浙江华隆电力工程有限公司成立于2006年2月,为国有上市公司浙江浙能电力股份有限公司的全资子公司,经营范围包括电力设施、机电设备的安装、维修、试验业务;发电设备运行维护承包、管道工程、建筑装饰工程、防腐保温工程、电力工程咨询及技术服务。公司前身为萧山发电厂检修公司,具有雄厚的技术、管理、人才优势,拥有各类专业技术、管理人员和技术工人,并通过国家质量、环境、职业健康安全管理体系认证。因公司发展需要,拟面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下: 一、招聘计划 计划招聘储能电站值班员7-8名。 二、招聘岗位及工作地点 1.工作岗位:储能电站值班员 2.工作地点:杭州市萧山区临浦镇萧山发电厂内 3.岗位性质:劳务用工 三、招聘条件 1.基本要求:遵纪守法,诚实守信,有较强的责任意识、良好的职业道德和团队精神,未受到过执法部门行政或刑事处分。 2.年龄要求:应聘者年龄不超过30周岁,出生年月以本人身份证为准。党员或具备相关专业资格或两年及以上相关工作经历的可适当放宽。 3.学历和专业要求:大专及以上学历,电气、机电一体化等相关工科类专业优先。党员可适当放宽。 4.岗位要求:本次招聘岗位为电力行业生产一线岗位,需要从事五班三倒轮班模式作业。 5.身体要求:身体健康,经过体检无重大疾病或残疾,能胜任招聘岗位要求。 四、录取方式 本次招聘按照公开、平等、竞争、择优原则,通过公开报名、面试、体检、聘用等程序进行,根据成绩排名择优录取。 五、报名时间及资料 本次招聘全部采取网络报名的方式进行,不设现场报名。报名者需在2022年3月20日17:00时前将简历以及身份证、学历(学位)证书、职(执)业资格证、专业技术资格证书、获奖证书等相关资料扫描件以压缩包形式发送至邮箱372123894@qq.com,邮件标题和简历名称请注明姓名。逾期不接受报名。面试的具体时间和地点将提前3天通知。 六、薪酬待遇 1.培训期3个月,期间签订培训协议并购买社保,培训工资面议。 2.转正后签订劳动合同,工资性收入由岗薪工资、月度奖和各类津贴等构成。年收入7.5万元左右,享受养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险等社会保障待遇与员工福利。 3.工作时间实行五班三倒轮班模式(五天内各上一个白班、中班、夜班,每班8小时)。如遇加班,按国家规定发放加班费或给予调休。 4.提供多种带薪培训(包括岗前培训、在岗培训等专业培训)和广阔的职业发展空间。 5.员工工作满一年后,可享受带薪年假。 七、有关要求 有以下情形之一的,将取消报名者录用资格: 1.伪造、涂改学历、学位、所学专业名称及相关资格证书、证明材料的; 2.拟录用的人员在签订劳动合同前,需确保未与其他单位订立劳动关系或已经解除劳动合同; 3.在试用期(培训期)被证明不符合录用条件的。 八、其他事项 有关本次招聘工作具体问题,请直接咨询:李老师,电话0571-82432868。联系时段:工作日上午8:30-11:00,下午13:30-16:00。 浙江华隆电力工程有限公司 2022年2月 如遇到附件无法下载,可加小编微信索取附件: 小编B微信:kaobian8168 小编A微信:shangan9168 |
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