安徽招考信息 - 第39页
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安徽招聘信息
安徽江东文旅康养集团有限公司及子公司公开招聘公告
根据实际工作需要，安徽江东文旅康养集团有限公司及子公司面向社会公开招聘 16名工作人员。安徽皖信人力资源管理有限公司负责本次招聘工作，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 公开招聘、公平竞争、择优录取。 二、招聘计划 详见附件：《岗位计划表一》。 三、资格条件 1.坚决拥护中国共产党领导，认真贯彻党的路线、方针政策，遵纪守法，具有良好的语言表达能力和组织协调能力，善于沟通，亲和力强； 2.身体健康，品行端正，爱岗敬业，遵纪守法，无犯罪记录； 3.没有被原单位辞退和开除的经历，以及其他不符合相关政策规定等情形的； 4.能服从岗位调剂及实际工作调整； 5.
中国宣纸股份有限公司招聘简章
现根据公司发展需要，面向社会公开招聘劳务派遣人员1名，并委托安徽徽商人力资源管理有限公司办理劳务派遣相关事宜。具体招聘事项公告如下： 一、招聘原则 招聘工作严格遵循“公平公正、竞争择优、按需用人、人岗相适”原则。 二、招聘条件 1、坚决执行党和国家的方针政策，严格遵守党的政治纪律。 2、具有良好的职业操守、个人品行、保密意识，严格遵守廉洁自律准则，诚实守信。 3、具有良好的心理素质，身体健康，无违法违纪记录。 4、下列情形人员，不予接受报名。 (1)受过司法机关刑事处罚的; (2)受党纪、行政处分，处于影响期内的; (3)与原单位有劳动纠纷的;
宣城泾县乡韵乡村运营管理有限公司招聘简章
泾县乡韵乡村运营管理有限公司(以下简称“公司”)，是经县委县政府批准的县属国有企业，属泾县乡村振兴发展有限公司一级全资子公司。现因“汀溪兰香”、“涌溪火青”茶叶品牌旗舰店工作需要，委托安徽徽商人力资源管理有限公司面向社会公开招聘店员一名。具体招聘事项公告如下： 一、招聘原则 招聘工作严格遵循“公平公正、竞争择优、按需用人、人岗相适”原则。 二、招聘条件 (一)遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行; (二)具有正常履行职责的身体条件; (三)须符合本次招聘岗位的要求。 三、招聘岗位及人数 店员一名 四、招聘岗位要求及工作内容 1. 招聘岗位要求 (1)高中及以上学历;
合肥庐江县康捷新能源有限公司招聘公告
合肥中晟卓达人力资源管理有限公司(以下简称：中晟卓达)现招聘相关人员派驻庐江县康捷新能源有限公司工作。现面向社会公开招录新能源项目开发与工程管理专员1名，具体公告如下： 一、被派驻单位简介 庐江县康捷新能源有限公司以发展绿色低碳能源、完善县域电力配套、助力区域双碳目标为核心使命，依托国有平台资金、土地、政策资源优势，统筹县域新能源资产统一开发运营。坚持合规经营、绿色发展、数字赋能，持续推进光伏、储能、虚拟电厂、充电网络一体化布局，打造县域综合能源服务商，为庐江县产业发展、乡村振兴提供稳定清洁能源支撑。 二、招聘岗位 岗位名称及人数 岗位要求 岗位职责 薪资待遇
淮北市精神(心理)卫生中心招聘公告
根据医院工作需要，决定面向社会公开招聘见习人员，现将有关事项公告如下： 一、招聘需求 二、招聘对象 取得相关专业的离校2年内(2025届、2026届)未就业高校毕业生、16-24岁登记失业青年(提供就业失业登记证)。 三、招聘条件 (一)热爱祖国、拥护中国共产党领导，品行端正，甘于奉献，具有良好的职业道德追求; (二)诚实守信，爱岗敬业，责任心强，具有良好的团队协作精神，认同医院文化; (三)具备岗位要求的专业和技能条件，符合岗位要求的全日制学历学位条件，临床专业相应规范化培训条件; (四)身心健康，具备适应岗位要求的身体条件及较好的心理素质; (五)以前从未参加过就业见习(含省外)
