现因医院发展需要,根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规〔2019〕15号),按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会招聘公开招聘以下岗位人员: 一、招聘岗位及职数 1.生物统计师1名; 2.ETL工程师1名; 3.算法工程师1名; 4.临床研究质控专员1名; 5.Ⅰ期临床试验病房研究协调员1名; 6.院内专职临床研究协调员(CRC)2名; 7.临床数据管理员1名。 二、岗位职责及任职资格 (一)生物统计师 岗位职责: 1.编程完成数据管理项目中数据库的清理和核查; 2.编写程序建立分析数据集; 3.按照研究统计分析计划,建立统计数据清单、统计表格、生成统计报告以及统计图表; 4.分析数据库(导出数据集)的编程工作; 5.数据库编程的质量控制及相关质量检查工作; 6.统计工作文档的编写工作,如统计分析计划和统计报告模板; 7.制定、实施和测试新的统计程序,宏程序及应用; 8.统计分析软件应用培训。 任职要求: 1.获得预防医学、统计学、医学信息学、计算机及其相关专业本科及以上学位; 2.熟练使用SAS、SPSS、STATA、R软件等专业统计分析软件以及各类作图软件; 3.细心、严谨、具有良好的团队合作能力与独立解决问题的能力; 4.具有SAS基础或高级认证者或2年以上SAS程序员工作经验者优先; 5.有CRO或药厂临床试验SAS程序员工作经验者优先。 (二)ETL工程师 岗位职责: 1.分析临床研究数据及数据流,参与数据模型的设计; 2.负责数据集成脚本开发、ETL开发,对临床研究系统数据进行提取、清洗、转换和整合; 3.进行数据任务流程调优及准确性改进,进行数据质量监测、校验和提升。 4.负责临床研究大数据平台的开发、维护工作。 任职要求: 1.相关专业本科及以上学历,具备两年以上数据平台或医学人工智能领域开发工作经验,并实际参与过数据集成或ETL开发; 2.熟练掌握SSIS、Kettle、Informatica 等至少一种ETL 工具的使用; 3.熟悉Sql Server 等主流数据库(Sql Server、Oracle、MySql 等),有Sql Server 事务复制或Oracle 的goldengate 经验者优先; 4.能熟练进行SQL 查询优化,熟练使用存储过程、有海量数据处理经验者优先; 5.须具备医学相关行业经验。 (三)算法工程师 岗位职责: 1.负责临床研究数据分析挖掘,产出高可读性的分析报告; 2.负责跟进临床研究数据分析挖掘的新技术; 3.负责有关文献阅读查新,产生可复现的科研思路。 任职要求: 1.本科以上学历,统计学、生物统计、生物信息学、计算机等相关专业; 2.熟悉Python、R 等编程语言,熟练应用常用的工具如Numpy、Pandas、进行数据处理,用Matplotlib 等进行数据可视化,熟悉sql。若使用R语言,则需熟练掌握Cox比例风险回归、假设检验、逻辑回归等医学上常用的分析方法,熟练掌握ggplot2等可视化工具; 3.理解并能够运用常见的机器学习方法如RandomForest、SVM、ANN 等,至少熟悉sklearn、keras、tensorflow 等至少一种工具; 4.有一定的英文文献或者技术网站的阅读能力; 5.有医学数据分析和处理经验优先。 (四)临床研究质控专员 岗位职责: 1.撰写各类质控标准操作规程,并根据需要定期进行更新; 2.审核临床研究文件,包括但不仅限于:研究方案及摘要、研究申请表、知情同意书、研究进展报告、临床研究报告等; 3.定期检查CTMS中数据的完整性和逻辑性,撰写检查报告; 4.实施各类项目现场质控,包括研究的原始数据核查、临床研究过程中重要文件的完整性和真实性,确保临床研究按照法律法规的要求实施; 5.