为进一步充实乡机关工作力量，经黄坳乡党委研究，决定面向社会公开招聘编外合同制工作人员从事乡机关工作。现将有关事项公告如下：
1、招聘计划
编外合同制乡机关工作人员2名，男女不限。
2、招聘条件
30周岁以下(1990年1月1日后出生的)，全日制大学专科以上学历，并同时具备以下条件：
(一)严格遵守国家的法律法规，品行端正，作风正派，无违法违纪记录;
(二)热爱乡镇工作，有事业心和责任感，服务意识强，能热心为群众办事;
(三)能够服从组织安排，和较强的组织协调能力;
(四)熟悉计算机操作，普通话标准，具备较强的学习能力、沟通能力和语言表达能力;
(五)中共党员，有党政机关、事业单位相关工作经验和退伍军人优先考虑。
(六)有以下情形之一的不予招录：
1.近三年来，参加机关、事业单位工作人员招聘中有作弊、弄虚作假等行为的;
2.被机关、事业单位开除公职或者辞退(聘)的;
3.被机关、事业单位录取无故不报到上岗的编制外工作人员及曾因违反相关规定被单位解聘的编制外工作人员;
4.立案审查尚未作出结论的;
5.受刑事处罚、行政处分尚未解除的;
6.曾因违法行为，被给予行政拘留、收容教养、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;
7.法律、法规要求不得列入公开招聘范围的;
8.被部队除名、开除军籍人员。
3、招聘程序和办法
本次招聘工作，采取网络报名，现场审核，统一考试，严格审查，择优录用的方式进行。
(一)报名和审查
1.报名时间：2020年6月19日——6月22日，逾期不予受理。
2.报名需提供的材料：报名表电子档和纸质档、身份证和学历证书原件及扫描件;
3.报名方式：填写相关报名表格并准备身份证、学历证等相关证明材料的扫描件后，通过邮箱报送至jgshaxzf@163.com，联系电话：15083903786，王主任。
4.资格审查：考试前按照招聘条件对报考人员提供的相关材料进行资格初核，资格初核不符合报名条件者不予报名;考试当天报考者需携带报名表、身份证和学历证书原件接受现场资格审查，审查不通过的不予安排考试。
(二)考试和考察
1.采取先面试再笔试的办法，面试占总成绩的60%，笔试占总成绩的40%。笔试面试总成绩从高到低按招考名额1:1的比例组织体检，体检合格后按1:1比例组织考察。若体检或考察不通过，按总成绩从高分到低分依次递补。资格审查贯穿聘用全过程，最终录用人选由乡党委审定。
2.面试、笔试和体检具体时间、地点另行通知。
(三)公示、聘用及待遇
1.体检合格人员公示3天后，按有关规定程序签订劳动合同，办理聘用手续，新聘用人员试用期3个月;
2.待遇：试用期工资2000元/月;试用期结束后基本工资2600元/月+全勤工资200元/月+绩效工资200元/月;工作期间单位负责食宿。
3.正式聘用后按规定办理相关社保、医保。
中共井冈山市黄坳乡委员会
井冈山市黄坳乡人民政府
2020年6月18日
