安徽医科大学第五附属医院现根据工作需要，公开招聘劳务派遣人员2名。有关事项公告如下：
一、招聘原则
(一)坚持面向社会、公开招聘。
(二)坚持考试考察、择优聘用。
(三)坚持统一组织、分工负责。
二、招聘岗位及要求
| 科室 | 岗位类别 | 需求人数 | 岗位所需资格条件 | |||
| 专业 | 学历 | 学位 | 其他要求 | |||
| 药物临床试验机构办公室 | 医师岗 | 1 | 临床医学专业 | 研究生学历 | 硕士 | 1.2026年应届硕士毕业生。要求专业型硕士，取得医师资格证、医师执业证、规培合格证； 2.年龄35周岁及以下。 |
| 超声诊断科 | 医师岗 | 1 | 本科要求临床医学或医学影像学专业；硕士要求影像医学与核医学或超声医学专业 | 本科及以上学历 | 学士及以上学位 | 1.2026年应届本科、硕士毕业生及历届本科、硕士毕业生均可报名。要求历届本科、硕士毕业生取得医师资格证（含成绩合格证明）； 2.年龄35周岁及以下。 |
备注：
1.岗位表中年龄要求“35周岁及以下”为1991年1月1日(含)后出生。出生年月以身份证为准。
2.2026年应届毕业生报名时暂未取得学历学位证书、住院医师规范化培训合格证书、执业资格证书等相关证件的，须在2026年12月31日前补齐全部证书。届时若不满足本要求，根据医院决策结果，可以退回劳务派遣公司。
3.2026年经住院医师规范化培训考核合格者，在招聘报名环节享受“住院医师规范化培训两个同等对待”政策。
三、招聘条件
(一)招聘对象除满足上述条件外，还应同时具备下列基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守宪法、法律及单位各项规章制度，服从工作安排;
3、热爱工作，品行端正，无不良行为记录;
4、身体健康，能够胜任岗位工作要求。
(二)有下列情形之一的，不得报考：
1、被依法列为失信联合惩戒对象的;
2、经人力资源社会保障部门认定存在考试违纪行为，且尚在停考期内的;
3、曾因犯罪受过刑事处罚、被开除公职的;受到党纪政务处分期限未满、正在接受纪律审查，以及处于刑事处罚期间、正在接受司法调查尚未作出结论的;
4、法律法规规定不得报考、聘用的其他情形。
四、福利待遇
年综合收入为6万元至10万元，薪酬福利主要包含以下部分：
1、基础薪资：月薪范围为3000元至5000元;
2、绩效奖金：参与所在科室绩效奖金二次分配;
3、福利保障：入职后缴纳五险，发放节日福利、生日福利，享受与本院正式职工同等的工会权益;其余福利按照医院规定执行。
五、招聘程序
报考人员先登录太平人事考试网(https://www.tppta.com/)进行报名，具体招考方式另行通知。
本公告由安徽太平人力资源集团有限公司负责解释。
咨询服务和监督举报电话为：
咨询电话：0558-7195576
上述咨询服务电话在正常办公时间使用。
安徽太平人力资源集团有限公司
2026年7月20日
