2017年江苏省南京栖霞区统计局定向公开招聘园区统计工作编外辅助人员5名

 　为充实园区统计工作力量，栖霞区统计局按区编办《关于南京市栖霞区统计局增配园区统计工作编外辅助人员的批复》(宁栖编办字〔2017〕30号)核准的各园区增配统计工作编外辅助人员的员额要求，现面向社会定向公开招聘园区统计工作编外辅助人员5名。

　　一、招聘原则

　　坚持公开公平公正、竞争择优的原则，实行公开招考，在考核的基础上择优聘用。

　　二、招聘计划

　　按照每个园区增配1名编外统计工作人员的要求，全区在金港科创园、紫东创意园、南大科学园、生命科技园、紫金仙林特别社区(仙林软件园)5个园区面向社会公开招聘编外专职基本名录库统计工作人员共5名。

　　三、招聘条件

　　1.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，无违法违纪行为;

　　2.具有南京市栖霞区户籍;

　　3.适应岗位要求的身体条件;

　　4.年龄要求35周岁以下(1982年10月1日以后出生);

　　5.经济类、统计类、财务财会类、工商管理类专业;

　　6.2017年7月31日及以前毕业的大专及以上学历;

　　7.具有一定的沟通和文字表达能力;

　　8.工作责任心强。

　　四、招聘程序与办法

　　(一)报名及资格审查

　　采用现场报名方式，现场进行资格审查。应聘者需携带本人身份证、户口簿、学历证书以及实际从事统计类、财务财会类工作两年以上的工作证明(劳动合同、社保缴费证明等)原件和复印件各一份，本人1寸免冠近照两张。本人必须参加资格审查，如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。

　　对通过初审的人员，统一通知面试。

　　报名时间：2017年10月16日-20日，每日上午9时-12时，下午2时- 6时;

　　报名地点：南京市栖霞区统计局综合科(尧佳路20号北门办公楼西二楼201室)。

　　(二)面试

　　面试成绩总分为100分，主要考察语言表达及应变能力。应聘人员不能在规定时间内参加面试的，视作自动放弃。

　　面试成绩将在面试结束后5个工作日内进行公示。公示网站：

　　“南京市栖霞区人民政府”网站(网址：http://www.njqxq.gov.cn)—“栖霞区统计局”网页—“公示公告”栏目

　　(网址：http://www.njqxq.gov.cn/bm/qxqtjj)。

　　(三)体检

　　1.面试成绩合格线为60分，根据面试成绩按岗位招聘数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。有工作单位的体检人员须于体检前提供单位同意报考的证明。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

　　2.若被通知人员放弃体检或体检不合格者，则按成绩从高分到低分确定替补人员。

　　3.综合成绩排名在前的人员有违规情形或者主动放弃的，按照名次先后顺延录用。

　　(四)录用

　　按照综合成绩由高分到低分择优，并通过体检无异常者，决定录用，若被录用人员没有在规定时间内到岗或放弃，则按成绩从高分到低分确定替补人员。

　　对确定录用的名单，将在栖霞区统计局网站上进行公示7个工作日。

　　五、劳动关系与薪酬待遇

　　对录用人员，按照劳动法有关规定，试用期三个月。试用期满符合要求者，按照《劳动合同法》相关规定，在聘期内参加养老、医疗、失业、工伤、生育保险及公积金，缴费标准按照政策规定，由单位和个人共同负担。录用人员工资待遇参照园区同类人员标准发放。

　　六、纪律和监督

　　本次招聘工作严禁弄虚作假，徇私舞弊。栖霞区统计局监督电话：025-85664207。

　　南京市栖霞区统计局

　　2017年10月13日

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