根据工作需要,我中心拟面向社会公开招聘辅助类合同制职员4名(服务员4名),现就招聘相关事宜,公告如下: 一、招聘岗位、人数及薪酬待遇 (一)招聘岗位及人数 招聘合同制职员4名(服务员4名)。 (二)薪酬待遇 被聘用者为区合同制职员,薪酬待遇按暂未达到辅助类六级待遇标准执行。 二、招聘对象及报考条件 (一)招聘对象 符合公告及招聘岗位所要求条件的人员均可报考。 (二)报考条件 1、具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,具有良好的品行; 2、45周岁以下; 3、高中及以上学历; 4、无违法犯罪记录; 5、身体健康,能正常履行岗位职责; 6、年龄计算截止到报名当月底; 7、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,不得报考。 三、招聘程序及方法 (一)报名审核 1、报名方式:现场报名,可委托报名,委托报名时须携带委托方与受委托方双方的身份证原件作为凭证。 2、报名时间:2022年1月4日至1月10日(上午9:00-12:00,下午14:00-18:00),节假日除外。 3、报名地点:珠海金鼎南方软件园A3楼430室(可从珠海市区乘坐3、3A、10、10A、10F、66、68、69、K1、K2、K3路公共汽车,在“南方软件园站”下车)。 联系人及咨询电话:孙小姐0756-3629480 4、报名时需提交材料: (1)《珠海高新区机关事务服务中心公开招聘合同制职员报名表》1份(附件1,报考者须在“承诺人签名”处亲笔签名,否则视为无效报名),近期大一寸彩色免冠照片1张粘贴在报名表相应位置); (2)身份证(正反面)、户口簿复印件各1份(原件备查);健康证、无犯罪记录证明原件; 注:健康证、无犯罪记录证明因客观原因暂无法提供的,可以先签署承诺书(附件3),在办理录用手续前补充提供。 通过报名审核人员名单及相关考试通知将于报名工作结束后3个工作日内在珠海高新区门户网站(www.zhuhai-hitech.gov.cn)公布,不再另行通知,请考生及时登录查询。 (三)考试 符合条件并通过报名审核人数与岗位招聘人数之比大于3:1时,启动该岗位的考试程序;符合条件并通过报名审核人数与岗位招聘人数之比小于3:1时,该岗位不予开考或按比例核减该岗位招聘人数。 考试采取面试及实际操作能力测试的方法,成绩计算公式为:考试总成绩=面试成绩×50%+实际操作能力测试成绩×50%(考试总成绩保留小数点后两位)。设定总成绩合格分数线为60分,不合格者不予录用。 面试和实际操作能力测试(各占100分)。主要测试应聘者履行岗位职责所具备的综合素质与能力。考试时间和地点另行通知。 面试和实际操作能力测试结束后,按照综合成绩由高到低的顺序,按招聘岗位人数1:1的比例确定体检及考察人选。综合成绩及进入体检人员名单于面试结束后5个工作日内在珠海高新区门户网站公布。 (三)体检及考察 在珠海市三甲以上公立医院进行体检,标准按从事食品行业体检标准执行,体检费用由报考者自理。对体检合格的人员进行考察,体检不合格的,可按考生的综合成绩依次替补。 (四)确定拟聘人员并公示 经体检、考察后合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单在珠海高新区门户网站进行公示,公示时间为5个工作日。 (五)办理聘用手续 经公示无异议的,按规定办理聘用手续。 四、其他事项 (一)合同制职员实行试用期制,试用期一个月,试用期考核不合格的终止聘用关系。 (二)报名提交的报考申请材料必须真实、准确,提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消考试和聘用资格。 (三)应考者必须携带本人身份证参加面试,否则不得进入试室。 (四)本次考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班,也不指定任何参考用书和资料。 珠海高新区机关事务服务中心 2022年1月4日 附件1:珠海高新区机关事务服务中心公开招聘工作人员岗位一览表.doc 附件2:珠海高新区机关事务服务中心公开招聘合同制职员报名表.doc 如遇到附件无法下载,可加小编微信索取附件: 小编B微信:kaobian8168 小编A微信:shangan9168 |
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