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广东深圳前海法院招聘20人公告

2022-3-4 15:19| 发布者: 小宇宙| 查看: 349| 评论: 0

摘要: 现因发展需要,前海法院公开招聘相关领域优秀人才。具体岗位要求如下:一、岗位名称、职责及要求(一)前海法院辅助岗、20人(二)岗位职责:1.依据当事人申请、用工单位建议,严格遵守调解程序和调解员职责规定开展 ...

现因发展需要,前海法院公开招聘相关领域优秀人才。具体岗位要求如下:

一、岗位名称、职责及要求

(一)前海法院辅助岗、20人

(二)岗位职责:

1.依据当事人申请、用工单位建议,严格遵守调解程序和调解员职责规定开展调解工作;

2.负责完成案件登记受理,审核双方当事人身份、赔偿的各种证据材料,做好调查记录和调解记录,制作调解协议书,结案立卷归档等工作;

3.负责提供相关咨询服务,做好诉调对接相关工作;

4.协助法官完成相关工作,完成领导交办的其他工作。

(三)任职条件:

1.坚持党的路线方针政策,遵纪守法,品行端正,勤勉敬业,作风严谨,有良好的职业操守,无违法犯罪记录;

2.年龄20周岁至40周岁之间;

3.大学本科及以上法学专业,已取得全国法律职业资格证书的,学历可放宽至大专。

4.有较强的责任心和团队意识,具备良好的服务意识和沟通表达能力;

5.身体健康,能够承受一定工作压力。

二、报名时间、方式和要求

(一)报名时间及方式

报名时间自公告发布之日起至2022年3月14日止。请应聘者将《职位申请表》(请在附件下载)发送至指定报名电子邮箱。

报名电子邮箱:zhaopin_qhsm@qh.sz.gov.cn

(二)报名要求

1.《职位申请表》(请于下方附件中下载),需附个人电子证件照,并更改文档名称为报名者姓名;

2.报名邮件名称及主题词请按照下列格式填写:申请岗位+姓名;

3.应聘者应提供真实的信息资料。凡弄虚作假者,一经查实,立即取消考试资格及聘用资格。

(三)报名流程

招聘工作按照申请报名、简历筛选、资格审查、笔试面试、深度面谈、背景调查、体检录用等流程进行。具体考试时间和地点将通过邮件、手机短信或电话形式通知个人。请密切留意通知信息。

(四)资格审查

笔试面试开始前将安排资格审查,届时请应聘者交验报名资料的原件(包括居民身份证、学历学位证明材料、专业技术资格证书等相关证明材料),审查通过后参加笔试、面试考核。

三、聘用办法

根据考核与背调的实际情况,择优确定录用人选。人员录用后即与深圳市鹏劳人力资源管理有限公司签订劳动合同,属于深圳市前海商务秘书有限公司劳务派遣员工,工作地址为深圳市前海深港合作区。

特此公告。

附件:职位申请表.doc


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