一、基本情况
浙江交通资源投资有限公司创建于2015年8月,是浙江省交通投资集团旗下全资子公司,注册资本5.6亿元。
公司目前管理资产超过50亿元。旗下参控股子公司11家、分公司4家。业务涵盖“养护产业、交通资源、建筑(材料)工业化产品及服务、PPP投资”四大板块。
养护产业板块运营主体有省交通集团旗下所有养护公司,具体分别为浙江顺畅高等级公路养护有限公司、浙江交工高等级公路养护有限公司、浙江沪杭甬养护工程有限公司;养护产业综合实力居全省第一,国内领先;交通资源板块运营主体有矿业分公司、玉环分公司、浙江交投矿业有限公司、浙江交投丽新矿业有限公司;特色建材板块运营主体有一家沥青科技分公司和一家建筑工业化产品预制工厂;产业投资板块运营主体有衢州沿江美丽公路投资有限公司及新昌南互通投资有限公司等六家投资子公司。
公司力争十三五末打造成为国内一流的综合交通资源投资运营商。打造专业化的综合交通资源投资平台、国内一流的交通养护综合服务商、省内一流的绿色矿山开发商、专业化的PPP业务投资商,以及具备建筑(材料)工业化产品生产、服务的高新技术企业。
因业务发展需要,现面向集团内、外诚聘英才。
二、具体需求
(一)浙江交通资源投资有限公司矿业分公司
浙江交通资源投资有限公司矿业分公司创建于2017年5月。公司主要经营范围包括:批发、零售:石料,矿产品,有色金属,建筑材料,节能环保产品,交通安全设施产品,养护材料及设备,机械设备及配件;服务:道路、园林绿化工程的设计、施工,工程设计咨询,机械设备及配件的租赁、上门维修;从事进出口业务。
自成立以来,矿业分公司紧紧围绕集团“一转二提三克艰”总纲,以交通资源公司“1645”发展目标为统领,以强化交通资源投资板块为己任,以建设全国一流绿色矿山开发商为目标,高起点谋划,高标准建设,高要求监管,围绕资源获取和矿山市场化运营及砂石料统筹平台建设主线开展工作。公司现已成功获取舟山凝灰岩矿与丽水市玄武岩矿两处矿点资源,一北一南形成“海陆联动”,各类矿产资源拓展业务也在有序开展中。
公司创立之初,因业务发展需要,现面向集团内、外诚聘英才。
1、招聘岗位、条件和职责
序号 | 所属部门 | 岗位 | 人数 | 岗位资格条件 | 岗位职责 | 工作 地点 |
1 | 舟山公司生产技术部 | 部门负责人 | 1 | 1.45周岁以下,本科及以上学历,采矿、机械、建筑、工程等相关专业,中级职称; 2.5年以上矿山开采、生产、技术或工程项目管理经验,熟悉矿山生产工艺流程与生产线设计,具备一定的生产创新能力; 3.特别优秀者可适当放宽条件。 | 1.负责生产基地规划及建设管理; 2.负责产品生产线设计、优化及材料采购统筹工作; 3.负责设备选型、购置、使用等工作,确保实现生产设备全生命周期管理; 4.负责项目的成本、质量管控,实现项目的降本增效; 5.负责项目生产的组织计划管理,确保项目高效生产; 6.统筹绿色矿山建设; 7.推行智能矿山建设,创新高附加值产品。 | 舟山 |
2 | 舟山公司生产技术部 | 工程技术管理员 | 1 | 1.35周岁以下,本科及以上学历,采矿、机械、工程、材料、经济等相关专业,初级职称; 2.2年以上矿山或项目工作经验,吃苦耐劳,细致敏捷,具有良好的沟通、表达与执行能力,具备一定的创新能力,熟悉建筑石料生产工艺者优先。 | 1.做好合同管理与招投标管理工作; 2.跟进项目生产组织计划; 3.做好生产成本分析及各类统计报表分析; 4.配合做好设备全生命周期管理; 5.完成领导交办的其他工作。 | 舟山 |
3 | 舟山公司市场营销部 | 市场营销员 | 2 | 1.35周岁以下,本科及以上学历,采矿、工程、机械、材料、物流、营销、财务、经济等相关专业; 2.吃苦耐劳,具有良好的沟通、表达与执行能力,亲和力强,具有良好市场应变能力与客户需求满足力。 | 1.做好矿产销售业务开发、市场营销; 2.配合开展市场调查、分析及研究; 3.做好客户管理与维护; 4.做好业务招标、合同管理及应收款回收管理。 | 舟山 |
