根据工作需要,阳泉人才发展集团有限公司公开招聘9名劳务派遣制工作人员,具体事宜公告如下:
一、招聘原则
坚持公开公正、公平竞争、择优聘用、德才兼备的原则。
二、招聘岗位
| 招聘职位 | 招聘人数 | 学历要求 | 专业要求 | 年龄要求 | 招聘条件 |
| 警务看护岗 | 9 | 境内大专(含)以上学历 | 不限专业 | 18周岁以上35周岁以下(1990年6月至2008年6月期间出生,以身份证出生日期为准) | 限男性(因岗位特殊需要),需符合人民警察体能要求,优先招录退伍、复转军人及公安类院校毕业生。 |
三、基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中国共产党的领导,拥护中华人民共和国宪法,拥护社会主义制度,热爱祖国,热爱人民,遵守法律法规,品行端正;
3.身体健康,体貌端正,无口吃,无重听,无残疾、色盲、色弱,无文身,无传染性疾病,具有正常履行职责的身体条件及心理素质;
4.具有符合职位要求的文化程度和工作能力;
5.热爱公安工作,自愿从事警务辅助工作,吃苦耐劳、忠诚奉献,具有良好的职业操守;
6.有下列情况之一者,不接受报名:
(1)本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;
(2)本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;
(3)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
(4)编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;
(5)因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;
(6)曾被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
(7)被吊销律师、公证员执业证书的;
(8)被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;
(9)从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的;
(10)有较为严重个人不良信用记录的;
(11)其他不适宜从事警务辅助工作的。
报考者在本次招聘报名之后聘用之前,已成为试用期内公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)或已被聘用为事业单位工作人员的,不予聘用。
四、招聘程序
发布公告、网上报名、资格初审、体能测评、资格复审、面试、体检及考察、公示及聘用。
(一)发布公告
本次招聘信息通过阳泉人才集团微信公众号发布。
(二)网上报名
1.报名时间:2026年6月9日9:00至6月11日18:00。
2.报名方式:本次公开招聘采取网上报名方式进行,报名人员登录网址(http://yqrcjt.ikaowu.com) 进入报名系统进行注册报名,按要求如实填写、提交个人信息资料。
报名需要上传的资料如下:
(1)本人二代身份证正反面;
(2)本人近期一寸免冠照片;
(3)毕业证、学位证原件的扫描件,退役军人需提供义务兵退出现役证/士官退出现役证/军官转业证或其他当地退役军人事务部门出具的退伍证明、立功证明扫描件;
(4)高校毕业生提供《教育部学历证书电子注册备案表》,有学位证的需提供《中国高等教育学位在线验证报告》;应届毕业生提供学信网学籍在线验证报告及预毕业证明(加盖学校公章)扫描件;
(5)获得的荣誉或奖励相关证明原件的扫描件;
(6)本人无犯罪记录证明;
(7)其他与应聘岗位相关资料的扫描件。
网上报名注意事项:
报名人员须严格按上述要求准备齐所有报名资料电子版后进行提交,报考人员填写的信息必须真实、准确、完整、有效,凡因信息填报有误、不全等未通过资格审查的,后果由报考人员自行承担,凡提供虚假报名申请材料、伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,一经查实,取消考试及聘用资格。
(三)资格初审
审查时间:2026年6月10日9:00--6月12日17:00。
报名结束后,根据岗位要求条件进行资格初审,资格初审合格人员将进入下一环节。资格审查贯穿招聘全过程,不符合条件的随时取消考试及聘用资格。
报名人员可在提交报名申请后,在资格审查期限内登录原报名网站查询资格初审结果,通过资格初审的,不能再修改报考信息;报考申请尚未审查或未通过资格初审的,可以修改报考信息,凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格初审的,后果由本人负责。
(四)体能测评
体能测评为达标性测评,凡其中一项不达标的,视为体能测评不合格。体能测评项目和标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》执行,体能测评成绩在测评点当天公布,不计入考试成绩。
公安机关录用人民警察体能测评项目和标准
| 项目 | 标准 | |
| 30岁(含)以下 | 31岁(含)以上 | |
| 10米×4往返跑 | ≤13″1 | ≤13″4 |
| 1000米跑 | ≤4′25″ | ≤4′35″ |
| 纵跳摸高 | ≥265厘米 | |
本次体能测评不安排复测、补测,考生也不得在测评前、测评时因身体不适或其他理由提出缓测或免测。因身体原因不宜参加体能测评的或体能测评过程中感觉身体不适的,考生可随时提出退出,否则,所产生的一切后果由考生本人承担。
(五)资格复审
体能测评合格人员进入资格复审环节。应聘人员应当在规定时间内提供相关材料原件及复印件,资格复审所需材料、时间、地点另行通知。
报考人员因信息填报有误、不全等导致未通过资格复审的,后果由其本人承担;证件(证明)不全或证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实,影响资格复审的,取消应聘资格。应聘人员未按规定时间、地点参加资格复审的,视为自动放弃。
(六)面试
资格复审合格的人员参加面试,面试采用结构化面试的方法进行,满分为100分。面试时间10分钟。面试主要考察应试者的应变能力、口头表达能力、仪表气质及与职位相关的分析和解决问题的能力,面试成绩当日公布。
根据面试成绩排序,按招聘计划数1:1进入体检及考察环节,如最后一名面试成绩出现并列时,优先退伍、复转军人及公安类院校毕业生,如条件相当,则加试一轮面试。
面试人员名单、时间及地点在阳泉人才集团微信公众号发布。
(七)体检及考察
1.体检。体检参照现行的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,费用自理。不按时参加体检者,视同放弃资格。体检结果不合格的,7个工作日内进行复检,复检只进行一次,体检结果以复检结论为准。
2.考察。体检合格者进行政审考察。考察通过函调、材料审核等方式进行。考察内容主要包括考察对象的政治思想、道德品质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况,对考察对象提供报考信息的真实性进行审查。体检或考察不合格的不得聘用,因此或因个人放弃形成的岗位空缺按综合成绩依次递补。
(八)公示及聘用
根据综合成绩及体检、考察情况确定拟聘用人员,并在阳泉人才集团微信公众号进行公示,公示期为5个工作日,公示无异议,按规定办理相关手续。拟聘用人员与阳泉人才发展集团有限公司签订劳动合同,合同期限为3年,试用期6个月,试用期考核不合格的,不予聘用。
五、薪酬待遇
参照报名岗位薪酬待遇标准执行,按规定缴纳社会保险。
六、注意事项
(一)严肃招聘纪律,严格执行有关政策规定,切实做到公开、公正、公平,择优录用。
(二)报名人员以不正当手段获取资格,如伪造、涂改证件、证明等,或在体能测评、面试、体检过程中出现作弊等违规违纪行为的,取消其考试资格。
(三)请随时关注阳泉人才集团公众号发布的相关公告,保持联系方式畅通,因报名人员自身原因导致联系中断,影响录用的责任自负。
报名系统咨询电话:0353-2022678
咨询时间:工作日9:00-11:00 15:00-17:00