为进一步充实我院技术人才队伍，优化人员专业结构，夯实核心业务力量，保障全院各项工作有序开展，现结合院实际用人需求，面向社会、高校公开招聘合同制工作人员。本次招聘录用人员统一与院属企业签订劳动合同，日常工作由院统一统筹安排，派驻院内相关内设业务部门开展工作。现将具体招聘事宜公告如下：
一、招聘岗位
本次计划公开招聘合同制工作人员共计12名。各岗位具体招聘人数、专业要求、任职条件等详见《黑龙江省生态地质调查研究院所属企业2026年度公开招聘工作人员岗位信息表》（附件1）。
二、报名基本条件
（一）基本要求
1. 具有中华人民共和国国籍，政治立场坚定，拥护党的路线方针政策，具备良好的政治素养与职业素养。
2. 遵纪守法、品行端正，恪守职业道德和社会公德，无违法违纪及不良从业记录，具备较强的责任心、执行力和团队协作意识。
3. 全日制普通高校应、往届毕业生均可报名，所学专业需匹配岗位专业要求。
4.原则上年龄不超过35周岁，身心健康，吃苦耐劳，能够适应野外作业、长期出差及基层一线工作节奏，具备正常履职的身体素质和心理素质。
（二）不得报名情形
1.现役军人；
2.因犯罪受过刑事处罚或者被开除公职的；
3.尚未解除党纪、政务处分或者正在接受纪律调查的人员；
4.被开除中国共产党党籍的；
5.在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；
6.被依法列为失信联合惩戒对象的；
7.报名人员不得报名聘用后即构成回避关系的岗位；
8.法律法规规定的不得聘用为事业单位工作人员的情形；
9.其他不符合招聘有关要求的人员。
本次公开招聘工作所有参与方以及可能影响公正的特定关系人需要回避的，需严格按照回避的相关规定执行。
三、招聘信息发布渠道
本次招聘所有公告、拟录用公示等相关信息，均在黑龙江省生态地质调查研究院微信公众号“龙江生态先锋”统一发布，不再另行单独通知，请报名人员持续关注。
四、招聘流程
（一）报名安排
1. 报名时间：2026年6月22日9：00至2026年6月26日16:00，逾期不再受理报名。
2. 报名方式：采取线上报名+现场报名双渠道模式。报名人员需完整填写《黑龙江省生态地质调查研究院所属企业公开招聘工作人员报名表》（附件2），本人签字确认后扫描，将报名表电子版、学历学位证明、身份证等材料打包发送至346789176@qq.com；也可携带纸质版材料前往我院人事教育科现场报送。
3. 报名要求：每位报名人员仅限报1个岗位，多岗位报名无效。报名人员需如实填报个人信息，如有亲属在本单位任职的，需在报名表中如实备注，严格遵守回避规定。
4. 诚信报名：报名人员需仔细核对岗位资格条件，签署诚信报名承诺书，确保提交的所有材料真实、准确、完整。凡因信息填报错误、材料造假、资格不符导致审查、面试、录用失败的，所有后果由本人自行承担。
（二）资格初审
报名截止后，由院人事教育科组织相关部门对照岗位招录条件，对报名人员材料开展资格初审。初审结果仅对审核通过人员以电话或短信形式逐一通知，未通过人员不再另行反馈，审核合格者进入后续招录环节。
（三）面试
根据报名及资格初审整体情况，统一组织面试，具体时间及地点另行通知。考生参加面试时，需携带本人有效身份证、学历学位证书、学信网学历学位验证报告及报名表填报的所有佐证材料原件，以备核查。
（四）体检
面试通过人员进入体检环节，体检统一安排在我院指定的正规医疗机构进行，体检标准参照企事业单位招录体检相关标准执行。考生未按规定时间、地点参加体检或体检结果不合格、自愿放弃体检的，直接取消录用资格，本次招聘不再进行递补。
（五）政审考察
对体检合格人员开展全面考察政审，重点核查考生政治面貌、道德品行、遵纪守法情况、在校及从业表现、征信记录等。考察不合格、存在违规违纪问题的，取消聘用资格。
（六）公示
根据资格审查、面试、体检、政审考察综合结果，确定拟录用人员名单，在我院官方微信公众号公示5个工作日，广泛接受社会监督。公示期间收到异议并核查属实的，取消录用资格。
（七）聘用入职
公示无异议人员，按规定办理入职手续，与我院所属企业签订正式劳动合同，执行试用期管理制度。
五、薪酬及福利待遇
1.薪酬构成：试用期结束后实行岗位工资、绩效工资、野外津贴相结合的薪酬体系，另设有部门绩效奖励、科研专项奖励等。
2.社保保障：在哈尔滨市缴纳五险一金，依法落实各项社会保险待遇。
3.人才补助：符合哈尔滨市人才引进政策人员，按学历申领市级补助：本科生1500元/月、硕士2000元/月、博士 3000元/月，补贴连续发放3年；硕士配套一次性安家费3万元、博士配套一次性安家费10万元。
4.日常后勤保障：单位提供早、午、晚餐，外地单身职工统一安排免费职工宿舍；每年组织职工健康体检等。
5.休假与人文福利：依规落实带薪年休假制度，单位配套图书室、健身活动室，常态化组织文体团建、节日慰问等员工活动。
6.成长培养：建立系统化岗前及在岗培训机制，推行一对一导师带徒模式，打通管理、技术双向晋升发展路径。
六、纪律监督与咨询方式
1. 本次招聘全程公开透明，严格执行招考纪律，对报名人员、招聘工作人员的各类违纪违规行为，将依规严肃追责处理。
2. 监督举报电话：0451-87908352
3. 招聘咨询电话：0451-87900855
下载附件：
附件1-省生态院所属企业2026年度公开招聘工作人员岗位信息表_3b0c.xls
附件2-省生态院所属企业公开招聘工作人员报名表.xlsx
2026年6月22日