4 | 舟山公司安全管理部 | 安全员 | 1 | 1.40周岁以下,本科及以上学历,采矿、工程、安全管理等相关专业,初级职称; 2.熟悉国家安全生产法律法规,2年以上项目安全管理经验; 3.特别优秀者可适当放宽条件。 | 1.协助部门负责人做好项目建设生产安全管理; 2.协助部门负责人建立健全安全生产管理体系; 3.制定安全工作计划和工作报告; 4.检查安全工作任务落实情况; 5.指导矿点安全标化工作编制各类安全应急预案及开展演练等工作。 | 舟山 |
5 | 丽水公司财务部 | 部门负责人 | 1 | 1.45周岁以下,全日制本科及以上学历,会计、财务、经济等相关专业,中级职称; 2.5年以上财务工作经验,有项目财务负责人经历,熟悉工程财务工作,熟悉EAS金蝶软件; 3.特别优秀者可适当放宽条件。 | 1.统筹编制年度预算与月度计划、资金旬计划; 2.负责各类会计报表编报; 3.负责资金结算工作; 4.负责矿点应收款资金的催收工作; 5.负责矿点日常成本分析。 | 丽水 |
6 | 丽水公司财务部 | 出纳 | 1 | 1.35周岁以下,全日制本科及以上学历,会计、财务、经济等相关专业; 2.吃苦耐劳,细致敏捷,具有良好的沟通、表达与执行能力。 | 1.做好资金结算工作; 2.做好日常财务基础工作; 3.配合编制资金年度预算与月度、旬计划; 4.配合开展矿点日常成本分析。 | 丽水 |
7 | 丽水公司生产技术部 | 工程技术管理员 | 1 | 1.35周岁以下,本科及以上学历,采矿、机械、工程、材料、经济等相关专业,初级职称; 2.2年以上矿山或项目工作经验,吃苦耐劳,细致敏捷,具有良好的沟通、表达与执行能力,具备一定的创新能力,熟悉建筑石料生产工艺者优先。 | 1.做好合同管理与招投标管理工作; 2.跟进项目生产计划组织; 3.做好生产成本分析及各类统计报表分析; 4.配合做好设备全生命周期管理。 | 丽水 |
2、报名方式
1、报名时间:2018年5月11日至2018年12月31日。
2、符合岗位招聘条件者,请将岗位应聘表(见附件)、学历、学位证书、职称证书、荣誉证书或其他能证明业绩的电子材料发送至以下邮箱:50684833@qq.com,联系电话:0571-87186522,邮件主题和岗位应聘表名称务必命名为“应聘岗位-本人姓名”。
(二)浙江顺畅高等级公路养护有限公司
浙江顺畅高等级公路养护有限公司创建于2003年,由浙江交通资源投资有限公司和浙江交工集团股份有限公司共同组建,隶属于浙江省交通投资集团有限公司,是目前浙江省内规模最大、实力最强的养护施工企业之一。公司具有公路养护施工一类、二类(甲、乙级)、三类(甲、乙级)从业资质及结构补强维修加固资质。公司承养的高速公路主线里程近2000公里,技术力量雄厚,机械设备先进,多项科研获国家、省嘉奖,开拓创新、争创一流。公司坚持以人为本,非常重视人才的引进、培养,热忱欢迎加盟。
因业务发展需要,现面向集团内、外诚聘英才。
1、招聘岗位、条件和职责
序号 | 所属部门 | 岗位 | 人数 | 岗位资格条件 | 岗位职责 | 工作地点 |
1 | 项目部 | 工程 技术员 | 1 | 1.35周岁以下,硕士研究生学历,公路、桥梁等相关土木工程专业,熟识公路工程、养护工程施工工艺、技术规范、规程和标准; 2.2年以上高等级公路土建、养护项目施工经验; 3.具备一定的组织能力、协调沟通能力、计划与执行能力; 4.具备良好的职业操守、团队合作精神和道德品质。 | 1.从事技术管理、质量管理工作,及时处理施工中的技术问题; 2.熟悉施工进度、计划、统计、计量等工作; 3.跟踪路况病害巡查,及时修补,保证路况正常; 4.积极参与推广新技术、新材料及开展技术有关活动。 | 省内各项目部 |
