根据医院工作需要,我院现面向社会公开招聘24名聘用制专业技术人员,其中儿童保健医生2名、护士8名、药剂人员2名、小儿按摩技师2名、康复师7名、特教老师1名、早教老师2名。 现就有关事项公告如下: 一、招聘条件 (一)基本条件 1.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正,有良好的道德品行。 2.身体健康,工作责任心强,具备良好的心理素质及沟通能力。 3.有下列情形之一的不具备报考资格: 曾受过刑事处罚的人员;涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;法律规定不得聘用的其他情形人员。 (二)岗位条件 1.招聘岗位、人数及资格条件详见《新余市妇幼保健院 2021年招聘聘用制专业技术人员岗位信息表》。 2.应聘岗位年龄计算时间:25周岁及以下(1995年4月30日以后出生),30周岁及以下(1990年4月30日以后出生),35周岁及以下(1985年4月30日以后出生)。 二、报名及资格审查 1.报名时间:2021年4月28日--4月30日。 2.报名地点: (1)现场报名:新余市妇幼保健院门诊四楼人力资源部。 (2)网上报名:填写报名表,发送电子版至3533735122@qq.com,网上审核通过后,邮箱通知或电话通知进行现场资格审查,审查地点:新余市妇幼保健院门诊四楼人力资源部。 (3)现场资格审查:考生携带身份证、毕业证、学信网学历认证等相关证件原件及复印件一份、近期正面免冠1寸照片(同底)2张,考务费100元。同时根据报考岗位提供相应的证件原件及复印件,如资格证、二甲及以上医院工作经历介绍信等。 3.领取准考证:2021年5月11日下午2:30-5:00。 三、开考比例 原则上按不低于1:3的比例确定开考岗位,如达不到开考比例,是否放宽开考比例由医院研究决定。 四、考试 (一)护士岗位 面试成绩和笔试成绩的总和为考生的总成绩。 1.面试(总分100分,占比60%) ①面试时间、地点见准考证。 ②面试内容:考察考生应变能力、人际交往、语言表达等综合素养。 2.笔试(总分100分,占比40%) ①笔试时间、地点见准考证。 ②笔试内容:基础护理和妇产科、儿科护理。 (二)护士之外的岗位 1.考试时间、地点见准考证。 2.考试方式:结构化面试。 3.考试内容:招聘岗位必备的专业技能和人文素养。 五、体检 1.考试结束后,根据招聘人数按1:1的比例,按考试成绩从高分到低分确定体检对象,如考试成绩相同者,由医院研究确定。护士岗位,如最后一名成绩出现相同者,面试成绩高者入围体检。护士之外的岗位,参加考试人数与招聘人数相同时,其结构化面试成绩不少于70分,方能进入体检程序。 2.在体检考察过程中,有以下情况之一,其产生的空缺从高分到低分依次递补:体检不合格者取消资格;自愿放弃不来的;提供虚假的报考资料取消资格;其他取消资格的情况。 3.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)执行,体检费用由个人承担。 六、录用管理 1.体检合格、经院班子会议研究、公示无异议后确定录用人员,根据《新余市妇幼保健院新录(聘)用人员管理办法》办理相关手续。 2.新聘用人员实行3个月试用期,试用期内享受本单位同类人员的政治、生活待遇。试用期结束后,经单位考试考核合格后予以正式聘用,经考核不合格者予以解聘。 七、其他 1.请考生关注医院官方网站:新余市妇幼保健院(http://www.xysfybjy.cn/),相关信息会及时公布在官网上。 2.资格审查贯穿整个招考过程,报考人员必须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责,若有虚假,一经查实,取消其录取资格。 3.按照新冠肺炎疫情防控有关规定,所有参与招聘工作人员、考生必须认真落实佩戴口罩、接受体温监测等疫情防控措施。 4.本次招考工作由新余市妇幼保健院审计监察部全程监督。 5.本次招考方案由新余市妇幼保健院负责解释,咨询电话:0790-6207522,联系人:张女士、彭女士。 附件: 1.新余市妇幼保健院2021年招聘聘用制专业技术人员岗位信息表.doc 新余市妇幼保健院 2021年4月22日 如遇到附件无法下载,可加小编微信索取附件: 小编B微信:kaobian8168 小编A微信:shangan9168 |
Archiver|手机版|小黑屋|王才网 ( 晋ICP备11000463号-10 )
GMT+8, 2024-5-4 06:00 , Processed in 0.201287 second(s), 14 queries .
Powered by Discuz! X3.4
© 2001-2017 Comsenz Inc. Template By 【未来科技】【 www.wekei.cn 】