天津园林总院招聘公告

文章摘要

天津市园林规划设计研究总院有限公司创立于1952年,系国内风景园林设计“老八甲”设计院之一。业务范围涵盖园林设计、城乡规划、建筑设计、工程咨询等多个领域。设计项目覆盖全国各省、直辖市及自治区。迄今累计逾750项设计作品荣获国家级、省部级及国际优秀设计奖项。公司在园林景观设计、海绵城市、景区规划、文旅、乡村振兴、生态修复、市容环境综合整治、造林及高标准农田、公园商业运营策划、项目策划包债、动物园设计、展陈设计及私家花园营建等领域积累了丰富经验。现因单位经营发展需要,特招聘以下岗位: 招聘岗位及要求: 1.风景园林设计师助理(3人) 风景园林及相关专业,硕士及以上学历;

天津市园林规划设计研究总院有限公司创立于1952年,系国内风景园林设计“老八甲”设计院之一。业务范围涵盖园林设计、城乡规划、建筑设计、工程咨询等多个领域。设计项目覆盖全国各省、直辖市及自治区。迄今累计逾750项设计作品荣获国家级、省部级及国际优秀设计奖项。公司在园林景观设计、海绵城市、景区规划、文旅、乡村振兴、生态修复、市容环境综合整治、造林及高标准农田、公园商业运营策划、项目策划包债、动物园设计、展陈设计及私家花园营建等领域积累了丰富经验。现因单位经营发展需要,特招聘以下岗位:

招聘岗位及要求:

1.风景园林设计师助理(3人)

风景园林及相关专业,硕士及以上学历;

2025—2026年应届毕业生优先;

擅长方案设计与创新,热爱景观营造;

了解本专业相关技术标准与规程规范;

在指导下,能协助完成相关工作,具有一定的分析、计算、设计、动手能力;

具备较好的合作精神,服从工作安排,工作积极主动,具有责任心,品德端正,责任感强,富有创新意识;

熟练使用人工智能辅助设计工具、具备一定的编程能力优先。

2.生态规划设计师助理(1人)

生态学/环境科学相关专业,硕士及以上学历;

2025—2026年应届毕业生优先;

具有关注生物多样性,具备生态调研与分析能力了解本专业有关基础理论知识;

了解本专业相关技术标准与规程规范;

在指导下,能协助完成相关工作,具有一定的分析、计算、设计、动手能力;

具备较好的合作精神,服从工作安排,工作积极主动,具有责任心,品德端正,责任感强,富有创新意识。

3.城乡规划设计师助理(1人)

城乡规划相关专业,硕士及以上学历;

2025—2026年应届毕业生优先;

了解本专业相关技术标准与规程规范;

在指导下,能协助完成相关工作,具有一定的分析、计算、设计、动手能力;

具备较好的合作精神,服从工作安排,工作积极主动,具有责任心,品德端正,责任感强,富有创新意识。

4.EPC项目经理助理(1人)

工程管理/土木相关专业,硕士及以上学历;

2025—2026年应届毕业生优先;

了解项目管理有关基础理论知识,了解项目管理相关标准与规程规范;

在指导下,能完成相关工作的能力,具有一定的沟通能力;

具备较好的合作精神,服从工作安排,工作积极主动,认真负责,品德端正,责任感强,富有创新意识。

5. 数字化技术工程师(1人)

计算机/人工智能相关专业,硕士及以上学历;

具有较强的编程能力;

热衷技术赋能设计,熟悉BIM/智慧园林者优先;

具有解决业务所涉及复杂问题的能力;

具有一定的沟通能力和执行能力;

具备较好的合作精神,服从工作安排,工作积极主动,具有责任心,品德端正,责任感强,富有创新意识。

6. 财务出纳(1人)

财务/会计相关专业,本科及以上学历;

2025—2026年应届毕业生优先;

具备扎实的财会知识,细心负责;

具有分析、解决业务所涉及复杂问题的能力;

具有一定的沟通能力和执行能力;

具备较好的合作精神,服从工作安排,工作积极主动,具有责任心,品德端正,责任感强。

以上职位,优秀人才可以适当放宽招聘条件。

我们提供的不只是工作:

成长沃土:导师制、跨界项目参与、学术交流

暖心保障:全额缴纳“五险三金”、年终绩效奖金、年度健康管理

活力氛围:弹性工作制、创意咖啡角、兴趣社团支持

未来视野:清晰晋升通道、创新课题基金、行业前沿培训

招募流程:

网申投递→简历筛查→专业笔试/初试→综合面试→体检→背景调查→公示→录用通知→报到入职

加入我们,一起:

用代码构建智慧园林,用生态重塑城市脉络,让每一份设计都承载温度,让项目管理成为艺术。

这里不只是职场,更是你探索自然、科技与人文的交汇点!

投递方式:

将简历及作品集(如有)发送至ylsjyrs@163.com,邮件主题注明“岗位+姓名+毕业院校”。

招聘截止:

2026年3月31日(简历接收时间以系统显示时间为准,逾期不予受理)。

相关说明:

应聘者应对所提交材料的真实性、完整性负责,如发现与事实不符,招聘方有权取消应聘资格。

资格初步审查结果,笔试和面试时间及地点将通过电话、邮件等方式告知,应聘者应提供准确的手机号码和邮箱地址并及时查收。

应聘人员若与本公司领导班子成员,中层管理人员存在夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲、近姻亲等亲属关系的,对资格条件从严审核。

我们将对应聘者信息及提交的材料严格保密,不作他用,恕不退还。

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