2 | 项目部 | 工程 技术员 | 2 | 1.35周岁以下,本科及以上学历,公路、桥梁等相关土木工程专业,熟识公路工程、养护工程施工工艺、技术规范、规程和标准; 2.3年以上高等级公路土建、养护项目施工经验; 3.具备一定的组织能力、协调沟通能力、计划与执行能力; 4.具备良好的职业操守、团队合作精神和道德品质。 | 1.参与施工进度、计划、统计、计量等工作; 2.从事技术管理、质量管理工作,及时处理施工中的技术问题; 3.跟踪路况病害巡查,及时修补,保证路况正常; 4.积极参与推广新技术、新材料及开展技术有关活动。 | 省内各项目部 |
3 | 项目部 | 试验 检测员 | 1 | 1.35周岁及以下,土木工程及相关专业,本科及以上学历; 2.初级及以上职称,持有试验检测证书者优先; 3.具有5年及以上工作经历; 4.有较强的工作责任心,肯吃苦耐劳。 | 1.监督、检查、指导试验检测以及监视与测量设备的管理工作; 2.完成本项目的所有试验检测工作的落实,完成试验台帐,按检测频率控制施工质量; 3.汇项目部试验检测设备台帐和校验计划,确保设备处于正常的使用状态。 | 省内各项目部 |
4 | 项目部 | 机务员 | 1 | 1.35周岁以下,机械类、物流类等专业,本科及以上学历,初级及以上职称; 2.具有2年及以上物资设备管理经验,熟悉公路路面施工材料和机械设备; 3.有公路项目机料管理经验者优先。具备一定的组织能力、协调沟通能力、计划与执行能力; 4.具备良好的职业操守、团队合作精神和道德品质。 | 1.参与开展挖掘、革新、改造活动,充分挖掘现有机械设备潜力; 2.作好设备安全工作,防止设备事故,加强对机械设备管理、操作、修理; 3.认真贯彻执行机械设备的预防保修制度和物料消耗管控工作。 | 省内各项目部 |
5 | 项目部 | 安全员 | 1 | 1.35周岁及以下,安全管理类相关专业,本科及以上学历, 初级及以上职称; 2.具有3年以上安全管理相关工作经验经验; 3. 具有较强的事业心和责任心,熟悉安全管理相关法律法规,有一定的文字功底,会熟练使用电脑,特别优秀的,条件可适当放宽。 | 1.参与本项目部的安全工具、设施、标志等,督促员工及时分发和合理使用个人防护用品; 2.做好新工人进场的安全教育及日常安全生产宣传教育工作; 3.经常对各工种、班组进行安全检查,发现问题及时纠正,对违章作业要坚决制止并及时报告工区领导; 4.认真做好安全生产台帐工作,及时上报安全生产的各种报表资料。 | 省内各项目部 |
6 | 项目部 | 副经理、总工程师 | 2 | 1.35周岁以下,本科及以上学历,公路、桥梁等相关土木工程专业,具有中级及以上职称,熟识公路工程、养护工程施工工艺、技术规范、规程和标准; 2.6年以上高等级公路土建、养护项目施工经验; 3.具备一定的组织能力、协调沟通能力、计划与执行能力; 4.具备良好的职业操守、团队合作精神和道德品质。 | 1.审查项目部安全技术规程,安全技术措施项目,保证安全技术运用的准确性; 2.参与施工组织设计方案技术内容的讨论、修改和审核,对工程组织基础、主体分部和单位工程的质量验收工作; 3.负责新项目、新设备、新材料、新工艺以及技术改造、质量、进度管理。 | 省内各项目部 |
7 | 项目部 | 工程 技术员 | 10 | 1.35周岁以下,本科及以上学历,公路、桥梁等相关土木工程专业,熟识公路工程、养护工程施工工艺、技术规范、规程和标准; 2.2年以上高等级公路土建、养护项目施工经验; 3.具备一定的组织能力、协调沟通能力、计划与执行能力; 4.具备良好的职业操守、团队合作精神和道德品质。 | 1.参与项目施工进度管理、计划、统计、计量等工作; 2.从事技术管理、质量管理工作,及时处理施工中的技术问题; 3.跟踪路况病害巡查,及时修补,保证路况正常; 4.参与推广新技术、新材料及开展技术有关活动。 | 省内各项目部 |