撰写稽查报告,对发现的问题提出整改意见和建议,并进行后续跟踪; 6.现场解答临床研究人员的问询,提供法规和技术方面的支持。 任职要求: 1.获得医药、生物学专业本科及以上学位; 2.具备两年及以上临床研究经验; 3.良好的沟通能力、分析问题与解决问题的能力; 4.能应对处理复杂性事件。 (五)Ⅰ期临床试验病房研究协调员 岗位职责: 1.依据国家相关法规、研究方案、医院及公司SOP要求, 在研究者的授权下,协助研究者完成各项工作; 2.协助研究者完成伦理资料递交、临床试验机构备案等工作; 3.协助及时完成SAE相关安全报告; 4.协助研究者填写病例报告表,协助研究者完成试验各个阶段研究中心的文档收集、整理、归档; 5.协助研究者完成受试者筛选、入组、随访等工作,包括受试者招募、筛选潜在的受试者、安排受试者访视、安排实验室检查、获取检查结果等; 6.协助研究者完成临床试验药品及其相关物资的管理,包括接收、保存、分发、回收和归还,并完成相关记录; 7.协助中心监查工作,提前准备各种文档监查,及时全面地汇报研究中心进展情况; 8.协助研究者及时完成数据答疑; 9.协助研究者进行临床试验管理及相关日常工作。 任职要求: 1.医学、药学、护理等相关专业大专以上学历; 2.熟练使用Word, Excel等办公软件; 3.很强的工作责任心,有关注细节的工作习惯; 4.工作积极主动,良好的沟通协调能力和承受工作压力; 5.良好的时间管理和解决问题的能力; 6.较强的独立工作能力及良好的团队合作精神; 7.有相关新华医院参与药物注册临床试验经验、GCP证书者; 8.有参加Ⅰ期临床试验经验者优先考虑。 (六)临床研究协调员(CRC) 岗位职责: 1.负责项目药物、设备、样本、文件、财务、人员、受试者、资料、数据等管理,全程参与临床研究项目的实施与管理; 2.负责课题组与医院各类专职人员之间的协调工作; 3.配合各临床科室设置的“临床研究干事”工作。 任职要求: 1.医学、药学、护理等相关专业大专以上学历; 2.完成GCP培训,熟悉临床研究相关知识以及相关的法规、规章和制度等; 3.具备较强的文字表达能力,沟通能力强; (七)临床数据管理员 岗位职责: 1.负责临床数据管理,协助各临床科室建立临床资料数据平台; 2.负责临床数据库质量控制,数据质量控制; 3.负责科研数据相关系统权限管理; 4.协同临床科室参与CRF设计,协助临床研究者获得、存储、管理研究数据; 5.参与医院、政府机构、供应厂商等方面的数据库管理、数据管理的相关项目和工作; 6.其他与临床数据管理相关的工作。 任职要求: 1.获得医学、药学、流行病学、生物学、计算机相关学科本科及以上学历; 2.具备GCP、临床研究、临床试验流程和相关法规要求及术语的应用知识; 3.具备两年及以上数据项目管理经验; 4.良好的沟通能力、分析问题与解决问题的能力,善于团队合作。 三、招聘方法 1.报名 此次招聘采用线上报名方式,请点击链接登录招聘系统,按要求完善个人信息并上传电子版简历。 报名链接:https://stjbv3bkt4.jiandaoyun.com/f/5c9435501bdcfd5658d199ec 报名时间:2021年4月13日-2021年5月16日。 2.资格审查 应聘者提供的应聘材料必须真实有效,人力资源处根据收到的报名信息进行筛选与资格审查,并择优通知面试及相关考试。 3.面试 面试时间和地点另行通知。 四、岗位待遇 按医院人事制度规定享受相应的工资、福利等相关待遇。 五、联系方式 联系人:陆老师 联系电话:021-25076104 上海交通大学医学院附属新华医院 2021年4月13日 如遇到附件无法下载,可加小编微信索取附件: 小编B微信:kaobian8168 小编A微信:shangan9168 |
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