根据学校教育教学工作和教师队伍建设的需要,现将永康卫生学校2021年雇员制教师招聘的有关事项公告如下: 一、招用计划 2021年永康卫校面向社会招用雇员制教师15名,具体如下: 见附件 二、招用范围、对象和条件 1.年龄要求:1981年1月1日及以后出生; 2.热爱卫生教育事业,遵纪守法; 3.身心健康,能胜任学校教育教学工作,满足岗位要求; 4.具有与岗位职责相适应的业务知识水平、教育教学能力。 有下列情形之一者,不能报考: 1.国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)规定不得将其确定为录用人选的人员; 2.在各类人事考试中曾被有关部门认定有违纪违规行为并尚在禁考期内的人员; 3.因师德师风或医德医风等作风效能问题受到查处的人员; 4.其他经认定不宜报考的情形。 三、报考程序 (一)报名 1.报名时间:报名时间:2021年7月21日—7月22日两天,上午8:30—11:00,下午14:00—17:00。 2.报名地点:永康卫校行政楼办公室(下园朱190号)。 3.报名所需材料和要求: 根据报考条件,带毕业证书、执业资格证书、职称证书、二代身份证、户口本等原件和复印件、报名表一式两份(贴好1寸近期免冠彩照)。报名者必须如实填写报名表,并对提交的本人信息和材料的真实性负责,提供虚假信息,一经查实取消考试资格或聘用资格。报考人员应在规定时间内到指定地点报名,逾期不予受理。 4.经资格审查,各岗位报名人数不足招聘计划2倍的,将按比例核减或取消招聘计划。除因资格审核不通过或岗位取消相关人员可限时改报外,其余报名人员一经报名不能改报。资格审查参照公务员招聘的办法,审核通过的报名人员允许参加业务考核。 (二)业务考核(具体时间另行通知) 报考人员必须参加专业知识考核(理论试讲或实训试讲)。 考核采用理论试讲或实训试讲方式进行,文化课教师(语文、数学、英语、历史、化学)以理论试讲形式进行,护理专业教师主要采用实训试讲的方式进行。专业知识考核总分100分,合格分为60分,不足60分者淘汰。 (三)体检 根据各岗位的雇员制教师招用计划,在雇员制教师业务考核合格人员中按总成绩从高分到低分确定体检对象,按1:1.2比例确定,按四舍五入计算人数,不足比例的按实际人数确定。 体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行,不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检。 (四)考察 考察按国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。 (五)招用 1.拟招用雇员制教师在微信公众平台、永康市人才网进行公示。 2.拟招用的普通雇员制教师签订劳动合同期限6年,期满劳动合同终止。如遇政策性清退,按上级有关政策规定执行。 3.根据招考计划,若招用人选出现缺额的,按照规定程序和时限,在体检合格的同岗位报考人员中,按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补(限递补一次)。 四、其他注意事项 1.教师资格证书、专业技术资格证书、以及其他相关的证书要求在2021年7月21日前取得。 2.资格审查贯穿招考工作全过程。在招考各环节发现报考者不符合报考资格条件的,均可以取消其报考资格或者录用资格 3.本次招聘相关信息(如报名情况,资格审查情况,考核成绩,体检、考察,拟招用名单等)均在以下网址或平台公告,请随时关注,不再另行通知。 政策咨询电话:0579-8717237887533608 永康人才网(网址:www.zjykrc.com) 微信公众号:健康永康、浙江省永康卫生学校 本公告未尽事宜,由永康市卫生健康局、浙江省永康卫生学校进行解释。 点击下载>>> 永康市卫生健康局 2021年7月14日 如遇到附件无法下载,可加小编微信索取附件: 小编B微信:kaobian8168 小编A微信:shangan9168 |
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