为认真贯彻习近平总书记关于防范化解重大安全风险和防灾减灾救灾工作的重要论述精神，深入落实国务院办公厅《关于加强基层消防工作的意见》（国办发〔2026〕6号）精神，根据临汾市人民政府办公室《关于加强临汾市乡镇（街道）消防力量建设和火灾防控工作的通知》以及临汾市安全生产委员会办公室《关于进一步加强基层消防安全工作的通知》（临安办发〔2024〕224号）要求，结合我县基层消防力量建设工作需求，决定面向社会补充招聘乡镇消防文员13名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持面向社会，公开、公平、公正原则；坚持德才兼备、择优聘用。
二、招聘计划与组织
共招聘乡镇消防文员13人，男女不限，本岗位长期在本地乡镇工作，本地户籍优先；
招聘办公室电话：0357-6833999、15034323032；
咨询时间：工作日上午9:00-11:50，下午15:00-18:00。
三、工作性质
乡镇消防文员，是指在乡宁县消防救援局的指导下，协助县消防安全指导服务中心和各乡镇开展消防安全管理、消防宣传教育培训、消防档案管理等工作的人员。
四、招聘条件与范围
1、具有中华人民共和国国籍，忠于祖国、热爱人民、志愿献身消防救援事业；
2、拥护中国共产党的领导，遵守国家法律和法规；
3、遵守职业道德，组织纪律观念强，服从组织分配；
4、身体、心理健康，无传染性、慢性疾病，无纹身、不良嗜好；
5、具有大学专科及以上学历；
6、年龄在21周岁以上、40周岁以下（1986年5月19日至2004年5月18日出生），以本人身份证日期为准；
7、能够熟练使用日常办公软件；
注：具有下列情形之一的人员不得报名：
（1）受过刑事处罚或者治安管理处罚的；
（2）有较为严重的个人不良信用记录的；
（3）被开除公职的人员；
（4）受过党（团）、政纪处分的；
（5）具有不适合从事消防工作的其他情形。
五、招聘办法
本次招聘按照发布招聘公告、报名及资格审查、笔试、心理测试、面试、体检、公示、聘用等程序面向社会公开招聘。
六、招聘程序
本次招录所有环节的具体安排，以“瑞顺晟人力资源有限公司”微信公众号的官方通知为准。
（一）线上报名
1.报名时间：2026年5月19日9时30分至5月21日18时00分。
2.报名方式：本次招聘采取线上报名的方式，报考人员微信搜索并关注“瑞顺晟人力资源有限公司”微信公众号，进入公众号首页后点击下方“公开招聘”如实完整填写报名资料。
3.报名流程：
（1）在线填写报名资料 （操作步骤详见报名系统）；
（2）工作人员将对报名资料进行资格初审，审核结果将以微信“服务通知”告知；
（3）以上流程如有变化，以瑞顺晟人力资源有限公司通知为准。
（一）资格审查
通过网上资格初审的报考人员携带好相关材料，在指定地点参加现场审查（审查人员名单、时间、地点在“瑞顺晟人力资源有限公司”微信公众号发布）。递交材料复印件均需使用A4白色纸张。
现场资格审查需携带的材料包括：
1.必备材料：
（1）身份证、户口簿原件和复印件各1份；
（2）毕业证（学位证）原件和复印件各1份；
（3）《乡镇消防文员招聘报名登记表》1份（见附件1，自行打印填写）；
（4）一寸彩色免冠照片1张；
（5）本人及家庭成员（父母、配偶）无犯罪记录证明；
（6）本人征信报告；
（7）有效的《教育部学历证书电子注册备案表》复印件。
2.根据个人情况，需提供材料：
（1）受表彰材料（奖章、荣誉证书原件及复印件各1份）；
（2）从事消防工作经历证明、社保缴纳凭证原件和复印件各1份；
（3）特殊专业人才相关资格资质证书原件和复印件各1份。
以上提供的证件及复印件均为现场查看原件、核对留存复印件。
（三）笔试
笔试内容包括：公共基础知识、行政职业能力、公文写作能力（根据报名情况择日组织考试，笔试人员名单、时间、地点在“瑞顺晟人力资源有限公司”微信公众号发布）。
根据笔试成绩排名，严格按照招聘名额（13人）的4倍确定心理测试人员（共计52人），若笔试合格人数不足52人，按实际合格人数确定心理测试人员。
（四）心理测试
心理测试主要考察招聘对象的心理承受和自我调节能力（测试人员名单、时间、地点在“瑞顺晟人力资源有限公司”微信公众号发布）。
根据笔试成绩排名及心理测试结果，严格按照招聘名额（13人）的3倍确定面试人员（共计39人），若心理测试合格人数不足39人，按实际合格人数确定面试人员。
（五）面试
面试采用结构化面试方式进行，重点测试应聘人员的从事工作所需的综合分析能力、逻辑思维能力、临场应变能力、语言表达能力、组织协调能力等综合素质，面试过程中，不得向面试官透露本人社会关系（面试人员名单、时间、地点在“瑞顺晟人力资源有限公司”微信公众号发布）。
（六）公示
根据招聘对象的总成绩（为笔试成绩60%，面试成绩40%）由高至低顺序排名，确定拟录用对象名单。
若2名以上报考人员综合成绩相同时，原则上按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检人选；如笔试成绩仍相同，退伍军人、曾在消防救援队伍从事文员和专职队员工作的优先。
拟录用名单在“瑞顺晟人力资源有限公司”微信公众号进行公示，公示期为5个工作日，公示期间接受社会监督，如有质疑，以书面形式实名报送，口头、匿名异议不予受理。
（七）体检
拟录用人员的体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。参加体检的人员在规定时间到指定地点参加体检，体检费用自理。体检合格者聘用，因体检不合格或放弃体检出现空缺名额的，按照考试总成绩由高到低依次递补。不按规定时间参加体检的人员，视作放弃体检资格，不予聘用。
七、聘用与管理
拟录用人员与临汾瑞顺晟人力资源有限公司签订《劳动合同》，用工形式为劳务派遣。
八、待遇保障
基本工资2050元、岗位津贴500元，按规定缴纳养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险（各项社会保险个人部分从薪资中代扣代缴）。
九、注意事项
（一）整个招聘过程所需公开事宜均在“瑞顺晟人力资源有限公司”微信公众号进行发布，报考人员应根据招录工作安排，及时查阅信息。因考生个人原因未能参加任一考核环节的，视为主动放弃，后果由考生本人承担。
（二）资格审查贯穿招录工作全过程。凡在招录过程各环节发现报考对象不符合报考岗位条件的，报考人员报名时提供虚假材料或故意隐瞒事实的，伪造、编造有关证件、材料和信息骗取考核资格的，以及在考核环节中作弊的，一经查实，取消录用资格，对于入职后查实的，予以辞退处理。
（三）本次招录坚持信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会监督。同时为保证公开招聘的严肃性、公正性和透明度，乡宁县消防救援局对本次招聘工作进行全程监督。
（四）本次招录不设定考试大纲，不指定教材，在招录过程中，我公司未与任何培训机构等有过任何形式的合作，不授权开设任何辅导班，也不接受任何形式的推荐。请招录对象切实维护好个人权益，谨防上当受骗。
本公告未尽事宜由临汾瑞顺晟人力资源有限公司负责解释，有关法律、法规如有变动更改，从其规定。
附件一：乡镇消防文员招聘报名登记表.docx
临汾瑞顺晟人力资源有限公司
2026年5月19日
