河北邯郸市易成人力资源有限公司招聘30名公告

文章摘要

邯郸市融丰英树科技发展有限公司为国有全资企业,现委托邯郸市易成人力资源有限公司面向社会公开招聘职业经理1名,商务专员25名,财务管理2名,人事专员1名,行政专员1名,公告如下: 一、招聘岗位及条件 此次招聘面向社会,坚持德才兼备及公开、公平、公正、择优原则,采取笔试、面试和体检相结合的方式。 1、招聘岗位及报名条件 招聘岗位:职业经理1名,商务专员25名,财务管理2名,人事专员1名,行政专员1名。 报名条件:以上岗位均要求身体健康,无违法乱纪和失信记录,年龄在35周岁及以下(经验丰富、条件优秀者可适当放宽条件)。 职业经理:研究生及以上学历,有大型企业运营管理经验或相关领域工作经验。

邯郸市融丰英树科技发展有限公司为国有全资企业,现委托邯郸市易成人力资源有限公司面向社会公开招聘职业经理1名,商务专员25名,财务管理2名,人事专员1名,行政专员1名,公告如下:

一、招聘岗位及条件

此次招聘面向社会,坚持德才兼备及公开、公平、公正、择优原则,采取笔试、面试和体检相结合的方式。

1、招聘岗位及报名条件

招聘岗位:职业经理1名,商务专员25名,财务管理2名,人事专员1名,行政专员1名。

报名条件:以上岗位均要求身体健康,无违法乱纪和失信记录,年龄在35周岁及以下(经验丰富、条件优秀者可适当放宽条件)。

职业经理:研究生及以上学历,有大型企业运营管理经验或相关领域工作经验。

商务专员:大专及以上学历,有较强的沟通能力与应变能力。

财务管理:财务管理、会计学等相关专业本科及以上学历,有会计师证及相关工作经验。

人事专员:人力资源、工商管理等相关专业本科及以上学历,熟悉社保、公积金全流程操作。

行政专员:行政管理、文秘等相关专业本科及以上学历,熟练使用办公软件,形象好,气质佳。

2、不受理以下人员报名

受到党纪政纪处分期限未满的、正在接受审查的、曾因犯罪受过刑事处罚的、被其他单位开除过的和社会失信人员等。

二、招聘程序

1、发布公告

2026年6月2日邯郸市易成人力资源有限公司通过微信公众平台和其他相关网站向社会公开发布招聘信息。公告时间为2026年6月2日-2026年6月12日。

2、报名时间和地点

(1)报名时间:2026年6月3日-6月12日(工作日8:30-11:00;14:30-17:00),因特殊原因可以适当延长报名时间,以发布公告为准。

(2)提交资料:报名表(见附件,需粘贴一寸近期免冠照片)1份;须持毕业证、身份证原件及复印件各1份和学信网学历在线验证报告1份,(财务管理岗须提供会计师证原件及复印件)。

(3)报名方式:现场报名。

(4)报名地点:邯郸市丛台区朝阳路矿山大酒店1910室

现场报名资格初审通过的考生,需缴纳考试服务费100元。

3、资格审查

应聘人员应保证所提供的材料和信息真实、准确,应聘过程中如发现弄虚作假、舞弊等行为,一经查实,立即取消考试及聘用资格。资格审查将贯穿招聘过程始终,在任何环节发现考生不符合招聘条件,一经查实取消其招聘资格,问题严重的追究责任。

4、笔试

(1)笔试采取闭卷考试方式,考察公共基础知识,考试时限90分钟,满分为100分;

(2)笔试地点:在邯郸市区,具体地点、考试时间和要求请关注邯郸市易成人力资源有限公司微信公众平台通知。参加考试时,须携带有效期内二代身份证,缺少证件的考生不得参加考试。

(3)各岗位依据笔试成绩,按照从高分到低分的顺序,依据岗位招聘人员之比不高于3:1的比例进入面试。笔试结束后,请关注邯郸市易成人力资源有限公司微信公众平台。

5、面试

(1)面试要求:面试地点在邯郸市区,面试具体地点、时间和要求请关注邯郸市易成人力资源有限公司微信公众平台通知。应聘人员应按照公告上确定的面试时间、地点、考场参加面试。参加面试时,须携带有效期内二代身份证;

(2)面试时采取专家提问考生解答的方式进行;

(3)面试时,考生只准报抽签顺序号,不得报姓名及个人信息,否则视为违纪;

(4)面试方式:面试采取半结构化方式。面试满分100分,面试时间为6分钟;

综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

6、体检

(1)综合成绩在及格线以上,从高分到低分按1:1比例,确定参加体检人员,综合成绩并列时,按笔试成绩高者、学历高者、出生日期晚者顺序确定体检人员。

(2)体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行,费用由应聘人员自理。

7、考察

邯郸市易成人力资源有限公司对体检合格人员进行考察。对其政治思想、道德品质、业务能力等进行考核,考核不合格者,取消聘用资格。

8、公示

依据综合成绩、体检、考察结果确定拟聘用人员,并公示5个工作日,公示期间如有举报并经查实的将取消录用,个人自动放弃聘用资格的,所空出的岗位依据综合成绩依次递补。

9、聘用

公示期满无异议的确定为聘用人员,由用人单位与聘用人员签订劳动合同,缴纳五险一金。聘用人员因故出现空缺,依据综合成绩依次递补直至满足招聘人数为止。

三、其他需说明事宜:

1.招聘期间,请随时保持电话通畅,以便通知有关事宜;

2.未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检、考察、报到等情况的,均视为自动放弃应聘资格;

3.资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现应聘人员不符合招聘条件,弄虚作假的,取消应聘资格;

4.本次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,若产生任何损失与我公司无关。

此次招聘解释权归邯郸市易成人力资源有限公司所有。

附件:报名登记表.pdf

咨询电话:0310-3217177(工作时间咨询)

邯郸市易成人力资源有限公司

2026年6月2日

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