武汉华益路桥管理有限公司招聘公告

2021-5-27 18:10| 发布者: 小编丁丁| 查看: 281| 评论: 0

摘要: 武汉华益路桥管理有限公司是一家鄂港合资企业。公司主要承担武汉市岱（家山）黄（陂）高速公路的车辆通行费征收及运营管理工作。公司始终坚持“服务司乘、回报社会、关爱员工、和谐共赢”的经营方针，围绕“畅优岱黄 ...

武汉华益路桥管理有限公司是一家鄂港合资企业。公司主要承担武汉市岱（家山）黄（陂）高速公路的车辆通行费征收及运营管理工作。

公司始终坚持“服务司乘、回报社会、关爱员工、和谐共赢”的经营方针，围绕“畅优岱黄”品牌创建，着力建立一套以客户需求为导向的高速公路运营管理体系，培育一支积极进取、专业敬业的高速公路管理团队和员工队伍，打造一条畅通、高效、平安、和谐、绿色的岱黄高速公路。

因公司的发展需要，现面向社会招聘工作人员若干名，具体要求如下：

一、招聘岗位及要求

岗位一：法务专员1名

岗位待遇：按照公司现行制度及有关工资标准执行，具体薪资面议。提供工作餐及通勤车接送等福利。

岗位要求：

1、遵纪守法，品行端正、身心健康，有志于公路事业；

2、年龄30周岁以内(1991年1月1日后出生)；

3、大学本科及以上学历，法学专业，持有律师资格证者优先考虑；

4、吃苦耐劳，爱岗敬业，有较强的服务意识、沟通协调能力。

岗位二：机电维修员1名

岗位待遇：按照公司现行制度及有关工资标准执行，具体薪资面议。提供工作餐及通勤车接送等福利。

岗位要求：

1、遵纪守法，品行端正、身心健康，有志于公路事业；

2、年龄30周岁以内(1991年1月1日后出生)；

3、大专及以上学历，机电维修等相关专业，持有特种作业操作证（高压电工作业），具有相关岗位工作经验5年以上者优先考虑；

4、吃苦耐劳，爱岗敬业，有较强的服务意识、沟通协调能力。

岗位三：费收岗若干名

岗位待遇：按照公司现行制度及有关工资标准执行，具体薪资面议，表现优异者年终给予额外奖励。提供工作餐及通勤车接送等福利。

岗位要求：

1、遵纪守法，品行端正、身心健康，有志于公路事业；

2、年龄30周岁以内(1991年1月1日后出生)；

3、大专及以上学历，公路桥梁、土木工程、机电维修、电气自动化等相关专业优先考虑，文、体类特长生优先考虑。

4、吃苦耐劳，爱岗敬业，有较强的服务意识、沟通协调能力。

有下列情形之一的人员不得应聘：

1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；

2、正在接受纪律审查、司法调查或者审计的；

3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员；

4、现役军人、在校学生；

5、未能与原单位解除劳动（聘用）合同的；

6、按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

二、工作时间

1、法务专员和机电维修员，每周5天(8小时/天)，周末双休。

2、费收岗位实行倒班制(四班三运转)。

三、应聘程序

（一）报名

在线报名：请应聘人员于即日起至2021年6月14日中午12:00期间登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com），点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请（点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”，添加本人身份证、学历证等岗位所需证件）。

（二）考核

考核内容分为资格初审、面试，时间、地点另行通知。招聘有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。请应聘人员确保填报的手机号码、邮箱等联系方式准确无误，并保持通讯畅通。

考核当天须提交《武汉华益路桥管理有限公司应聘报名表》（详见附件）、以及本人身份证、学历证等相关证件的原件及复印件、教育部学历证书电子注册备案表或学籍在线验证报告1份(登陆学信网查询后自行下载及打印)。

四、体检及聘用

1、拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。

2、凡经录用，办理入职手续。在试用期内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用，否则不予录用。

五、其他事项

1、本次招聘简章以武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）及“武汉掌上人才”的官方微信公众号发布为准。

2、应聘者须诚实守信，凡在应聘过程中有弄虚作假行为的，一经查实，即取消应聘资格，所签劳动合同无效。

3、应聘人员应遵守疫情期间卫生防疫相关规定，配合做好卫生防疫工作，在招聘的各环节按要求佩戴口罩、出示健康码、接受体温测量并实名登记等程序。

4、本次招聘不收取任何费用，不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。

5、咨询电话：027-61670856 张老师。请于工作时间内拨打（上午8:30-11:30，下午14:00-16:30，节假日除外)。