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2017年浙江省绍兴越城商贸产业园管委会(迎恩门工程办)招聘工作人员公告

2017-7-15 11:07| 发布者: 招考小编| 查看: 306| 评论: 0

摘要:    2017年绍兴越城商贸产业园管委会(迎恩门工程办)招聘公告  因工作需要,绍兴越城商贸产业园管委会(绍兴市迎恩门工程建设办公室)下属国有企业面向社会公开招聘企业编制工作人员,具体事项公告如下:  一 ...
2017年浙江省绍兴越城商贸产业园管委会(迎恩门工程办)招聘工作人员公告

   2017年绍兴越城商贸产业园管委会(迎恩门工程办)招聘公告

  因工作需要,绍兴越城商贸产业园管委会(绍兴市迎恩门工程建设办公室)下属国有企业面向社会公开招聘企业编制工作人员,具体事项公告如下:

  一、招聘岗位及人数

  会计1名、广告设计人员1名。

  二、报考条件

  1.具有良好的政治、业务素质,身体健康,作风踏实,品行端正。

  2.会计岗位要求会计学、财务管理、财务会计、会计与审计专业毕业,全日制大专及以上学历, 35周岁及以下(1981年7月15日及以后出生)。

  3.广告设计岗位要求广告学、传播学、产品设计、视觉传达设计专业毕业,全日制大学本科及以上学历,35周岁及以下(1981年7月15日及以后出生)。

  三、工作待遇

  1.录用人员签订劳动合同,薪酬实行市场化,保底年收入3.6万元,外加年终考核奖。

  2.根据国家有关规定,缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金(个人自负部分在工资中按月扣减)。

  四、招聘方式

  本次招聘采用笔试(专业知识)、面试、考察、体检的方式择优录用。单个岗位报名不足3人的,取消招聘计划。

  在报名的基础上,经资格审查、笔试、面试、体检、考察,择优聘用。

  1.笔试:笔试为相关专业知识。

  2.面试:根据笔试成绩从高分到低分按招聘数1:3的比例确定入围面试对象。面试侧重于能力素质、个性特征和岗位适应程度等方面的了解。

  3.体检、考察:笔试、面试结束后,按笔试、面试成绩各50%折合成总成绩(计算到小数点后两位,尾数四舍五入),从高分到低分按招聘数1:1的比例确定体检、考察对象(总成绩相等,依面试成绩高者排位在前);经体检、考察合格者,予以聘用。因故出现招聘岗位空缺,从高分到低分,依次递补。

  五、报名须知

  1.报名时间:2017年7月24日—7月26日,上午9:00—11:30,下午2:30—5:00。

  2.报名地点:绍兴市越城区马臻路205号双保大厦617室

  联系人:邱先生 联系电话:89190790

  3.报名时须提供以下资料:(1)本人有效居民身份证原件及复印件;(2)毕业证书、学位证书原件及复印件、《中国高等教育学历认证报告》(学信网);(3)本人近期免冠1寸照片2张。

  公开招聘工作人员报名表.doc

  绍兴越城商贸产业园管委会

  2017年7月14日



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