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四川省长江造林局集团有限公司攀枝花分公司招聘方案

2023-5-30 17:37| 发布者: 朵朵小编| 查看: 434| 评论: 0

摘要: 四川省长江造林局集团有限公司是四川发展(控股)有限责任公司旗下四川林业集团下属公司,四川省天然林修复制度重点施业单位,始建于1966年5月,为全省28户重点森工企业之一,全省最大的专业造林企业,国有林区改革 ...

四川省长江造林局集团有限公司是四川发展(控股)有限责任公司旗下四川林业集团下属公司,四川省天然林修复制度重点施业单位,始建于1966年5月,为全省28户重点森工企业之一,全省最大的专业造林企业,国有林区改革实施单位。企业下设攀枝花、凉山、蜀西、川南分公司,常年管护森林面积1025万亩。目前,组建全资、控股、参股公司16个,在册职工1400余人,主要从事生态保护、森林经营、数字林草三大业务,其中森林经营包括林草金融、生态旅游、森林培育等,总资产规模逾15亿元。

攀枝花分公司是四川省长江造林局国有林保护体系的重要组成单位,是森林防灭火物质重要储备中心,分公司下设5个职能部门及盐边、米易、巴塘3个森林管护站,4个直属单位。常年森林管护280万亩,完成人工造林22.88万亩、森林抚育5.2万亩、封山育林29.5万亩、造林补贴1.2万亩。分公司始终坚持新发展理念,坚持绿水青山就是金山银山理念,坚持总公司战略目标任务,立足攀枝花、辐射全川,形成了以森林保护、森林经营为主,生态工程、生态农业和现代服务并进的产业格局,成为总公司经济增长的重要组成部分。

一、招聘职位4个

森林管护2人、三等船长2人。(招聘岗位说明

二、招聘方式

  实行公开报名,集中面试,择优录用。

三、报名基本条件

1.遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护党的路线、方针、政策,具有良好的道德品行,无违法犯罪记录。

2.良好的语言表达能力,善于沟通。

3.身体健康、性格乐观,心理素质良好,团队意识强。

4.吃苦耐劳,爱岗敬业,良好的个人素质,较高的职业素养和道德。

     5.年龄要求40岁以下。

6. 具体岗位及聘用条件要求详见附表。

四、招聘程序

(一)报名

报名简历及相关证书投递邮箱:823373721@qq.com

报名联系电话:13698218829;联系人:贾女士;报名截止时间:即日起至6月15日止。

(二)面试

根据报名人员的简历进行资格审查,经审查合格者进入面试,面试岗位开考需达到3:1应聘人员方可进入下一程序。

面试地点:四川省长江造林局集团有限公司攀枝花分公司会议室(具体位置:攀枝花市金沙江大道东段279号)。

面试时间:根据简历投递情况另行通知。

(三)考察

按面试成绩1:1比例从高到低依次确定考察人选。考察不合格或自动放弃出现缺额的,可在该岗位参加面试的人员中按高分到低分依次递补。

(四)体检

考察结束后,按照1:1的比例,从高分到低分确定进入体检人选,体检项目和标准参照事业单位招考体检执行。不参与体检者视为主动放弃资格。

(五)录用

体检合格后,按企业有关规定办理入职手续。试用期三个月。

六、薪酬待遇

按照四川省长江造林局集团有限公司相关薪酬待遇执行。

七、纪律与监督

本次招聘全程接受四川省长江造林局集团有限公司监督,严格按照“公开、公平、竞争、择优”的原则进行,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊、以权谋私等违纪违规行为,对违纪的相关工作人员给予纪律处分。

四川省长江造林局集团有限公司攀枝花分公司

2023年5月30日


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