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2019西安工程大学辅导员、管理和专业技术岗招聘公告

2019-5-16 19:05| 发布者: 招考小编| 查看: 229| 评论: 0

摘要: 根据学校发展需要,经研究,我校现公开招聘辅导员、管理和专业技术岗位人员若干名,招聘工作根据《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》和《西安工程大学公开招聘工作人员实施办法(暂行)》文件精神执行,现将具 ...
2019西安工程大学辅导员、管理和专业技术岗招聘公告

根据学校发展需要,经研究,我校现公开招聘辅导员、管理和专业技术岗位人员若干名,招聘工作根据《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》和《西安工程大学公开招聘工作人员实施办法(暂行)》文件精神执行,现将具体事项公告如下:

一、应聘基本条件

1.以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚持立德树人,具有较高的政治素质和坚定的理想信念,立志投身于高等教育事业发展。

2.具有硕士及以上学位。硕士学历要求毕业院校为国(境)外著名高校、国家“双一流”高校或陕西省属高水平大学(应聘专职心理辅导员岗位者毕业院校要求可适当放宽,应聘体育部实验岗位者毕业院校要求可放宽至体育专业院校毕业);本科须为全日制公办高校统招本科学历;国(境)外取得的学位需取得教育部学历认证,且可以通过教育部派遣回国工作。英语四级及以上。

3.年龄要求:硕士年龄28周岁及以下(1991年5月后出生),博士研究生32周岁以下(1987年5月后出生)。应聘管理岗、专业技术岗、实验技术岗位者,如具有相关工作经验、岗位技能证书特别优秀者,年龄可适当放宽。

4.事业心强、责任感强,具有较强的纪律观念和规矩意识,为人正直,作风正派,廉洁自律。具有较强业务能力、文字语言表达能力和组织协调能力。

5.同时满足各招聘岗位所需的专业及其他要求。

二、招聘岗位及具体要求

部 门招聘岗位人数具体要求岗位类型
各学院/学生工作部辅导员51.2019年应届非定向硕士研究生及以上学历; 2.中共党员; 3.本科或研究生期间有2年及以上学生干部工作经历,获省级及以上优秀学生干部者优先录用; 4.热爱大学生思想政治教育事业,具有从事大学生思想政治教育工作相关学科扎实的知识储备。辅导员岗
专职心理 辅导员11.2019年应届非定向硕士研究生及以上学历。 2.心理发展与教育、应用心理学、心理健康教育等心理相关专业毕业; 3.中共党员; 4.本科或研究生期间有2年及以上学生干部工作经历,获省级及以上优秀学生干部者优先录用。 5.热爱大学生思想政治教育事业,具有从事大学生思想政治教育工作相关学科扎实的知识储备。
国际处外事管理岗1英语语言文学专业且具有英语专业八级证书,或在英语母语国家取得硕士及以上学位且雅思成绩6.5分及以上或托福成绩93分及以上。管理岗
后勤 管理处安全生产岗11.中共党员;2.工科相关专业;3.具有安全生产和工程管理相关专业基础;4.具备后勤保障和信息化建设和管理工作经验者优先。
基建处工程管理岗11.工程造价、概预算、建筑相关专业毕业,具备扎实的专业知识;2.熟悉广联达软件的操作;3.具有相关职业资格证者优先。
财务处财务岗11.会计学、财务管理等相关专业毕业;2.具有财务工作经验及会计从业资格证者优先。专业 技术岗
学报 编辑部学报编辑岗11.理工科相关专业毕业,纺织、机电、电子信息、计算机相关专业优先;2.英语6级及以上;3.具有较强的文字能力;4.具有较好的计算机操作技能,能熟练运用Office办公软件或绘图软件(Photoshop,Coreldraw等),可完成简单的网页制作。
体育部实验员11.体育相关学科;2.熟悉体育竞赛规则;3.具有二级运动员及以上等级证书;具有国家一级裁判员及以上等级证书;4.具有参与组织体育竞赛经历;5.有较强的文字功底;6.具有从事体育场馆管理经验和管理学学科背景者优先。实验 技术岗

三、人事管理及待遇

硕士按照人事代理进行管理,实行劳动合同制;博士按照事业编制进行管理。

四、报名时间及要求

1.时间:2019年5月15日-2019年5月24日

2.应聘者可同时报考辅导员岗位和管理(或专业技术、或实验技术)岗位,同时报考时需满足各岗位具体条件;但管理、专业技术、实验技术岗位仅可选择一个招聘岗位进行报考。

3.本次招聘只接受网上报名,请应聘人员登陆西安工程大学网上报名系统进行报名,报名系统将于5月17日开放,网址如下:http://202.200.206.140/

五、报名材料

应聘人员须在报名系统中上传以下材料:

1.个人简历;

2.身份证明及党员证明材料;

3.硕士提供本科学历学位证书;博士提供本、硕学历学位证书;

4.外语等级证书;

5.相关技能证书、资格证书等;

6.两年以上学生干部经历证明(应聘辅导员岗位人员需提供)。

应聘材料不完整者视为不合格。应聘人员需对个人填写资料的真实性负责,若发现材料虚假者,随时取消应聘或录用资格。

六、选聘程序

采取笔试和面试相结合,根据成绩择优录取。

1.报名:应聘学生按要求投递简历及报名材料。

2.资格审查:根据报名情况于5月下旬完成资格审查,资格审查结束后,公布笔试名单。

3.笔试:由学校统一组织(5月下旬)。

4.面试(含专业技能测试):笔试合格者参加面试(6月上旬)。

5.体检录用:确定拟录用人选,经公示、体检合格后,办理相关入职聘用手续。

相关招聘、笔试通知请登录西安工程大学人事处网站首页(http://renshichu.xpu.edu.cn/index.htm)进行查看。

七、联系方式:

联系人:闫老师 常老师

联系方式:029-62779063

西安工程大学

人事处

2019年5月14日



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