2017年江苏省盐城滨海县滨海港投资开发公司面向社会公开招聘相关工作人员公告

 　　2017年盐城滨海县滨海港投资开发公司招聘公告

　　为满足滨海港投资开发公司经营发展需要，进一步充实公司力量，提升人员素质，现委托滨海县人才服务中心面向社会公开招聘相关工作人员,有关事项公告如下：

　　一、报考条件

　　(一)拥护中华人民共和国宪法。

　　(二)思想政治素质好，积极要求进步，工作责任心强，品行端正，遵纪守法，无不良记录。

　　(三)有志于港口建设发展事业，具有良好的职业道德，有较强的事业心和责任感，有吃苦耐劳精神，服从工作分配。

　　(四)身体健康，能适应本职工作。

　　(五)年龄要求45周岁以下(含45周岁，1972年1月1日以后出生，条件优异者适当放宽)。

　　(六)符合《滨海县滨海港投资开发公司2017年公开招聘工作人员岗位表》上明确的学历、专业、及其他条件。

　　曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，法律法规规定不得聘用的其他情形人员，不得报考。

　　二、报考程序

　　(一)报名

　　本次考试报名采取现场报名的方式进行，不接受网络、传真、电话等其他方式报名。

　　1、提交申请。报考人员于2017年7月28日。上午8:30-11:30，下午3:00-6:00期间到滨海县人才服务中心(滨海县人民中路170号403室)，填写报名表格，提交报考申请。每一个报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名与报考时使用的身份证必须一致。

　　2、所需材料。报考人员需提供报名登记表、身份证原件复印件、学历证书原件复印件、岗位所需的相关资格证书原件复印件、岗位所需的其他证明材料(有工作经验要求的须提供工作单位出具的工作经验证明)及近期免冠2寸证件照片2张。

　　3、报名资格审核。报考人员提交报名材料后，由工作人员现场审核，工作人员现场通知报考人员资格审查结果。报名时，报考人员要仔细阅读《诚信承诺书》，提交的报考申请材料应当真实、准确。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定取消报考资格。

　　4、报名费用。通过资格审核的报考人员需缴纳考试费100元。

　　报名咨询电话0515-89196060。

　　三、考试

　　考试采取笔试和面试相结合的办法进行。港口管理人才、融资人才、综合部长、现金会计岗位采取直接面试形式。秘书、总帐会计岗位视报名人数确定。如有岗位报名人数达10人以上的，进行先笔试，后面试办法进行。笔试、面试时间、地点另行通知。笔试、面试总分均为100分，60分为合格线。参加笔试的岗位按聘用人数与报名人数1:3比例从笔试高分到低分确定参加面试人选，不足1:3的按照实际合格人数确定面试人选，并在滨海县人力资源和社会保障网站上统一公布。

　　参加笔试、面试人员的总分计算办法为：笔试40%+面试60%。

　　四、体检和考察

　　考试结束后，将根据招聘计划与进入体检考察人数1:1比例，按照综合成绩从高到低的顺序确定进入体检考察人选(综合成绩相同的，取面试成绩较高者;综合成绩、面试成绩均相同，加试决出名次，加试方式、时间另行公告)。体检标准参照公务员招录体检标准并执行行业岗位体检要求(查出患有传染性疾病的，体检不合格)。

　　因体检不合格、考察不合格或个人放弃聘用资格等原因出现空缺时，在成绩合格人员中一次性按综合成绩从高分到低分递补人员。

　　五、公示

　　体检考察合格人员即确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单将在滨海县人力资源和社会保障网站上公示。公示期为7个工作日。对公示无异议人员，办理有关聘用手续，签订试用劳动合同，试用期6个月，试用期满不合格者，取消聘用资格;

　　六、待遇

　　对符合条件，经面试、体检合格的招聘人员签订《劳动合同》，试用期考核合格后转为正式聘用，被聘用人员为企业性质，与滨海县滨海港投资开发公司签订正式的劳动合同，并按有关规定缴纳社会保险及公积金，部门中层工资每月2800元(缴“五险一金”后)、会计和秘书类职员工资为2500元(缴“五险一金“后)。特殊人才待遇采用年薪制，港口管理专业人才基本年薪为30万元(税后年薪)，融资专业人才基本年薪为10万元(税后年薪)。上述工资或年薪不包含年终绩效考核部分。

　　七、纪律监督

　　1、招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，全过程接受社会监督。

　　本公告由滨海县滨海港投资开发公司负责解释。

　　1、岗位表.doc

　　2、报名表.doc

　　滨海县滨海港投资开发公司

　　2017年7月12日

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