8 | 项目部 | 试验 检测员 | 2 | 1.35周岁及以下,本科及以上学历,试验检测或土木工程类相关专业; 2.具有2年以上公路、桥梁、隧道、养护等工程相关工地试验室工作经验; 3.具备一定的组织能力、协调沟通能力、计划与执行能力;具备良好的职业操守、团队合作精神和道德品质。 | 1.监督、检查、指导试验检测以及监视与测量设备的管理工作; 2.参与本项目的所有试验检测工作的落实,完成试验台帐,按检测频率控制施工质量; 3.编制项目部试验检测设备台帐和校验计划,确保设备处于正常使用状态。 | |
9 | 项目部 | 机料员 | 1 | 1.35周岁以下,本科及以上学历,机械类、物流类等专业; 2.具有2年及以上物资设备管理经验,熟悉公路路面施工材料和机械设备; 3.有公路项目机料管理经验者优先。具备一定的组织能力、协调沟通能力、计划与执行能力; 4.具备良好的职业操守、团队合作精神和道德品质。 | 1.参与开展挖掘、革新、改造活动,充分挖掘现有机械设备潜力; 2.作好安全管理工作,降低设备事故发生率,加强机械设备管理、操作、修理等工作; 3.认真贯彻执行机械设备的预防保修制度和物料消耗管控工作。 | 省内各项目部 |
10 | 项目部 | 行政 管理员 | 3 | 1.35周岁以下,全日制本科及以上学历文秘、汉语言文学、新闻学、行政管理、工商管理等专业; 2.2年以上办公室管理工作经验,具备良好的理解、沟通和组织能力; 3.具备良好的职业操守、团队合作精神和道德品质,有较强的文字功底,特别优秀的,条件可适当放宽。 | 1.从事项目部上级文件、资料的接收、登记、传阅、保管、查办; 2.参与项目部行政事务、后勤管理工作,以及行政的日常事物经费统计; 3.做好会议记录和决议事项的督办和落实工作,并及时汇报执行情况。 4.积极参与项目部新闻宣传报道工作。 | 省内各项目部 |
2、报名方式
1、报名时间:2018年5月11日-2018年12月31日。
2、符合岗位招聘条件者,请将岗位应聘表(见附件)、学历、学位证书、职称证书、荣誉证书或其他能证明业绩的电子材料发送至以下邮箱:19zyj@163.com。联系电话:0571-86781385,邮件主题和岗位应聘表名称务必命名为“应聘岗位-本人姓名”。
(三)浙江交工高等级公路养护有限公司
浙江交工高等级公路养护有限公司创建于2006年1月,由浙江省交通工程集团有限公司、浙江交通资源投资有限公司等联合投资成立,是目前浙江省内规模最大、实力最强的养护施工企业之一。
公司主要经营范围为:公路工程的施工及养护,道路、桥梁、隧道工程技术咨询、工程检测、施工,防水工程施工,边坡整修工程、绿化工程的施工及养护,特种专业建筑工程的施工,机械设备及其配件的租赁、销售、维修,商品混凝土、建筑材料的销售。是集高等级公路大、中、小修及日常养护,桥梁、隧道、“三高”检测加固等于一体的综合性养护企业。公司目前具有公路养护施工一类、二类(甲级)、二类(乙级)、三类(甲级)、三类(乙级)从业资质及特种工程专业承包不分等级(限结构补强)、防腐保温等资质。
因业务发展需要,现面向集团内、外诚聘英才。
1、招聘岗位、条件和职责
序号 | 所属部门 | 岗位 | 人数 | 岗位资格条件 | 岗位职责 | 工作 地点 |
1 | 桥梁分公司 | 技术中心副主任 | 1 | 1. 40周岁以下,研究生学历,桥梁结构等相关专业,中级及以上职称; 2.从事桥梁加固、检测等工作6年以上工作经验,有强烈的责任心,高度的敬业精神,较强的沟通协调能力; 3.特别优秀者可适当放宽条件。 | 1.负责桥梁分公司技术管理工作; 2.对桥梁分公司施工技术、质量管理工作全面负责; 3.组织新技术、新材料、新工艺、新产品的推广和应用。 | 舟山 |
