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2017年贵州省铜仁市思南县人大常委会办公室决定面向全县公开遴选工作人员公告

2017-6-16 12:06| 发布者: 招考小编| 查看: 103| 评论: 0

摘要:    2017年铜仁市思南县人大常委会办公室遴选工作人员实施方案  为进一步加强干部队伍建设,促进干部队伍结构改善,根据工作需要,按照干部调配的有关规定,经县人大常委会主任会议研究并请示县委同意,县人 ...
2017年贵州省铜仁市思南县人大常委会办公室决定面向全县公开遴选工作人员公告

   2017年铜仁市思南县人大常委会办公室遴选工作人员实施方案

  为进一步加强干部队伍建设,促进干部队伍结构改善,根据工作需要,按照干部调配的有关规定,经县人大常委会主任会议研究并请示县委同意,县人大常委会办公室决定面向全县公开遴选工作人员。为确保遴选工作顺利进行,特制定本实施方案。

  一、组织机构

  成立县人大常委会办公室公开遴选工作领导小组,其组成人员如下:

  组 长:胡国权 县人大常委会党组副书记、副主任

  成 员:周袭勇 县人大常委会办公室主任

  杨 愈 县委组织部常务副部长

  安树强 县人力资源和社会保障局局长

  陈仕龙 县编委办主任

  张 露 县人大常委会机关纪检组长

  领导小组办公室设在县人大办,周袭勇同志兼任办公室主任,田维进、邓吉春、涂远军、张著宾、安明等同志负责具体办公。

  二、遴选计划

  本次计划遴选事业编制工作人员5名,其中:1名财务人员,4名人大代表联络教育办公室工作员。

  三、遴选条件

  (一)参加遴选资格:

  1.政治素质好,坚决拥护和认真贯彻执行党的路线、方针、政策,自觉遵守国家法律法规;

  2.勤奋敬业,品行端正,具有一定的文字工作能力,熟悉计算机常用办公软件操作;

  3.遴选范围为全县机关、事业单位在编在职(岗)科级以下干部;

  4.工龄限三年及以上,近两年年度考核为称职(或合格)等次以上,1987年1月1日后出生,财务人员限1977年1月1日后出生;

  5. 报考人大代表联络教育办公室工作员职位第一学历必须为大学本科及以上文化程度,专业不限;

  报考财务人员职位第一学历为专科及以上文化程度,且必须持会计从业资格证书;

  6.身体健康,具有正常履行职责的身体条件。

  (二)具有以下情形之一的,不得报考:

  1.受处分人员处分期或影响期未满的;

  2.正在接受审计、纪律审查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;

  3.在基层服务年限未满的;

  4.法律、法规和政策规定的其他情形。

  四、遴选程序

  遴选工作按照发布信息、报名、资格审查、考试、考察、公示、办理调动手续的程序进行。

  (一)发布信息。

  在思南县人民政府网发布遴选信息。

  (二)报名时间、地点及有关事项。

  报名时间为2017年6月15日至2017年6月30日(上午8:30—12:00,下午15:00—18:00);报名地点在县人大常委会办公室(县行政服务中心六楼617室)。

  报名须提交以下材料:

  1.本人有效《居民身份证》、毕业证书、学位证书等相关材料原件及1份复印件;

  2.近期蓝底1寸免冠正面证件照3张;

  3.组织人事部门录用的相关文件;

  4.如实填写《思南县人大办公开遴选工作人员报名登记表》。报名登记表可到报名地点领取或直接登陆思南县人民政府网下载。

  (三)资格审查。

  由领导小组对报名人员的资格条件、相关材料进行审查,并对遴选报名情况和通过审查人员名单及报名相关材料进行复审。

  资格审查贯穿整个遴选工作过程,如报考者隐瞒信息或提供虚假信息通过资格审查的,一经查实取消报考者遴选资格。

  通过报名资格审查人数与计划遴选人数比例原则上不低于2∶1方可进行考试。

  (四)考试。

  考试分为笔试和技能测试,总分100分,其中:笔试占70分,技能测试占30分。笔试内容为政策理论水平和文字写作能力等;技能测试内容为计算机办公软件应用等。参加考试人员持有效《居民身份证》和《准考证》方能进入考场参加考试。

  领取《准考证》时间及地点:2017年7月3日9:00—17:30,县人大常委会办公室(县行政服务中心六楼617室)。

  笔试时间:2017年7月4日9:00—10:30。

  技能测试时间:2017年7月4日15:00—15:30。

  考试地点:详见《准考证》。

  (五)考察。

  按遴选名额,财务人员和代表联络教育办公室工作人员分别计分,以考试成绩从高到低按1:1确定考察对象。考察工作由领导小组派出3人以上组成考察组,坚持德才兼备、以德为先、注重实绩的原则,到考察对象所在单位对考察对象德、能、勤、绩、廉进行全面考察,同时进行干部档案审查。经考察不合格者取消遴选资格,空缺名额按考试成绩从高到低递补。

  (六)公示和办理调动手续。

  1.公示。领导小组根据报考者考试成绩、考察情况,确定拟遴选的人员,在县人民政府网进行公示,公示期为5个工作日。

  2.调动。公示期满无反映或反映问题不影响遴选的,办理调动手续。

  五、纪律要求

  遴选工作严格遵守公开、平等、竞争、择优的原则,按照政策规定、条件标准和工作程序,严格把关,严守纪律,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象,并主动接受纪检监察、有关部门及社会公众监督。对违反工作纪律的参考人员、工作人员和其他相关人员,按照相关规定严格追究责任。

  未尽事宜由县人大常委会办公室公开遴选工作领导小组负责解释和确定。

  咨询电话:0856-7222827 (县人大常委会办公室)

  0856-7220047 (县人大常委会代工委)

  监督电话:0856-7220042 (县人大常委会机关纪检组)  

  思南县人大常委会办公室开遴选工作人员报名登记表.doc

 

  思南县人大常委会办公室

  2017年6月14日



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