九江市第五人民医院自主招聘高校应届毕业生27人公告

为满足医院发展及人才梯队建设的需要，经报请市卫计委同意，现面向社会自主招聘2020年高校应届毕业生。为确保招聘工作的顺利进行，特制定本实施方案。

一、招聘原则

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘对象及报考条件

（一）全国范围内符合本次招聘岗位资格条件的各类人员，具体岗位详见《九江市第五人民医院2020年高校应届毕业生岗位招聘计划表》（附件1）。非九江市区户籍的大专及以下工作人员，聘用后户口必须迁入九江市区；非九江市区户籍的本科生聘用后要求办理暂住证。　　

（二）具体招聘岗位年龄视岗位条件要求。按岗位计划表年龄要求报考。报考年龄计算截止时间为：2020年6月30日。年龄计算：35周岁及以下指1985年6月30日以后出生；30周岁及以下指1990年6月30日以后出生；25周岁及以下指1995年6月30日以后出生。此年龄计算方法适用于本次考试的报名、考试、面试、体检、考核、公示、聘用等所有程序。

（三）符合拟报考职位的学历（学位）和专业要求。报考者须取得职位要求的学历（或对应的学位），且该学历（或学位）所学专业必须与职位要求相符。报考者取得学历（或学位）的时间须为报名结束之前。

三、 招聘程序和办法

（一）报名及资格审查

1.报名时间：自公告之日起为期两周的正常工作日期间。

2.报名方式：采取现场报名的方式，不能委托他人报名。

联系电话：0792-8500618（医院人事科）

3. 报名办法：可在九江市第五人民医院官网（九江心理网）下载《九江市第五人民医院2020年公开招聘编制外卫生专业技术人员报名表》（附件2）进行填写，同时提供本人身份证、毕业证等有效证件的原件和复印件以及毕业证的学信网二维码查询证明，近期同底免冠2寸照片1张。

4.资格审查：招聘工作人员严格按照招聘公告及报考人员填写的报名表，对报考人员的身份、年龄、学历、资格条件等相关信息进行资格审查。经审查不符合职位条件要求的考生取消报考资格。

本次招聘工作，在医院纪检监察室的全程监督下进行，资格审查贯穿于整个招聘全过程，在报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、公示、聘用等环节中，凡发现报考者与拟招聘岗位（专业）所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，一律取消报考或聘用资格。 医院对报名材料进行初审后，通知合格者参加招聘考试，具体时间及安排另行通知，请务必保证联系方式通畅，并密切关注网站公告。

（三）考试

本次招聘岗位均为医疗紧缺岗位，仅限2020年应届毕业生报考。根据报名情况，开考比例原则上应聘人数与招聘人数不低于2：1，如达不到这一比例也可以降低比例。 

考试分为笔试和面试，各占50%，其中临床护士岗位增加技能操作，成绩按10%的比例列入到面试成绩中。

笔试为闭卷考试，实行统一组织命题、制卷、阅卷等考试考务工作。笔试成绩合格者根据职位数从高分到低分按2:1比例进入面试，笔试成绩出现末位并列的，一并进入面试。笔试成绩合格线为所有参加本专业考试考生成绩的平均分。

面试采用结构化面试的方式，主要考察考生表达、应变、协调等方面的能力。面试工作结束后，按照笔试、面试（含技能操作10%）各占50%的比例进行汇总，根据总成绩按招聘人数1：1的比例从高分到低分确定拟聘用参加体检人员。

（四）体检

拟聘用人员将由医院组织体格检查（体检收取50元成本费）。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检不合格的取消拟聘用资格，医院可根据需要确定是否递补。体检时间等相关事宜另行通知。考生在体检过程中有弄虚作假或者隐瞒真实情况导致体检结果失真的，取消其聘用资格。

（五）公示和聘用

医院将根据考生的总成绩排名和体检结果确定拟聘用人选，并公示5个工作日，如无异议，将予以办理聘用手续。期间，如有反映有影响录用问题并查有实据的，取消聘用资格。聘用人员试用期为三个月，期满考核合格继续聘用，不合格予以解聘，2020年应届毕业生在3年内未取得相应专业技术人员资格证者一律解聘。

（六）公告中未尽事宜，请咨询医院人事科，咨询电话0792-8500618，地址：江西省九江市白水湖路6号。 

附件：1、九江市第五人民医院2020年高校应届毕业生岗位招聘计划表.docx

      ​    ​2、九江市第五人民医院2020年公开招聘编制外卫生专业技术人员报名表.docx

​2020年7月19日 

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