2017年山西省晋商银行社会招聘财富管理、产品管理、风险经理岗等职位公告
2017年晋商银行社会招聘启事发布,详情如下: 2017年晋商银行社会招聘启事 招聘职位:财富管理岗 招聘单位:网络金融部 工作地点:太原市 截止日期:2017-07-10 岗位职责: 1.直销银行财富管理类产品的整体规划、产品设计; 2.直销银行代理销售理财、融资类产品的全面管理; 3.收集整理同业财富管理产品最新动态,为产品创设和引进提供依据。 任职资格: 1.认同晋商银行的发展目标、经营理念及企业文化,具有较强的事业心、责任感,具有良好的团队合作与无私奉献精神; 2.有良好的政治思想素质和职业道德操守,较强的风险意识和风险防控能力,执行力强; 3.具有良好的心理素质,身体健康,能够胜任岗位工作要求;公道正派,责任心强,敬业爱岗,业绩突出,无不良记录; 4.全日制研究生及以上学历,硕士及以上学位;金融、经济等相关专业; 5.3年以上银行相关财富业务岗位工作经历; 6.掌握较丰富的资管业务相关知识,熟悉互联网理财业务,能够独立开展直销银行或互联网理财业务推动、产品组织等工作; 7.具有AFP、CFP及证券、投资、基金等专业资质证书者优先; 8.年龄在35周岁以下(1982年6月30日以后出生); 9.特别优秀者可适当放宽条件。 招聘职位:产品管理岗 招聘单位:风险管理部 工作地点:太原市 截止日期:2017-07-10 岗位职责: 1.负责、跟踪前沿互联网金融产品,负责直销银行各类创新业务的需求分析和讨论; 2.负责产品成效追踪,持续加强产品功能;跟进产品开发进度,完成相应的制度建设;落实产品测试工作,负责产品培训工作; 3.负责日常资金清算工作,以及业务产品的日常业务指导与管理,并协调会计核算、账务管理等工作; 4.负责产品运行管理、数据统计分析、台账管理、收益核算及分配等工作。 任职资格: 1.认同晋商银行的发展目标、经营理念及企业文化,具有较强的事业心、责任感,具有良好的团队合作与无私奉献精神; 2.有良好的政治思想素质和职业道德操守,较强的风险意识和风险防控能力,执行力强; 3.具有良好的心理素质,身体健康,能够胜任岗位工作要求;公道正派,责任心强,敬业爱岗,业绩突出,无不良记录; 4.全日制研究生及以上学历,硕士及以上学位;金融、经济、计算机、软件工程等相关专业; 5.具备敏锐的市场洞察力,具备相关产品创新的能力; 6.熟悉银行业务,能独立完成产品相关制度及业务流程的起草、制定; 7.能独立完成参数设置、清算对账等业务操作; 8.年龄在35周岁以下(1982年6月30日以后出生); 9.特别优秀者可适当放宽条件。 招聘职位:风险经理岗 招聘单位:网络金融部 工作地点:太原市 截止日期:2017-07-10 岗位职责: 1.负责直销银行业务风险管理工作,对直销银行的各类风险进行识别、计量、监测和控制; 2.贯彻落实国家监管政策和总行风险管理政策、制度; 3.根据全行风险战略、风险偏好和风险政策制度,制订并修订直销银行业务风险管理制度; 4.组织识别、评估新产品、新业务中所包含的各类风险,审核相应的操作和风险管理程序。 任职资格: 1.认同晋商银行的发展目标、经营理念及企业文化,具有较强的事业心、责任感,具有良好的团队合作与无私奉献精神; 2.有良好的政治思想素质和职业道德操守,较强的风险意识和风险防控能力,执行力强; 3.具有良好的心理素质,身体健康,能够胜任岗位工作要求;公道正派,责任心强,敬业爱岗,业绩突出,无不良记录; 4.全日制研究生及以上学历,硕士及以上学位;法学、金融学、经济管理类相关专业; 5.具有5年以上金融行业业务及管理类相关工作经历,并具有3年以上风险管理工作经历; 6.有系统的风险管理知识,对行业经营的各类风险及风险防范措施有较深入的了解和认识,具有较强的风险管理能力; 7.具有风险管控能力、市场判断能力、授信业务综合分析能力和组织协调能力; 8.熟悉国家金融工作相关法律法规,具有较高的政策理论水平; 9.年龄在35周岁以下(1982年6月30日以后出生); 10.特别优秀者可适当放宽条件。 招聘职位:直销银行中心负责人 招聘单位:网络金融部 工作地点:太原市 截止日期:2017-07-10 岗位职责: 1.根据我行战略发展规划,全面负责直销银行业务的产品策划、品牌建设、宣传推广、风险控制等规划、管理办法、相关制度等的制定工作; 2.负责直销银行中心各项事务的日常督导、决策和管理工作,保证直销银行中心高效运作; 3.负责协调行内外资源,督促、促进直销银行业务的发展、推广工作; 4.负责部门团队建设和人员日常管理工作; 5.协助部门负责人做好其他相关工作。 任职资格: 1.认同晋商银行的发展目标、经营理念及企业文化,具有较强的事业心、责任感,具有良好的团队合作与无私奉献精神; 2.有良好的政治思想素质和职业道德操守,较强的风险意识和风险防控能力,执行力强; 3.具有良好的心理素质,身体健康,能够胜任岗位工作要求;公道正派,责任心强,敬业爱岗,业绩突出,无不良记录; 4.全日制本科及以上学历,学士及以上学位,金融、经济、计算机等相关专业; 5.7年(含)以上银行工作经历; 6.熟悉相关金融政策法规,精通互联网金融业务,了解银行相关金融知识、熟悉银行经营管理和行内各项规章制度; 7.具备较强的组织领导能力、沟通协调能力和业务创新能力; 8.年龄在40周岁以下(1977年6月30日以后出生); 9.特别优秀者可适当放宽条件。
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