黄山市人民医院招聘公告
黄山市人民医院因工作需要，经研究决定通过黄山市仁和人力资源服务有限公司面向社会招聘工作人员。现公告如下： 一、招聘方式及人数 通过第三方劳务派遣方式招聘工作人员6名。 二、招聘计划 三、招聘要求 (一)由派遣单位发布招聘公告 (二)报名人员须具备以下资格条件 (1)热爱祖国，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业; (2)身体健康，具有适应职位要求的身体条件; (3)具备职位所需的要求，能胜任职位工作，服从工作安排，工作稳定性强; (4)心理健全，具有良好的团队协作精神、语言表达和沟通能力。 有下列情形之一的人员，不得报考： (1)不符合招聘岗位条件要求的人员;
蚌埠市卫健委委属医院公开招聘62名公告
为加快我市卫生健康事业发展，满足人民群众的医疗服务需求，缓解卫生健康系统人员紧缺的矛盾，蚌埠市卫健委委属医院面向社会公开招聘62名社会化用人(编制外)，现就招聘工作有关事项公告如下： 一、招聘原则 (一)坚持面向社会、公开招聘。 (二)坚持考试考察、择优聘用。 (三)坚持统一组织、分工负责。 二、招聘计划 经核准，市卫健委委属医院面向社会公开招聘62名社会化用人，招聘计划(岗位)等信息于2026年7月24日起同时在蚌埠市卫生健康委员会(http://wjw.bengbu.gov.cn)、蚌埠人事考试网上服务大厅(https://www.bbrsksfwdt.cn)及相关媒体上同步发布。
滁州市创新驱动发展研究院引进人才公告
为推深做实新时代“满天星人才计划”，奋力打造长三角吸引人才的集聚地，广聚高层次人才服务企业发展，推动人才链、创新链与产业链深度融合。根据《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》（皖人社发〔2010〕78号）和《滁州市创新驱动发展研究院人才储备管理办法（暂行）》（滁科〔2022〕5号），经企业申报、县（市、区）推荐等程序，滁州市创新驱动发展研究院拟通过“政聘企用”的方式面向社会引进急需紧缺高层次人才。 一、引进计划 计划引进3名，具体岗位及各岗位招聘条件等详见《2026年滁州市创新驱动发展研究院引进高层次人才岗位计划表》（附件1）。 二、引进对象资格条件 （一）博士研究生。
合肥市社区治理学院招聘简章
合肥市社区治理学院是安徽省首家从事城乡社区治理人才教育培养的专业智库机构。应《中共合肥市委关于加强新时代城市基层党建･完善基层治理工作的意见》(合发<2019>1号)文件精神于2019年挂牌成立。学院自成立以后， 一直专注党建引领基层治理创新设计咨询、试点探索、人才培养、案例研究、展览展示、合作交流等业务。 目前机构因发展需要，招聘项目社工一名： 一、项目社工 (一)工作职责 1.负责开展基层治理学院日常运营工作。 2.负责开展案例库、课程库和师资库建设管理等。 3.协助驻点单位及本单位其他工作安排。 (二)专业要求 1.
安徽水院工程勘测设计研究院有限公司招聘公告
安徽水院工程勘测设计研究院有限公司(以下简称“设计院”)是由安徽水利水电职业技术学院出资设立的国有企业，现因业务发展需要，面向社会公开招聘专业服务团队和项目管理及行政工作(综合管理岗)(以下简称综合管理岗)人员。本次招聘包含社会个人招聘及专业服务团队整建制引进，其中专业服务团队实行团队化管理，团队人员同步招录、同步入职、同步定岗、统一考核，服从企业统一管理。工作地点均为安徽水利水电职业技术学院校园内。具体事项公告如下： 一、招聘原则及基本要求 1.招聘原则：坚持公开、公平、公正、择优的原则。 2.基本要求：具有良好的政治素养和职业道德，无不良从业记录，身心健康，能正常履行岗位职责。