2018江苏南通佳润控股集团有限公司副总经理招聘公告

南通佳润控股集团有限公司(以下简称“佳润集团”)为通州区属国有一类企业。根据区政府和锡通科技产业园管委会明确的战略定位，佳润集团主要承担城市建设、资产运营、产业投资、金融控股等职能，是锡通科技产业园开发建设的主体。根据企业发展需要，经批准，佳润集团现面向社会公开招聘副总经理1名，现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

(一)基本条件。

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，有良好的思想政治素质、道德品质和职业操守;

2.具有较高的个人综合素质、较强的协调处理能力、良好的纪律性、团队合作以及敬业精神;

3.具有良好的心理素质，身体健康，能正常履行岗位职责。

(二)有下列情形之一的，不接受报名。

1.有《公司法》第146条所列情形之一的;

2.在过往任职期间，因企业经营管理不善，导致安全、质量等重大责任事故，出现严重亏损，或造成重大经济损失的;

3.个人有不诚信记录的;

4.国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不适合担任国有企业领导人员职务的。

(三)具体条件。

1.年龄40周岁以下(1978年1月1日之后出生);

2.大学本科及以上学历;

3.学历专业为经济类、工商管理类、财务财会类;

4.熟悉股权投资、企业融资和资本运作，对项目甄选及风险分析有经验，有5年以上相关行业工作经历，有3年以上金融企业高管工作经历。

二、报名和资格审查

采用现场报名和资格审查方式。报名时间自本简章发布之日起至2018年7月5日，具体时间为工作日上午9:00-11:00，下午2:00-5:00。地点：南通佳润控股集团有限公司201办公室(南通市通州区锡通科技产业园竹松路15号锡通创业园内)。

应聘人员报名和资格审查时须提交下列材料：

1.《南通佳润控股集团有限公司公开招聘人员报名表》(附件);

2.本人身份证;

3.学历学位证书、职称证书、执业资格证书;

4.相关工作经历、工作业绩证明材料。

应聘人员报名与面试使用的身份证必须一致。所有材料均需提供原件和复印件。

报名并通过资格审查人数与岗位招聘人数达到3:1时方可进行综合测试，达不到比例的，则不进行综合测试。

三、综合测试

综合测试分为适岗评价和面试。

(一)适岗评价。

对应聘人员的综合素质和实际工作能力进行评价。适岗评价总分为100分，成绩达到60分(含)以上的，进入面试。

(二)面试。

1.对应聘人员的专业素养、分析能力、工作阅历和语言表达能力等进行综合测试，面试总分为100分，成绩达到60分(含)以上的，为合格。

2.面试时间和地点另行通知。

(三)总成绩。

将适岗评价和面试成绩按照4:6的权重折算总成绩(计算结果精确到小数点后两位数，尾数四舍五入)。

四、体检、考察

在面试成绩合格者中，根据总成绩(总成绩相同时，取面试成绩高者)由高到低，按招聘岗位拟录用人数1:1的比例确定参加体检人员，并在通州人才网、通州区人民政府网站进行公布。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检时间、地点另行通知。

体检合格人员进入考察。考察侧重于思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。根据体检和考察结果，将拟聘用人员报锡通科技产业园党工委同意，并报通州区委备案后公示。

因体检、考察不合格等原因出现岗位空缺的，由锡通科技产业园党工委根据实际情况确定是否进行递补。

五、公示、录用与薪酬

(一)公示。

拟聘用人员名单在通州人才网、通州区人民政府网站，公示时间不少于5个工作日。

(二)录用与薪酬。

公示无异议的，拟聘用人员与佳润集团签订劳动合同，办理相关手续。拟聘用的在职人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的，由本人按有关规定自行办理解聘手续。拟聘用人员因个人原因在规定时间未办结相关手续的，视为自动放弃。

拟聘用人员总体薪酬标准大致相当于通州区委管理的区属一类国有企业副职人员标准，具体薪酬与佳润集团绩效考核相结合。

六、咨询电话

报名有关事项及相关政策咨询电话：0513-86328203。

七、纪律与监督

应聘人员提供的资料应真实有效，如有虚假，一经发现，立即取消应聘资格。招聘工作贯彻“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，全程接受纪检、监察部门的监督。监督电话： 0513-86328279。

八、其他

本简章由南通佳润控股集团有限公司负责解释。

原标题：南通佳润控股集团有限公司副总经理招聘简章

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南通佳润控股集团有限公司副总经理招聘报名表.docx

南通佳润控股集团有限公司

2018年6月25日

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