第987页_全国事业单位招聘考试信息_全国公务员人事考试信息_国考省考编制考试信息

一、招聘原则1．坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的原则。2．坚持工作急需、专业对口、学缘优化的原则，在条件相当的情况下，优先从重点大学中选留。3．坚持以学科建设为中心，以优化结构为目标 ...

为培养高素质实用型卫生人才，为人民群众提供优质、高效的医疗卫生服务。经医院党委会研究决定，面向社会招收护理专业规范化培训护士10名。具体方案如下：一、招考对象热爱护理工作，愿意从事护理工作的护理人员。1. ...

为进一步优化医院人员结构，充实医院工作人员队伍，结合医院实际，现面向社会公开招聘非在编工作人员。一、招聘原则本次招聘坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照德才兼备的用人标准，采取考核的方式，择优聘用。 ...

为加强中心人才队伍建设，根据《关于进一步规范卫生计生系统临时工作人员管理的通知》（渝北卫计〔2018〕223号）文件有关规定，结合我中心实际，经区卫生健康委审核，现面向社会公开招聘临时工作人员。一、招聘原则 ...

根据公司发展及工作需要，现面向社会公开招聘工作人员。 一、招聘原则及方式 坚持民主、公开、竞争、择优方针和德才兼备的原则，采取考试与考察相结合的方式进行。 二、招聘岗位及名额 本次共面 ...

一、公司简介重庆市永川区建设工程检测中心有限责任公司位于重庆市永川区学府大道333号3幢，成立于1999年6月，是一家专业从事工程质量检测的区属国有企业。公司现因工作需要，拟公开招聘2名工作人员。二、招聘岗位专 ...

因工作需要，拟面向社会公开招聘派遣至渝北区民政局机关工作的聘用人员1名。现将有关事项对外公布如下：一、应聘岗位和名额区民政局基层政权建设和区划地名科综合管理岗1名。二、应聘条件1. 拥护中华人民共和国宪法 ...

根据《事业单位人事管理条例》《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)和《重庆市事业单位考核招聘工作人员办法》(渝 ...

为大力实施“人才强医”战略，改善和优化全区卫生人才队伍结构，提高卫生人才队伍素质，加快全区卫生事业科学发展进程，我区公立医疗机构拟面向社会引进一批紧缺卫生人才。一、引进原则：按需引 ...

根据《事业单位人事管理条例》《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和市委组织部、市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)及市人力社保局《 ...

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