2 | 项目部 | 副经理 | 2 | 1.45周岁以下,本科及以上学历,土木工程等相关专业,中级及以上职称; 2.8年及以上土建施工工作经验,2年及以上项目管理经验,持有二级或一级建造师证书,有强烈的责任心,高度的敬业精神,较强的沟通协调能力; 3.特别优秀者可适当放宽条件。 | 1.解决生产和管理中的问题,抓好项目部内务管理工作,协调和发挥各职能部门的作用,确保安全生产和文明施工; 2.对项目部工程进度、安全、成本和文明施工等实施监督、协调管理; 3.协助办理施工项目核算制度,加强成本管理,预算管理。 | 省内各项目部 |
3 | 项目部 | 工程 技术员 | 11 | 1.40周岁以下,本科及以上学历,土木工程相关专业; 2.从事一线土建施工工作2年及以上,能吃苦,有高度的敬业精神,较强的沟通协调能力,特别优秀者可适当放宽条件。 | 1.负责按照施工计划、施工方案编制施工进度作业计划,及相应劳动力、材料和机械设备的计划; 2.负责施工前的技术、质量等交底工作,在施工现场做好施工放样工作,检查督促施工的各项工序; 3、负责对工程质量的自查,协助现场施工负责人落实整改措施。 | 省内各项目部 |
4 | 项目部 | 试验员 | 2 | 1.40周岁以下,本科学历,材料工程、试验检测等相关专业,持有试验检测员或试验检测工程师证书; 2.2年及以上土建或沥青路面工程试验检测工作;有强烈的责任心,高度的敬业精神,较强的沟通协调能力; 3.特别优秀者可适当放宽条件。 | 1.负责原材料、成品料等各项试验检测工作,确保试验数据的正确可靠; 2.负责督促做好试验室设备仪器鉴定、资料整理和留样等工作。 | 省内各项目部 |
5 | 项目部 | 安全员 | 2 | 1.40周岁以下,本科学历,安全管理、公路工程等专业; 2.从事安全管理工作2年及以上,具备良好的理解、沟通和组织能力,身体健康,能吃苦耐劳。 | 1.做好安全生产的宣传教育和管理工作,总结交流推广先进经验; 2.深入施工现场检查,查隐患、抓整改; 3.组织安全活动和定期安全检查,总结推广安全生产管理的先进经验; 4.与有关部门共同做好新工人、特殊工种工人的安全技术培训、复训、考核工作。 | 省内各项目部 |
6 | 项目部 | 项目 会计 | 1 | 1.40周岁以下,全日制本科学历,会计、财务管理等相关专业,助理会计师职称; 2.3年以上财务管理工作经验。熟练操作金蝶财务软件和办公软件; 3.工作态度认真、谨慎,能承受一定的工作压力,善于团队协作。 | 1.负责编制年度预算,控制年度预算的执行; 2.严格执行公司财务内部控制制度; 3.组织资产核查工作,确保账实相符; 4.依据财务有关法规制度,对实际发生的经济业务事项及时办理会计手续,进行会计核算; 5.依法计税,及时报税; 6.及时做好成本核算与财务分析。 | 省内各项目部 |
7 | 项目部 | 机料员 | 1 | 1.40周岁以下,本科学历,机械设备管理等相关专业; 2.3年及以上相关管理工作经验,工作态度认真、谨慎,能承受一定的工作压力,善于团队协作。 | 1.负责项目部设备、车辆的保养、维修; 2.负责特种设备的检测、特种作业人员的持证管理工作; 3.做好项目部的设备、车辆台帐、使用情况记录、特种作业人员考核工作; 4.负责项目大宗材料的供应、验收、储存、使用及月末盘点工作; 5.监督公司材料结算、机械结算流程的在项目部的执行; 6.负责材料方面盘盈盘亏汇总、分析总结工作。 | 省内各项目部 |
2、报名方式
1、报名时间:2018年5月11日-2018年12月31日
2、符合岗位招聘条件者,请将岗位应聘表(见附件)、学历、学位证书、职称证书、荣誉证书或其他能证明业绩的电子材料发送至以下邮箱: 254172078@qq.com,联系电话:0571- 87711675,邮件主题和岗位应聘表名称务必命名为“应聘岗位-本人姓名”。
(四)浙江沪杭甬养护工程有限公司
