因工作需要，南昌市社会福利院现委托南昌市劳动保障事务代理中心面向社会公开招聘2名劳务派遣制工作人员，现就有关事项公告如下：
一、基本要求
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，热爱祖国;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律，政审合格，无违法犯罪记录;
(三)热爱儿童福利事业，有爱心、耐心和责任心;
(四)具有良好的品行、职业道德和适应岗位的身体条件;
(五)取得相应的岗位资格证书。
(六)具有下列情形之一，不得报考：
1.曾受过刑事处罚、劳动教养、少年管教、治安管理处罚或被行政机关辞退、开除的;
2.有犯罪嫌疑尚未查清，正在接受审查或受到处分的;
3.受到过党纪、政纪、校纪处理的;
4.有不良行为受到公安机关处理的;
5.其它原因不适宜在该工作岗位的。
二、招聘岗位及岗位要求
(一)岗位名称：会计岗
1.招聘人数：1名
2.岗位职责：负责日常会计核算、财务报表编制、会计档案整理归档，协助进行预算执行监控、资产财务管理。
3.任职要求：
(1)本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业;
(2)持有初级及以上会计职称证书;
(3)优秀应届毕业生或从事相关财务经验2年及以上;
(4)熟练使用财务相关软件;
(5)遵纪守法，品行端正，身心健康，能长期稳定工作者;
(6)年龄35周岁以下。
4.薪资待遇：岗位工资3200元/月+绩效奖(试用期结束正式录用后，根据绩效考核等次发放，200-1200元/月不等)+工龄工资(含五险个人部分)。
注：试用期2个月，试用期工资为岗位工资的80%，不含绩效奖。转正后首次绩效奖按照试用期考核等次进行计发，绩效奖达不到最高额。
(二)岗位名称：爱心妈妈顾问岗
1.招聘人数：1名
2.岗位职责：负责春晖博爱家庭项目中爱心妈妈团队的日常指导与支持工作，具体包括：
(1)组织爱心妈妈开展日常培训、集体活动，提升团队凝聚力与专业能力;
(2)指导爱心妈妈撰写工作记录、整理档案资料，并按要求上传系统;
(3)制定项目活动计划，撰写项目总结与报告;
(4)定期与爱心妈妈沟通，提供情绪支持与工作方法指导;
(5)协调资源，保障项目顺利运行。
3.任职要求：
(1)大专及以上学历，社工、教育、心理相关专业;
(2)性格开朗活泼，具备良好的组织协调与沟通能力;
(3)能够独立策划并执行培训、团体活动;
(4)具备较强的文字表达能力，能熟练撰写工作记录与总结报告;
(5)年龄50周岁以下;
(6)有社工、教育、心理或相关领域经验者优先;
(7)每周工作五天，其中一天须安排在周六或周日(固定)。
4.薪资待遇：岗位工资3200元/月+绩效奖(试用期结束正式录用后，根据绩效考核等次发放，350-550元/月不等)(含五险个人部分)。
注：试用期2个月，试用期工资为岗位工资的80%，不含绩效奖。转正后首次绩效奖按照试用期考核等次进行计发，绩效奖达不到最高额。
三、招聘程序
本次招聘工作本着公平、公开、公正的原则，由南昌市社会福利院、南昌市劳动保障事务代理中心联合开展，在南昌人才招聘网(https://www.ncrczpw.com/)发布招聘简章。按照网上报名、资格审查、面试、体检考察、公示录用等程序进行。
(一)网上报名
1.报名时间：自公告发布之日起，招满即止。
2.报名方式：本次招聘采取网络报名方式进行,报名人员通过电脑登录南昌人才招聘网(https://www.ncrczpw.com/)，岗位一简历投递网址：投递入口投递入口
岗位二简历投递网址：投递入口投递入口
注：本次报名采取诚信报名，后续如发现报考人员的报考条件存在虚假等不符合报名情况，责任由考生本人承担。本次报名不收取任何费用。
(二)资格审查
资格审查需提交材料如下：
(1)《南昌市社会福利院应聘人员登记表》(下方附件);
(2)身份证原件及复印件(正反两面);
(3)毕业证、学位证原件及复印件;
(4)《教育部学历证书电子注册备案表》纸质版，报名人员可登录/注册中国高等教育学生信息网(简称“学信网”)后查询认证并获取;
(5)享受优先条件人员需提供相关证明材料原件及复印件;
(6)其他须提供的证明材料。
依据岗位招聘条件对应聘材料进行审查，审查合格人员进入面试环节。资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡发现报名人员不符合招聘资格条件或弄虚作假的，取消其聘用资格，责任由报名人员自行承担。
资格审查时间和地点另行通知。
(三)组织面试
面试工作由南昌市社会福利院、南昌市劳动保障事务代理中心联合开展。对招聘岗位数与参加面试人员设定开考比例为1:3，原则上需要达到开考比例的岗位方能进行面试，对未达到开考比例的，设定面试最低分数线70分，方能进入下一程序。主要测试应试者综合分析、语言表达、业务熟悉等能力和仪表举止等。根据面试综合成绩，择优录用。
面试时间和地点另行通知。
(四)体检与考察
1.体检工作拟面试后举行，根据考生面试成绩从高分到低分的顺序排名，等额确定入闱体检人员。体检对象按通知要求到指定医院参加健康体检，体检标准参照相关政策规定执行，体检费用由考生自行负担。体检缺项者视为自动放弃，放弃体检或体检不合格者不进入下一轮。
2.考察工作按照德才兼备、以德为先的标准，根据拟招聘岗位要求，采取多种形式，了解被考察对象的思想政治、道德品行、遵纪守法、工作经历等。
3.因体检、考察不合格及考生自主放弃等原因该岗位出现人员缺额时，按该岗位面试成绩从高分到低分依次等额递补。
(五)公示与录用
根据资格审查、面试、体检、考察结果，对拟录用人员在南昌市人才招聘网进行公示，同时公布举报电话，接受社会监督，公示时间为5天。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。
四、联系方式
报名咨询电话：蔡女士 86177959
附件：《南昌市社会福利院应聘人员登记表》
2026年1月22日
