通行证或台湾居民居住证）、毕业证书、学位证书、学信网学历证明（教育部学籍在线验证报告）、职称证书、专业技术资格证书、从业（职业、执业）资格证书、无犯罪记录证明等相关证书原件及复印件，具体材料详见资格复审公告。
资格复审期间，若面试资格复审的人员确认放弃资格复审或资格复审不合格的，从报考同一岗位且笔试成绩达到最低合格分数线的人员中，按照笔试成绩从高到低的顺序依次递补（仅递补一次）。岗位招聘计划数与面试资格复审合格人数未达1:3比例的岗位，按实有人数确定进入面试的人选。
报考者登录报名网站查询资格复审结果和面试通知。
（三）面试
1.面试内容
面试为结构化面试，主要考察履行岗位职责所需的基本素质和能力，满分为100分，面试最低合格分数线为60分。
2.时间地点
时间地点以报名网站公告为准。
3.成绩查询
报考者登录报名网站查询面试成绩及综合成绩。
（四）总成绩
总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。笔试成绩、面试成绩和总成绩均计算到小数点后两位（尾数四舍五入）。
总成绩最低合格分数线为60分，对于面试环节未形成充分竞争的岗位，总成绩最低合格分数线为70分。
四、体检
总成绩达到最低合格分数线的人员，根据岗位招聘计划数与拟录用人员1:1的比例，按照总成绩从高到低的顺序确定进入体检人选，并在报名网站上公布。如出现2名以上人员总成绩相同时，按笔试成绩从高到低的顺序确定体检人选，如笔试成绩仍相同，则加试一场面试，按面试加试成绩从高到低确定体检人选。
五、公示
体检结束后，根据总成绩、体检结果确定拟录用人员，并在集团官网和报名网站上公示。公示内容包括拟录用人员姓名、性别、准考证号、拟录用岗位等，同时公布举报电话，接受社会监督。公示期为5个工作日。
六、录用
公示期满，对没有问题或者反映的问题不影响录用的人员，签订劳动合同，并设置3个月的试用期（试用期满且考核合格的，正式录用；考核不合格的，不予录用）；对公示期间反映有影响录用的问题并查实的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。
七、其他
本次招考不出版也不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或者个人举办考试辅导培训班。对于社会上有关考试培训、网站或者出版物等，请广大报考者提高警惕、理性对待，避免上当受骗，防止权益受损。请社会各界加强监督，如发现以上情况，请向相关部门举报，依法依规严肃查处。
报名网站技术咨询电话：0351-4967625
监督电话：0354-2414313
咨询时间：招聘期间工作时间
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