浙江沪杭甬养护工程有限公司于2014年1月注册成立,由浙江省交通工程集团有限公司、浙江交通资源投资有限公司等联合投资成立,是目前浙江省内规模最大、实力最强的养护施工企业之一。
公司目前主要从事公路工程施工及养护,市政公用工程施工,桥梁维修、加固工程施工,交通安全设施工程施工,绿化园林工程施工及养护,城市与道路照明工程施工,土石方工程施工;提供公路养护工程的技术服务,机械设备的租赁、维修及机械设备及配件的销售、沥青混合料的生产、销售。公司具有公路养护工程施工一类、二类(甲级)、二类(乙级)、三类(甲级)从业资质和公路路面工程专业承包三级施工资质、特种专业工程承包(限结构补强)资质。
因业务发展需要,现面向集团内、外诚聘英才。
1、招聘岗位、条件和职责
序号 | 所属部门 | 岗位 | 人数 | 岗位资格条件 | 岗位职责 | 工作地点 |
1 | 人力资源部 | 副经理 | 1 | 1.40周岁以下,全日制本科及以上学历,人力资源管理等相关专业; 2.5年及以上相关工作经历; 3.具有人力资源管理相关资格证书。 | 1.拟定公司人力资源相关管理制度和工作程序; 2.拟定并组织实施人力资源发展规划、协助做好人力资源综合调配工作; 3.负责员工招聘、培训、薪酬设计、劳动关系管理等工作。 | 杭州 |
2 | 总师室 | 副主任 | 1 | 1.45周岁以下,本科及以上学历,土木工程相关专业,中级及以上职称,持有注册建造师证书优先; 2.5年及以上工作经历,熟悉施工技术; 3.有独立解决复杂施工技术问题的能力,有施工技术科研成果优先。特别优秀的条件可适当放宽。 | 1.负责公司技术中心管理工作; 2.组织解决重大工程技术问题,开展科技攻关、技术创新工作。 | 杭州 |
3 | 安全管理部 | 副经理 | 1 | 1.40周岁以下,本科及以上学历,安全管理、土木工程等相关专业,中级及以上职称,持有注册安全工程师证书优先;2.5年及以上工经历,熟悉施工安全管理工作。 | 1.拟定公司安全管理相关规章制度,编制安全管理应急预案; 2.编制安全生产经费预算,并组织实施; 3.做好对项目部安全生产工作的监督、指导、服务工作。 | 杭州 |
4 | 项目部 | 项目经理 | 1 | 1.45周岁以下,本科及以上学历,土木工程、公路桥梁等相关专业,中级及以上职称,持有建造师证书、具有项目全面管理经验优先; 2.8年及以上项目施工管理相关工作经历。 | 1.负责项目部所承养护项目生产施工的组织和实施; 2.负责项目部全面管理工作。 | 省内各项目部 |
5 | 项目部 | 项目总工 | 2 | 1.40周岁以下,本科及以上学历,土木工程、公路桥梁等相关专业,中级及以上职称,具有工法、QC等实践经验者优先; 2.8年及以上施工项目管理工作经历。 | 1.负责主持召开项目部专题技术、质量会议,研究、处理和解决施工中的技术问题; 2.负责项目部的生产施工管理工作。 | 省内各项目部 |
6 | 杭海城际铁路管片预制项目部 | 项目副经理 | 1 | 1.45周岁以下,本科及以上学历,土木工程、公路桥梁等相关专业,中级及以上职称,持有建造师证书; 2.8年及以上项目施工管理相关工作经历,具有预制构件生产管理经验优先。 | 1.负责预制管片生产施工的组织和实施; 2.协助项目经理做好项目部内部管理工作。 | 海宁 |
7 | 项目部 | 工程技术管理 | 5 | 1.35周岁以下,本科及以上学历,土木工程、公路桥梁等相关专业,助理工程师及以上职称,持有建造师证书、工程师职称优先; 2.3年及以上施工技术相关工作经历。 | 1.负责施工组织设计、施工方案及作业计划实施情况的监督检查,解决施工技术问题; 2.做好施工现场标准化管理、文明施工。 | 省内各项目部 |
8 | 人力资源部 |
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